Постановление Правительства Нижегородской области
от 10 февраля 2012 г. N 67
"Об осуществлении в 2012 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области из другого населенного пункта"
13 апреля 2012 г.
Постановлением Правительства Нижегородской области от 7 марта 2013 г. N 143 настоящее постановление признано утратившим силу
В соответствии с частями 12.1 - 12.5 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 года N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации", в целях обеспечения осуществления в 2012 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области из другого населенного пункта, Правительство Нижегородской области постановляет:
1. Определить министерство здравоохранения Нижегородской области уполномоченным органом исполнительной власти Нижегородской области по обеспечению осуществления в 2012 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области из другого населенного пункта.
2. Утвердить прилагаемое Положение о предоставлении в 2012 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области из другого населенного пункта (далее - медицинские работники).
Постановлением Правительства Нижегородской области от 13 апреля 2012 г. N 203 пункт 3 настоящего постановления изложен в новой редакции
3. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования. Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 10 февраля 2012 года.
4. Аппарату Правительства Нижегородской области обеспечить опубликование настоящего постановления.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора, заместителя Председателя Правительства Нижегородской области Г.А. Суворова.
Губернатор |
В.П. Шанцев |
Положение
о предоставлении в 2012 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области из другого населенного пункта
(утв. постановлением Правительства Нижегородской области
от 10 февраля 2012 г. N 67)
1. Единовременная компенсационная выплата (далее - выплата) предоставляется медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области из другого населенного пункта (далее - медицинский работник), за счет средств, поступивших в виде иных межбюджетных трансфертов из бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования (далее - Федеральный фонд) в бюджет Территориального фонда обязательного медицинского страхования (далее - ТФОМС Нижегородской области), из расчета один миллион рублей на одного медицинского работника в соответствии с частями 12.1 - 12.5 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 года N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 326-ФЗ).
2. При предоставлении выплаты в соответствии с частью 12.2 статьи 51 Федерального закона N 326-ФЗ медицинскому работнику на основании его заявления предоставляется одна из мер социальной поддержки, предусмотренных Законом Нижегородской области от 4 августа 2010 года N 127-З "О бесплатном предоставлении в собственность отдельным категориям граждан земельных участков для индивидуального жилищного строительства на территории Нижегородской области" или постановлением Правительства Нижегородской области от 13 сентября 2010 года N 603 "Об утверждении областной целевой программы "Меры социальной поддержки молодых специалистов Нижегородской области на 2011 - 2023 годы".
3. Право на получение выплаты имеют медицинские работники, отвечающие следующим требованиям:
1) возраст - до 35 лет;
2) прибывшие в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области или переехавшие на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области из другого населенного пункта;
3) заключившие трудовой договор с государственным бюджетным учреждением здравоохранения Нижегородской области (далее - учреждение здравоохранения);
4) заключившие с министерством здравоохранения Нижегородской области (далее - министерство здравоохранения) договор по форме согласно приложению к настоящему Положению (далее - Договор).
4. Медицинский работник, соответствующий требованиям, указанным в подпунктах 1 - 3 пункта 3 настоящего Положения, подает в министерство здравоохранения по установленной им форме письменное заявление о предоставлении выплаты с приложением подлинников и копий следующих документов, заверенных в установленном порядке:
1) диплома о высшем медицинском образовании;
2) трудового договора, заключенного медицинским работником с учреждением здравоохранения;
3) паспорта или иного документа, удостоверяющего личность.
Заявление должно содержать согласие медицинского работника на обработку персональных данных, содержащихся в заявлении и прилагаемых к нему документах, в соответствии с требованиями Федерального закона от 27 июля 2006 года N 152-ФЗ "О персональных данных".
Представленные заявление и прилагаемые документы рассматриваются комиссией, созданной приказом министерства здравоохранения (далее - Комиссия). Состав Комиссии и положение о ней утверждаются приказом министерства здравоохранения.
5. Комиссия в течение 20 рабочих дней со дня поступления заявления и документов, указанных в подпунктах 1 - 3 пункта 4 настоящего Положения, рассматривает их и принимает решение о предоставлении выплаты или об отказе в ее предоставлении.
6. Основаниями для отказа в предоставлении выплаты являются:
- не представлены документы, указанные в подпунктах 1 - 3 пункта 4 настоящего Положения, или представлены недостоверные сведения и документы;
- несоответствие медицинского работника, подавшего заявление о предоставлении выплаты, требованиям подпунктов 1 - 3 пункта 3 настоящего Положения.
7. Комиссия в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения уведомляет о нем в письменной форме заявителя, министерство здравоохранения, ТФОМС Нижегородской области и учреждение здравоохранения.
При принятии решения об отказе в предоставлении выплаты в уведомлении указывается причина отказа.
8. В течение 15 рабочих дней со дня принятия решения о предоставлении выплаты заключается Договор.
9. Министерство здравоохранения и ТФОМС Нижегородской области в срок до 15-го числа месяца, предшествующего месяцу, в котором осуществляются выплаты медицинским работникам, представляют в Федеральный фонд заявки на получение межбюджетных трансфертов по форме, установленной Федеральным фондом.
10. Средства, предусмотренные пунктом 1 настоящего Положения, предоставленные из бюджета Федерального фонда бюджету ТФОМС Нижегородской области, в течение трех рабочих дней направляются ТФОМС Нижегородской области в министерство здравоохранения.
11. Министерство здравоохранения перечисляет полученные в соответствии с пунктом 10 настоящего Положения средства в течение трех рабочих дней в соответствующее учреждение здравоохранения, которое обеспечивает получение средств медицинским работником в течение трех рабочих дней со дня получения средств от министерства здравоохранения.
12. В случае прекращения трудового договора с учреждением здравоохранения до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) медицинским работником осуществляется возврат в учреждение здравоохранения части выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду.
13. Средства, поступившие в учреждение здравоохранения от возврата части выплаты, подлежат возврату в течение трех рабочих дней на счет министерства здравоохранения.
14. Министерство здравоохранения перечисляет средства, поступившие в соответствии с пунктом 13 настоящего Положения, в течение трех рабочих дней со дня их поступления в ТФОМС Нижегородской области для последующего их перечисления в течение трех рабочих дней в бюджет Федерального фонда.
15. Министерство здравоохранения представляет в ТФОМС Нижегородской области отчет об использовании средств бюджета Федерального фонда на цели, предусмотренные частью 12.1 статьи 51 Федерального закона N 326-ФЗ, в порядке и по форме, которые установлены Федеральным фондом.
16. ТФОМС Нижегородской области на основании отчетов министерства здравоохранения представляет в Федеральный фонд отчет об использовании средств бюджета Федерального фонда на цели, предусмотренные частью 12.1 статьи 51 Федерального закона N 326-ФЗ, в порядке и по форме, которые установлены Федеральным фондом.
17. В соответствии с частью 12.5 статьи 51 Федерального закона N 326-ФЗ контроль за использованием средств, предусмотренных на финансовое обеспечение выплат медицинским работникам, осуществляется Федеральным фондом, ТФОМС Нижегородской области, федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в финансово-бюджетной сфере, Счетной палатой Российской Федерации.
Приложение
к Положению о предоставлении в 2012 году
единовременных компенсационных выплат
медицинским работникам в возрасте до 35 лет,
прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания
образовательного учреждения высшего
профессионального образования на работу
в сельский населенный пункт Нижегородской
области или переехавшим на работу в сельский
населенный пункт Нижегородской области
из другого населенного пункта
Форма договора N __
о предоставлении в 2012 году единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в возрасте до 35 лет, прибывшему в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области или переехавшему на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области из другого населенного пункта
г. Нижний Новгород |
"__" ____________ 20__ год |
Гражданин(ка) _____________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество) именуемый(ая) в дальнейшем "Специалист", и министерство здравоохранения Нижегородской области в лице министра _______________________________________________________ (фамилия, имя, отчество), действующего на основании Положения о министерстве здравоохранения Нижегородской области, утвержденного постановлением Правительства Нижегородской области от 23 ноября 2007 года N 435, именуемое в дальнейшем "Министерство", заключили настоящий договор о нижеследующем:
I. Цель договора
Целью настоящего договора является предоставление в 2012 году единовременной компенсационной выплаты (далее - выплата) Специалисту в возрасте до 35 лет, прибывшему в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области или переехавшему на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области из другого населенного пункта, в соответствии с частями 12.1 - 12.5 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 года N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации".
II. Обязательства сторон
2.1. Специалист обязуется:
2.1.1. Отработать пять лет по основному месту работы в государственном бюджетном учреждении здравоохранения Нижегородской области _________________________________________________________________________ _____ (наименование) (далее - учреждение здравоохранения) на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором N _______ от "___"__________20___года, заключенным Специалистом с учреждением здравоохранения.
2.1.2. В случае прекращения трудового договора с учреждением здравоохранения до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) в течение 30 дней со дня его прекращения возвратить в учреждение здравоохранения часть выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду.
2.2. Министерство обязуется:
2.2.1. Обеспечить предоставление Специалисту единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей в течение 30 дней со дня заключения Договора. Предоставление единовременной компенсационной выплаты Специалисту осуществляется путем предоставления средств учреждению здравоохранения, которое обеспечивает получение Специалистом единовременной компенсационной выплаты в течение 3 рабочих дней со дня получения средств от Министерства.
2.2.2. Оказывать Специалисту содействие в получении одного из видов социальной поддержки, предусмотренных Законом Нижегородской области от 3 августа 2010 года N 127-З "О бесплатном предоставлении в собственность отдельным категориям граждан земельных участков для индивидуального жилищного строительства на территории Нижегородской области" или постановлением Правительства Нижегородской области от 13 сентября 2010 год N 603 "Об утверждении областной целевой программы "Меры социальной поддержки молодых специалистов Нижегородской области на 2011 - 2023 годы".
2.2.3. Осуществлять контроль за выполнением Специалистом условий настоящего договора.
III. Ответственность сторон
3.1. Стороны несут ответственность за неисполнение обязанностей, предусмотренных настоящим Договором в соответствии с действующим законодательством.
IV. Прочие условия
4.1. Специалист дает согласие на обработку его персональных данных в информационных системах Министерства, Федерального фонда обязательного медицинского страхования, Территориального фонда обязательного медицинского страхования Нижегородской области в соответствии с требованиями Федерального закона от 27 июля 2006 года N 152-ФЗ "О персональных данных".
4.2. Министерство принимает меры по обеспечению безопасности персональных данных Специалиста при их обработке.
4.3. Стороны разрешают все спорные вопросы, возникшие в связи с выполнением настоящего договора, путем направления претензий, рассматриваемых в течение тридцати дней с момента получения.
4.4. В случае, если стороны не могут прийти к соглашению, все споры и разногласия по выполнению настоящего договора, а также споры, связанные с его изменением, подлежат разрешению в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4.5. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу: один экземпляр находится у Министерства, другой - у Специалиста.
V. Реквизиты Сторон
Министерство: ______________________________________________ ______________________________________________ ______________________________________________ ИНН/КПП _____________________________________ ОГРН ________________________________________ Адрес (место) нахождения: ______________________________________________ ______________________________________________ ______________________________________________ Банковские реквизиты: __________________________ ______________________________________________ ______________________________________________ ______________________________________________ |
Специалист: ______________________________________________ ______________________________________________ ______________________________________________ Адрес (место) жительства: ______________________ ______________________________________________ ______________________________________________ Паспорт: ______________________________________ ______________________________________________ ______________________________________________ |
VII. Подписи сторон:
Министерство |
Специалист |
||||
Министр |
________________ (подпись) |
(_______________) (ФИО) |
|
________________ (подпись) |
(_______________) (ФИО) |
М.П. |
|
|
|
|
|
"__"__________20__г. |
|
|
"__" __________20___г. |
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Единовременная компенсационная выплата предоставляется медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования или переехавшим на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области, за счет средств, поступивших в виде иных межбюджетных трансфертов из бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования в бюджет Территориального фонда обязательного медицинского страхования, из расчета 1 млн рублей на одного медицинского работника.
Единовременная компенсационная выплата может быть использована для предоставления жилого помещения и (или) земельного участка для жилищного строительства и (или) компенсации части процентной ставки по кредитам, предоставляемым на приобретение жилья, и (или) иных мер социальной поддержки.
Постановление вступает в силу со дня вступления в силу нормативных правовых актов Нижегородской области о внесении изменений в Закон Нижегородской области от 4 августа 2010 г. N 127-З и постановление Правительства Нижегородской области от 13 сентября 2010 г. N 603, предусматривающих предоставление медицинским работникам одной из мер социальной поддержки в соответствии с требованиями пункта 1 части 12.2 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. N 326-ФЗ.
Постановление Правительства Нижегородской области от 10 февраля 2012 г. N 67 "Об осуществлении в 2012 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт Нижегородской области из другого населенного пункта"
Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 10 февраля 2012 г.
Текст постановления опубликован в газете "Нижегородские новости" от 12 марта 2012 г. N 42
Постановлением Правительства Нижегородской области от 7 марта 2013 г. N 143 настоящее постановление признано утратившим силу
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Правительства Нижегородской области от 13 апреля 2012 г. N 203