Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Законом Нижегородской области от 24 августа 2001 г. N 200-3 в статью 5 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного Закона
Статья 5. Месячное денежное содержание, из которого исчисляется размер ежемесячной доплаты к государственной пенсии
1. В месячное денежное содержание (заработную плату) лица, замещавшего государственную или муниципальную должность, учитываемое при определении ежемесячной доплаты к государственной пенсии, включаются:
должностной оклад; надбавки к должностному окладу за квалификационный разряд, за особые условия государственной службы, за выслугу лет (до 40 процентов должностного оклада); премии по итогам работы за месяц (до 25 процентов должностного оклада), кроме премий, носящих единовременный характер, но не свыше 1,8 должностного оклада;
при этом учитываемое месячное денежное содержание лиц, замещавших выборные муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы, не должно превышать денежного содержания сопоставимой государственной должности государственной службы в администрации Нижегородской области, исчисляемой, исходя из соотношения муниципальных и государственных должностей, установленных приложением 2 к Закону Нижегородской области "О муниципальной службе и муниципальных должностях в Нижегородской области.
2. Для исчисления доплаты принимается сумма денежного содержания за последние 12 месяцев по государственной или муниципальной должности, предшествующих дню достижения пенсионного возраста или дню увольнения с государственной или муниципальной должности.
3. При исчислении денежного содержания за 12 полных месяцев включаются премии, носящие постоянный характер, предусмотренные действующими Положениями о премировании.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.