Статья 9. Финансирование выделения (создания) квотируемых рабочих мест

1. Выделение (создание) рабочих мест в счет установленной квоты осуществляется работодателями за счет собственных средств.

2. Выделение (создание) рабочих мест для трудоустройства инвалидов сверх установленной квоты финансируется за счет средств, поступающих в областной бюджет в виде обязательной платы работодателей в случае невыполнения или невозможности выполнения ими установленной квоты.

Полученные средства могут расходоваться на стимулирование работодателей, выделяющих рабочие места для инвалидов сверх установленной квоты.

3. Обязательная плата устанавливается в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Нижегородской области, исчисленного в установленном порядке.

4. Порядок расходования средств на выделение (создание) рабочих мест для трудоустройства инвалидов, стимулирование работодателей определяется Правительством Нижегородской области.

5. В соответствии со статьей 22 Федерального закона "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов, получивших трудовое увечье или профессиональное заболевание, создаются за счет средств работодателей - организаций, в которых данные граждане получили профессиональное заболевание или инвалидность.

<< Глава 3. Финансирование выделения (создания) рабочих мест и льготы работодателям (ст.ст.9-10)		Статья 10. >> Льготы
	Содержание Закон Нижегородской области от 20 мая 2003 г. N 32-З "О квотировании рабочих мест" (с изменениями и дополнениями)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.