Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Приказ Департамента социальной защиты населения, труда и занятости Нижегородской области от 5 декабря 2005 г. N 61 "Об утверждении Перечня особо важных и особо ответственных работ, при выполнении которых высококвалифицированным рабочим государственных учреждений Нижегородской области устанавливаются месячные тарифные ставки (оклады) исходя из 11 и 12 разрядов единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Нижегородской области" (утратил силу)
Приказ Департамента социальной защиты населения, труда и занятости Нижегородской области от 5 декабря 2005 г. N 61 "Об утверждении Перечня особо важных и особо ответственных работ, при выполнении которых высококвалифицированным рабочим государственных учреждений Нижегородской области устанавливаются месячные тарифные ставки (оклады) исходя из 11 и 12 разрядов единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Нижегородской области" (утратил силу)
Приказ Департамента социальной защиты населения, труда и занятости
Нижегородской области
от 5 декабря 2005 г. N 61
"Об утверждении Перечня особо важных и особо ответственных
работ, при выполнении которых высококвалифицированным
рабочим государственных учреждений Нижегородской области
устанавливаются месячные тарифные ставки (оклады) исходя
из 11 и 12 разрядов единой тарифной сетки по оплате труда
работников государственных учреждений Нижегородской области"
ГАРАНТ:
Приказом Министерства социальной политики Нижегородской области от 16 марта 2011 г. N 100 настоящий приказ признан утратившим силу
Во исполнение пункта 4 постановления Правительства Нижегородской области от 1 июня 2005 года N 132 "О тарифной системе и порядке отнесения к тарифным разрядам Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Нижегородской области профессий и должностей" приказываю:
1. Утвердить Перечень особо важных и особо ответственных работ, при выполнении которых высококвалифицированным рабочим государственных учреждений Нижегородской области устанавливаются месячные тарифные ставки (оклады) исходя из 11 и 12 разрядов Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Нижегородской области (прилагается).
2. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Нижегородской области использовать Перечень, утвержденный пунктом 1 настоящего приказа, при подготовке нормативных правовых актов по оплате труда работников муниципальных учреждений Нижегородской области.
|
Директор департамента соцзащиты населения |
А.И. Малышкин |
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Департамента социальной защиты населения, труда и занятости Нижегородской области от 5 декабря 2005 г. N 61 "Об утверждении Перечня особо важных и особо ответственных работ, при выполнении которых высококвалифицированным рабочим государственных учреждений Нижегородской области устанавливаются месячные тарифные ставки (оклады) исходя из 11 и 12 разрядов единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Нижегородской области"
Текст приказа опубликован не был
Приказом Министерства социальной политики Нижегородской области от 16 марта 2011 г. N 100 настоящий приказ признан утратившим силу