Статья 14. Гарантии для государственного служащего

Информация об изменениях:

Законом Нижегородской области от 1 августа 2001 г. N 197-3 внесены изменения в статью 14 настоящего Закона

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 14. Гарантии для государственного служащего

1. Государственному служащему гарантируются федеральными законами, настоящим законом:

а) надлежащие условия работы, обеспечивающие эффективное исполнение им должностных обязанностей;

б) денежное содержание и иные выплаты, предусмотренные федеральными нормативными правовыми актами, законами и иными нормативными правовыми актами органов государственной власти области;

в) ежегодный оплачиваемый отпуск;

г) бесплатное медицинское обслуживание государственного служащего (в том числе после выхода на пенсию), а также членов его семьи в медицинских учреждениях, финансируемых из областного и местных бюджетов;

д) не реже одного раза в два года обязательный профилактический медицинский осмотр и, при наличии заключения медицинских органов, предоставление льготной санаторной путевки;

е) переподготовка (переквалификация) и повышение квалификации с сохранением денежного содержания на период обучения;

ж) обязательность получения его согласия на перевод на другую государственную должность государственной службы, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом;

з) пенсионное обеспечение за выслугу лет и пенсионное обеспечение членов семьи государственного служащего в случае его смерти, наступившей в связи с исполнением им должностных обязанностей;

и) обязательное государственное страхование за счет средств областного бюджета на случай причинения вреда здоровью и имуществу государственного служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей;

к) обязательное государственное социальное страхование на случай заболевания или потери трудоспособности в период прохождения им государственной службы;

л) защита его и членов его семьи от насилия, угроз, других неправомерных действий в связи с исполнением им должностных обязанностей в порядке, установленном федеральным законом.

2. Государственному служащему области в зависимости от условий прохождения им государственной службы предоставляются в случаях и порядке, установленных федеральными законами, законами и иными нормативными правовыми актами органов государственной власти области жилая площадь, служебный транспорт или денежная компенсация транспортных расходов.

3. Государственному служащему в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными правовыми актами области возмещаются расходы и предоставляются иные компенсации в связи со служебными командировками, с приемом на государственную службу, переводом на государственную должность государственной службы в другой государственный орган, направлением на государственную службу в другую местность, а также возмещаются связанные с этим транспортные расходы и расходы на оплату жилья.

4. Губернатору области, заместителю губернатора, председателю правительства области, заместителю председателя правительства, руководителю администрации губернатора, министру, директору департамента администрации области после увольнения с государственной должности в связи с истечением срока полномочий;

упразднением должности в связи с изменением структуры органов государственной власти Нижегородской области;

удовлетворением заявления о добровольной отставке, если они проработали в этой должности не менее одного года,

выплачивается ранее назначенное денежное содержание до устройства на новое место работы либо доплата до такого же размера к заработной плате по новому месту работы, но не более чем в течение шести месяцев со дня увольнения с указанной должности.

5. Расходы, связанные с предоставлением гарантий, предусмотренных настоящей статьей, производятся за счет средств областного бюджета.

6. Федеральными законами и законами области могут быть предусмотрены и иные гарантии для государственного служащего.

7. Осуществление указанных гарантий обеспечивается органами государственной власти области.