Приложение N 5. Доплаты к тарифным ставкам (должностным окладам) за работу, не входящую в должностные обязанности работника

Приложение N 5

к Положению об оплате труда работников

муниципальных образовательных учреждений

города Дзержинска

Доплаты к тарифным ставкам (должностным окладам) за работу,
не входящую в должностные обязанности работника

1. За классное руководство (руководство группой):

учителям: 1-4 класса - 15%;

5-11 класса - 20%.

2. За проверку тетрадей:

учителям 1-4 классов - 10%.

учителям русского языка в национальных школах и родного языка в русских школах, ведущим эти предметы в 1-4 классах - 15%.

3. За проверку письменных работ: учителям, преподавателям:

- по русскому языку, родному языку и литературе - 15%;

- по математике, химии, физике, биологии, иностранному языку, стенографии, черчению, конструированию, технической механике, истории, обществоведению, географии - 10%.

4. Консультирование, рецензирование рефератов и др. творческих работ - 10%.

5. За заведование учебными кабинетами, лабораториями, мастерскими: учителям в школах - 10%.

6. За руководство методическими, цикловыми, предметными объединениями: учителям, преподавателям (старшим преподавателям), мастерам производственного обучения - до 15%.

7. За заведование вечерним, заочным отделением:

- преподавателям и старшим преподавателям - до 25%.

8. За обслуживание вычислительной техники:

- учителям, преподавателям или другим работникам при полном обслуживании вычислительной техники без заключения договоров и привлечения других специалистов, учитывая внеурочную работу по созданию, поддержке, установке, обновлению программного обеспечения (в т.ч. антивирусных программ), подготовку к урокам, ведение занятий по другим дисциплинам с использованием компьютеров (за каждый работающий компьютер) - 5%;

Учителям, преподавателям или другим работникам при обслуживании вычислительной техники с привлечением других специалистов, за внеурочную работу по созданию, поддержке, установке, обновлению программного обеспечения (в т.ч. антивирусных программ), подготовку к урокам, ведение занятий по другим дисциплинам с использованием компьютеров, мелкий текущий ремонт и другие необходимые мероприятия для обеспечения учебного процесса с использованием компьютера:

- за технически исправные и эксплуатируемые компьютеры числом до 5 единиц - 15%;

- за технически исправные и эксплуатируемые компьютеры числом от 5 до 10 единиц - 20%;

- за технически исправные и эксплуатируемые компьютеры числом от 10 до 15 единиц - 25%;

- за 15 и более технически исправных и эксплуатируемых компьютеров - 30%.

9. За заведование учебно-опытными участками (теплицами, парниковыми хозяйствами):

- учителям - до 25%.

10. За заведование учебными мастерскими:

учителям - до 20%;

при наличии комбинированных мастерских - до 35%.

11. За проведение внеклассной работы по физическому воспитанию:

В школах:

- педагогическим работникам с количеством классов-комплектов:

- от 10 до 19 - 25%;

- от 20 до 29 - 50%;

- 30 и более -100%.

В детских домах для детей дошкольного возраста и детских домах смешанного типа:

- педагогическим работникам - 50%.

12. За работу с библиотечным фондом учебников:

- учителям, преподавателям и другим работникам в школах - до 20%.

13. За ведение делопроизводства:

- учителям, преподавателям и другим работникам - до 25%.

14. За ведение бухгалтерского учета по подсобному сельскому хозяйству:

- главным бухгалтерам (бухгалтерам) детских домов - до 15%.

15. За заведование хозяйством:

- Директорам или другим работникам при отсутствии в штате образовательного учреждения должностей заместителя директора по административно-хозяйственной части или заведующего хозяйством в вечерних (сменных) школах - до 10%.

16. За организацию трудового обучения, общественно-полезного, производительного труда и профориентацию:

- педагогическим работникам в школах, имеющих:

- 6-12 классов - 20%;

- 13-29 классов - 35%;

- 30 и более классов - 60%.

17. За заведование учебно-консультационными пунктами:

- учителям и другим педагогическим работникам - 10%.