Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Постановление Правительства Нижегородской области от 27 марта 2002 г. N 43 "Об организации отдыха, оздоровления и занятости детей и молодежи Нижегородской области в 2002 году" (утратило силу)
- Приложение 5. Положение о проведении областного смотра-конкурса деятельности учреждений по организации каникулярного отдыха, оздоровления и занятости детей и молодежи
Приложение 5. Положение о проведении областного смотра-конкурса деятельности учреждений по организации каникулярного отдыха, оздоровления и занятости детей и молодежи
Приложение 5
к постановлению Правительства
Нижегородской области
от 27 марта 2002 г. N 43
Положение
о проведении областного смотра-конкурса деятельности
учреждений по организации каникулярного отдыха,
оздоровления и занятости детей и молодежи
Цель:
Развитие системы детского и молодежного отдыха, оздоровления и занятости; повышение качественных характеристик работы учреждений, организующих отдых, оздоровление и занятость детей и молодежи области.
Задачи:
- совершенствование содержания и форм деятельности отдыха, оздоровления и занятости детей и молодежи;
- оптимизация условий отдыха и оздоровления детей и молодежи, поиск новых форм привлечения их к различным видам творчества, привития полезных навыков, развитие инициативы, самоуправления и самостоятельности школьников;
- поддержка детских и молодежных общественных организаций и объединений различной направленности;
- поддержка и стимулирование организаторов детского отдыха для достижения наилучших результатов в организации оздоровительной работы с детьми и молодежью;
- выявление и распространение передового опыта, эффективных форм и методов работы с учащимися в каникулярный период.
Участники смотра-конкурса.
Учреждения, организующие отдых, оздоровление и занятость в каникулярный период для детей и подростков:
- общеобразовательные учреждения (школы, гимназии, лицеи)
- учреждения дополнительного образования детей
- учреждения НиСПО
- учреждения социальной помощи населению
- учреждения социальной реабилитации семьи и детей
Номинации смотра-конкурса:
- общеобразовательное городское учреждение
- общеобразовательное сельское учреждение
- учреждение дополнительного образования детей
- учреждение НиСПО
- учреждение социальной помощи населению, учреждения социальной реабилитации семьи и детей.
Критерии оценки эффективности работы учреждений в летний период
Показатели и критерии смотра-конкурса:
/---------------------------------------------------------------\
| Показатели | Критерии оценки |
|--------------------+------------------------------------------|
| Количественные | количество и продолжительность смен, |
| показатели | стоимость путевки, родительский взнос. |
|--------------------+------------------------------------------|
| Межведомственный | привлечение социальных партнеров к |
| подход | реализации программы лагеря. |
|--------------------+------------------------------------------|
| Состояние | - соответствие базы (зданий, |
| материальной | сооружений, оборудования) детского |
| базы и медико- | загородного оздоровительно- |
| санитарного | образовательного центра/лагеря |
| обеспечения | требованиям эпидемиологической, |
| | пожарной и технической безопасности, |
| | санитарно-гигиеническим нормам в период |
| | его функционирования, наличие актов - |
| | заключений госпожнадзора, |
| | санэпиднадзора и государственной |
| | инспекции труда; |
| | - наличие и правильное ведение |
| | документации, обеспечивающей |
| | жизнедеятельность оздоровительно- |
| | образовательного центра/лагеря; |
| | - создание условий для занятий |
| | физкультурой и спортом, наличие |
| | достаточного количества спортивного, |
| | культурного, оздоровительного, |
| | туристического снаряжения и инвентаря; |
| | - постоянное медицинское обслуживание и |
| | контроль за состоянием здоровья детей; |
| | оценка эффективности оздоровления; |
| | - выполнение натуральных норм питания и |
| | основ рационального питания; |
| | - отсутствие детского травматизма, |
| | вспышек инфекционных заболеваний и |
| | пищевых отравлений, а также |
| | производственного травматизма в |
| | оздоровительно-образовательных |
| | учреждениях, организующих отдых и |
| | оздоровление детей. |
|--------------------+------------------------------------------|
| Кадровое | - уровень подготовленности кадров; |
| обеспечение | - соответствие педагогических и других |
| | кадров требованиям тарифно- |
| | квалификационных характеристик по |
| | должностям педагогических, медицинских |
| | работников и других отраслей бюджетной |
| | сферы; |
| | - реализация задач педагогического |
| | коллектива детского оздоровительно- |
| | образовательного учреждения во |
| | взаимодействии с детьми и |
| | общественностью. |
|--------------------+------------------------------------------|
| Методическое | - использование различных программ |
| обеспечение | деятельности, как авторских, так и |
| | адаптированных, программ различных |
| | детских общественных объединений и |
| | организаций, специальных пособий, |
| | научно-методических разработок, |
| | литературы при проведении |
| | оздоровительной работы с детьми; |
| | - наличие методической литературы и |
| | периодических изданий в помощь |
| | педагогическому коллективу и органам |
| | детского самоуправления; |
| | - обобщение интересного опыта работы с |
| | детьми. |
|--------------------+------------------------------------------|
| Инновационная | - наличие программы и показатели ее |
| деятельность в | реализации |
| совершенствовании | - создание системы планирования и |
| содержания, | управления деятельностью учреждения с |
| форм, методов | учетом интересов, потребностей и |
| организации | психолого-возрастных особенностей |
| каникулярного | детей, привлечение детей к планированию |
| отдыха, | и управлению жизнью учреждения через |
| оздоровления и | создание органов самоуправления; |
| занятости детей | - организация различных форм |
| и молодежи | организованной занятости; |
| | - стимулирование участия детей и |
| | взрослых в совместной деятельности; |
| | - адекватность и эффективность |
| | выбранных форм и методов работы с |
| | детьми, с учетом их половозрастных |
| | особенностей, а также интересов и |
| | возможностей; |
| | - организация оздоровительной работы |
| | (спортивно-массовой, медобслуживания, |
| | профилактической, учет состояния |
| | здоровья детей и т.д.) |
| | - организация активного отдыха через |
| | различные формы детских объединений |
| | (клубы по интересам, кружки, секции и |
| | т.д.); |
| | - профилактика детской и подростковой |
| | безнадзорности, правонарушений в |
| | период каникул; |
| | - развитие массовых форм детского и |
| | юношеского спорта и туризма, |
| | экскурсионной работы. |
\---------------------------------------------------------------/
Руководство смотром-конкурсом и награждение победителей.
Руководство смотром-конкурсом осуществляет областной координационный совет по организации отдыха, оздоровления и занятости детей и молодежи.
Городскими/районными координационными советами в срок до 20 июля (с учетом сроков работы учреждения) представляются в областной координационный совет:
- заявка на участие;
- решение городского/районного координационного совета по организации отдыха, оздоровления и занятости детей и подростков о выдвижении на конкурс данного учреждения;
- заключения районного центра госсанэпиднадзора и госпожнадзора;
- портфолио - папка документов, наиболее полно иллюстрирующих деятельность учреждения в период летних каникул;
- программно-методические материалы (программы, проекты деятельности учреждения в период летних каникул);
- информационно-аналитические материалы (справочные материалы, графики, таблицы, диаграммы и др.);
- методические материалы (рекомендации, разработки, пр.).
Рабочая группа по контролю после изучения представленных документов принимает решение о необходимости выезда в учреждение для ознакомления с реальным положением дел, о чем информирует организаторов и дает мотивированное заключение о деятельности учреждения в областной координационный совет по вопросам организации оздоровления, отдыха и занятости детей и молодежи в срок до 1 сентября 2002 г.
В каждой номинации смотра-конкурса определяется победитель.
Коллективы учреждений, организующих отдых, оздоровление и занятость детей и молодежи - победители награждаются на основании решения областного координационного совета Почетными грамотами и денежными премиями (ценными подарками).
Участникам конкурса вручается свидетельство "Участник областного смотра - конкурса".