Статья 38. Гарантии для Главы Бакальского городского поселения

Статья 38. Гарантии для Главы Бакальского городского поселения

1. Главе Бакальского городского поселения гарантируется:

1) денежное вознаграждение. Размер денежного вознаграждения Главы Бакальского городского поселения определяется в порядке, установленном федеральным законом, законом и иными нормативными правовыми актами Челябинской области;

2) условия службы, обеспечивающие выполнение должностных полномочий;

3) ежегодные основной и дополнительный оплачиваемые отпуска. Главе Бакальского городского поселения предоставляется ежегодный отпуск продолжительностью 42 календарных дня. Продолжительность дополнительного отпуска за выслугу лет Главе Бакальского городского поселения устанавливается по правилам определения дополнительного отпуска за выслугу лет муниципальным служащим. Порядок определения стажа для предоставления дополнительного отпуска за выслугу лет устанавливается по правилам исчисления стажа муниципальной службы;

4) медицинское обслуживание, в том числе и после выхода на пенсию;

5) санаторно-курортное лечение в соответствии с заключением медицинского учреждения;

6) обязательное государственное страхование на случай причинения ущерба здоровью и имуществу в связи с исполнением должностных полномочий;

7) обязательное государственное социальное страхование на случай заболевания или потери трудоспособности в период прохождения службы;

8) правовая защита его и членов его семьи от насилия, угроз, других неправомерных действий в связи с исполнением им должностных полномочий;

9) иные социальные гарантии, связанные с пребыванием на этой должности, установленные законами Челябинской области, настоящим Уставом.

2. Глава Бакальского городского поселения после оставления должности продолжает получать назначенное ему денежное вознаграждение до устройства на новое место работы в течение 3 месяцев после оставления своей должности в следующих случаях:

1) окончания срока полномочий и при неизбрании на должность на новый срок полномочий;

2) упразднения должности или изменения структуры органа местного самоуправления;

3) удовлетворения заявления о добровольной отставке, если он проработал в этой должности не менее одного года;

4) прекращения деятельности органов местного самоуправления. В случае если на новом месте работы указанное лицо получает заработную плату ниже размеров прежнего денежного вознаграждения, то производится доплата до уровня прежнего денежного вознаграждения, но не более 3 месяцев со дня ухода с должности.

3. Лицу, избранному на должность Главы Бакальского городского поселения после истечения срока его полномочий в этой должности предоставляется прежняя работа (должность), которая им выполнялась (занималась) до избрания на названную муниципальную должность, а при ее отсутствии - другая равноценная работа (должность) в той же или, с его согласия, в другой организации.

4. На Главу Бакальского городского поселения распространяются права муниципального служащего, установленные федеральными законами, законом Челябинской области в сфере пенсионного обеспечения, в том числе в части назначения доплаты к пенсии за счет средств бюджета Бакальского городского поселения. Порядок определения стажа для назначения доплаты к пенсии устанавливается по правилам исчисления стажа муниципальной службы.

5. Положения, изложенные в пункте 4 настоящей статьи, не действуют в случаях:

1) отзыва Главы Бакальского городского поселения избирателями;

2) вступления в законную силу в отношении Главы Бакальского городского поселения обвинительного приговора суда;

3) признания выборов Главы Бакальского городского поселения недействительными;

4) отрешение# Главы Бакальского городского поселения от должности по основаниям и в порядке, установленном # федеральным законом.

6. Совет депутатов Бакальского городского поселения вправе устанавливать иные дополнительные гарантии для Главы Бакальского городского поселения.

7. Предоставление Главе Бакальского городского поселения гарантий производится за счет средств бюджета Бакальского городского поселения.