В целях совершенствования организации оплаты труда работников государственных бюджетных и казенных учреждений Нижегородской области приказываю:
Внести в Порядок исчисления размера средней заработной платы для определения размера должностного оклада руководителя государственного бюджетного и казенного учреждения Нижегородской области, утвержденный приказом департамента социальной защиты населения, труда и занятости Нижегородской области от 5 сентября 2008 года N 308, следующие изменения:
Абзац пятый пункта 2 изложить в следующей редакции:
"Периодичность исчисления размера средней заработной платы для определения размера должностного оклада руководителя учреждения устанавливается, начиная с 2012 года, один раз в два года. Расчет средней заработной платы работников основного персонала за предыдущий календарный год производится в I квартале года установления должностного оклада руководителя".
Министр |
О.В. Носкова |
Включен в Реестр нормативных
актов органов исполнительной власти
Нижегородской области
13 февраля 2012 года
N в реестре 03596-318-111
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства социальной политики Нижегородской области от 8 февраля 2012 г. N 111 "О внесении изменений в приказ департамента социальной защиты населения, труда и занятости Нижегородской области от 5 сентября 2008 года N 308 "Об утверждении Порядка исчисления размера средней заработной платы для определения размера должностного оклада руководителя государственного бюджетного и казенного учреждения Нижегородской области"
Текст приказа официально опубликован не был
Настоящий приказ включен в Реестр нормативных актов органов исполнительной власти Нижегородской области 13 февраля 2012 г.
N в реестре 03596-318-111