Приложение. Перечень должностей работников, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности "Предоставление услуг по трудоустройству", для расчета средней заработной платы и определения размеров должностных окладов директоров ГУ ЦЗН районов (городов)

Приложение
к приказу управления ГСЗН
Нижегородской области
от 19 сентября 2008 г. N 145

Перечень должностей работников,
относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности
"Предоставление услуг по трудоустройству",
для расчета средней заработной платы и определения размеров
должностных окладов директоров ГУ ЦЗН районов (городов)

N п/п	Наименование должности	квалификационные требования
1.	Ведущий инспектор 1 категории центра занятости населения	высшее профессиональное образование и стаж работы в должности старшего инспектора центра занятости населения свыше 5 лет.
2.	Ведущий инспектор 2 категории центра занятости населения	высшее профессиональное образование и стаж работы в должности старшего инспектора центра занятости населения не менее 3 лет.
3.	Ведущий инспектор центра занятости населения	высшее профессиональное образование и стаж работы в должности старшего инспектора центра занятости населения не менее 1 года.
4.	Старший инспектор 1 категории центра занятости населения	высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инспектора центра занятости населения не менее 3 лет.
5.	Старший инспектор 2 категории центра занятости населения	высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инспектора центра занятости населения не менее 1 года.
6.	Инспектор 1 категории центра занятости населения	высшее профессиональное образование и без предъявления требований к стажу работы.
7.	Инспектор 2 категории центра занятости населения	среднее профессиональное образование и без предъявления требований к стажу работы.