Распоряжение Правительства Нижегородской области от 4 мая 2006 г. N 316-р "Об организации санаторно-курортного лечения работников бюджетной сферы (образования, здравоохранения, социальной защиты, культуры и спорта) и организаций - сельскохозяйственных товаропроизводителей Нижегородской области на 2006 год" (утратило силу)

Распоряжение Правительства Нижегородской области
от 4 мая 2006 г. N 316-р
"Об организации санаторно-курортного лечения работников бюджетной сферы
(образования, здравоохранения, социальной защиты, культуры и спорта)
и организаций - сельскохозяйственных товаропроизводителей
Нижегородской области на 2006 год"

ГАРАНТ:

Распоряжением Правительства Нижегородской области от 28 февраля 2007 г. N 173-р настоящее распоряжение признано утратившим силу

В соответствии с Законом Нижегородской области от 29 декабря 2005 года N 210-3 "Об областном бюджете на 2006 год" и в целях обеспечения санаторно-курортным лечением работников бюджетной сферы (образования, здравоохранения, социальной защиты, культуры и спорта) и организаций - сельскохозяйственных товаропроизводителей Нижегородской области в 2006 году:

1. Утвердить Положение о порядке направления работников бюджетной сферы (образования, здравоохранения, социальной защиты, культуры и спорта) и организаций - сельскохозяйственных товаропроизводителей Нижегородской области на санаторно-курортное лечение.

2. Областной межведомственной конкурсной комиссии:

провести конкурс на право заключения государственного контракта на поставку путевок на санаторно-курортное лечение работников бюджетной сферы (образования, здравоохранения, социальной защиты, культуры и спорта) и организаций - сельскохозяйственных товаропроизводителей Нижегородской области.

3. Министерству финансов Нижегородской области выделить денежные средства в сумме 24 497 тыс.рублей на приобретение санаторно-курортных путевок за счет средств, предусмотренных на эти цели статьей 18 Закона Нижегородской области от 29 декабря 2005 года N 210-З "Об областном бюджете на 2006 год", из них:

- министерству сельского хозяйства и продовольственных ресурсов Нижегородской области - 3 745,59 тыс. рублей;

- для остальных отраслей пропорционально численности работающих бюджетников в каждой отрасли на сумму 20 751,41 тыс. рублей:

- департаменту здравоохранения Нижегородской области - 6 872,87 тыс. рублей;

- департаменту социальной защиты населения, труда и занятости Нижегородской области - 1 973,46 тыс. рублей;

- департаменту образования Нижегородской области - 10 201,39 тыс. рублей;

- комитету по культуре Нижегородской области - 1 647,66 тыс. рублей;

- комитету по развитию спорта Нижегородской области - 56,03 тыс. рублей.

4. Признать утратившим силу распоряжение Правительства Нижегородской области от 19 апреля 2005 года N 231-р "Об организации санаторно-курортного лечения работников бюджетной сферы (образования, здравоохранения, социальной защиты, культуры) и организаций - сельскохозяйственных товаропроизводителей Нижегородской области на 2005 год".

5. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя Губернатора, заместителя Председателя Правительства Нижегородской области по социальной политике Г.А. Суворова.

И.о. Губернатора

В.В. Клочай

Положение
о порядке направления работников бюджетной сферы
(образования, здравоохранения, социальной защиты, культуры и спорта)
и организаций - сельскохозяйственных товаропроизводителей
Нижегородской области на санаторно-курортное лечение
(далее - Положение)
(утв. распоряжением Правительства Нижегородской области
от 4 мая 2006 г. N 316-р)

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет порядок и условия предоставления работникам бюджетной сферы (образования, здравоохранения, социальной защиты, культуры и спорта) (далее - работники бюджетной сферы) и организаций - сельскохозяйственных товаропроизводителей Нижегородской области путевок на санаторно-курортное лечение, приобретенных за счет средств областного бюджета.

1.2. В соответствии с настоящим Положением путевки на санаторно-курортное лечение не предоставляются работникам, пострадавшим от несчастных случаев на производстве или профессиональных заболеваний, а также для работников, направленных на долечивание непосредственно после стационарного лечения (перенесших острый инфаркт миокарда и острое нарушение мозгового кровообращения, перенесших операции по поводу язвенной болезни желудка и двенадцатиперстной кишки, после холецистэктомии) и направляемых на санаторно-курортное лечение за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации.

2. Порядок и условия предоставления путевок
на санаторно-курортное лечение

2.1. Путевки на санаторно-курортное лечение работникам бюджетной сферы и организаций - сельскохозяйственных товаропроизводителей Нижегородской области предоставляются бесплатно.

Продолжительность лечения в санаторно-курортных учреждениях составляет 14 дней.

2.2. Департамент здравоохранения Нижегородской области, департамент образования Нижегородской области, департамент социальной защиты населения, труда и занятости Нижегородской области, комитет по культуре Нижегородской области, комитет по развитию спорта Нижегородской области и министерство сельского хозяйства и продовольственных ресурсов Нижегородской области создают комиссии с участием областных отраслевых профсоюзов для распределения путевок между подведомственными государственными учреждениями и комиссиями при органах местного самоуправления Нижегородской области.

2.3. В муниципальных образованиях Нижегородской области при органах управления здравоохранением, образованием, социальной защитой, культурой, спортом и сельским хозяйством совместно с районными профсоюзными организациями создаются комиссии по распределению и предоставлению путевок работникам, нуждающимся в санаторно-курортном лечении.

2.4. Комиссии при органах исполнительной власти Нижегородской области и органах местного самоуправления Нижегородской области рассматривают вопросы о предоставлении путевок работникам подведомственных учреждений.

2.5. Подведомственные учреждения совместно с профсоюзными организациями создают комиссии учреждений, которые рассматривают вопрос о предоставлении путевок работникам учреждения.

Комиссии учреждений представляют в комиссии при органах исполнительной власти Нижегородской области и органах местного самоуправления Нижегородской области заявление работника, медицинскую справку (по форме 070/У) и решение комиссии учреждения.

2.6. Путевки с указанием фамилии, имени, отчества получателя, места его работы и должности за подписью руководителя и печатью органа исполнительной власти Нижегородской области или органа местного самоуправления Нижегородской области, выдавшего путевку, предоставляются работнику не позднее 20 дней до прибытия в санаторно-курортное учреждение.

2.7. Путевки являются документами строгой отчетности.

2.8. В случае возникновения причин, по которым работник не имеет возможности воспользоваться путевкой, он обязан заблаговременно возвратить путевку либо согласовать с санаторно-курортным учреждением перенос срока заезда.