Решение Собрания депутатов Озерского городского округа Челябинской области от 11 июля 2007 г. N 77 "О Положении о муниципальной службе в Озерском городском округе Челябинской области" (с изменениями и дополнениями)

Решение Собрания депутатов Озерского городского округа
Челябинской области
от 11 июля 2007 г. N 77
"О Положении о муниципальной службе в Озерском городском округе
Челябинской области"

С изменениями и дополнениями от:

25 апреля 2012 г., 24 декабря 2014 г., 29 июня, 31 июля 2017 г.

В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Челябинской области от 30.05.2007 N 144-ЗО "О регулировании муниципальной службы в Челябинской области", Уставом Озерского городского округа Собрание депутатов Озерского городского округа решает:

1. Утвердить прилагаемое Положение о муниципальной службе в Озерском городском округе Челябинской области.

2. Со дня вступления в силу настоящего решения признать утратившими силу:

1) постановление Озерского Совета депутатов от 14.06.2002 N 64 "О Положении о муниципальной службе в муниципальном образовании "Озерск" Челябинской области";

2) решение Собрания депутатов Озерского городского округа от 21.06.2006 N 107 "О внесении изменений и дополнений в постановления Озерского Совета депутатов от 14.06.2002 N 64".

3. Настоящее решение вступает в силу со дня его опубликования в газете "Озерский вестник" и распространяет свое действие на отношения, возникшие с 1 июня 2007 года.

Глава Озерского городского округа

С.Г. Чернышев

Положение
о муниципальной службе в Озерском городском округе Челябинской области
(утв. решением Собрания депутатов Озерского городского округа от 11 июля 2007 г. N 77)

С изменениями и дополнениями от:

25 апреля 2012 г., 24 декабря 2014 г., 29 июня, 31 июля 2017 г.

г.Озерск 2007 год

Раздел I. Общие положения

Глава I. Отношения, регулируемые настоящим Положением

1. Настоящее Положение регулирует организацию муниципальной службы на территории Озерского городского округа.

2. Действие настоящего Положения не распространяется на депутатов Собрания депутатов Озерского городского округа, главу Озерского городского округа и иных выборных должностных лиц местного самоуправления.

Глава 2. Муниципальная служба

3. Муниципальная служба - профессиональная деятельность граждан, которая осуществляется на постоянной основе на должностях муниципальной службы, замещаемых путем заключения трудового договора.

Глава 3. Правовое регулирование муниципальной службы

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Озерского городского округа Челябинской области от 31 июля 2017 г. N 157 в пункт 4 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Правовое регулирование муниципальной службы осуществляется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", "О муниципальной службе в Российской Федерации", Трудовым кодексом Российской Федерации, законами Челябинской области "О регулировании муниципальной службы в Челябинской области", "О реестре муниципальных должностей муниципальной службы", Уставом Озерского городского округа, настоящим Положением и иными муниципальными правовыми актами, принятыми Собранием депутатов Озерского городского округа.

ГАРАНТ:

Законом Челябинской области от 29 марта 2007 г. N 109-ЗО Закон от 16 июля 1998 г. N 48-ЗО признан утратившим силу с 1 января 2007 г.

5. Принимаемые по вопросам муниципальной службы муниципальные правовые акты не должны противоречить Трудовому кодексу Российской Федерации, иным федеральным законам, законам Челябинской области, Уставу Озерского городского округа.

6. На муниципальных служащих распространяется действие трудового законодательства Российской Федерации с особенностями, предусмотренными федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации".

Глава 4. Должности муниципальной службы

7. Должности муниципальной службы - должности в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии Озерского городского округа, которые устанавливаются в соответствии с Уставом Озерского городского округа, с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органа местного самоуправления, избирательной комиссии или лица, замещающего муниципальную должность.

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Озерского городского округа Челябинской области от 31 июля 2017 г. N 157 пункт 8 настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

8. Должности муниципальной службы в Озерском городском округе устанавливаются решением Собрания депутатов в соответствии с реестром должностей муниципальной службы в Челябинской области.

Глава 5. Классификация муниципальных должностей муниципальной службы

9. Должности муниципальной службы подразделяются на следующие группы:

- высшие должности муниципальной службы;

- главные должности муниципальной службы;

- ведущие должности муниципальной службы;

- старшие должности муниципальной службы;

- младшие должности муниципальной службы;

Глава 6. Квалификационные требования к муниципальным должностям муниципальной службы

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Озерского городского округа Челябинской области от 29 июня 2017 г. N 105 пункт 10 настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

10. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы, устанавливаются решением Собрания депутатов Озерского городского округа на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, установленных законом Челябинской области. Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.

Глава 7. Муниципальный служащий

11. Муниципальным служащим является гражданин, исполняющий в порядке, определенном муниципальными правовыми актами в соответствии с федеральными законами и законами Челябинской области, обязанности по должности муниципальной службы за денежное содержание, выплачиваемое за счет средств бюджета Озерского городского округа.

12. Лица, исполняющие обязанности по техническому обеспечению деятельности органов местного самоуправления, избирательной комиссии не замещают должности муниципальной службы и не являются муниципальными служащими.

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Озерского городского округа Челябинской области от 31 июля 2017 г. N 157 в пункт 13 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

13. Перечень должностей, не относящихся к должностям муниципальной службы, а также условия оплаты труда лиц, выполняющих трудовые обязанности по этим должностям, устанавливаются решением Собрания депутатов в соответствии с законодательством Российской Федерации и Челябинской области.

14. Правовой статус муниципального служащего, его права, обязанности, ограничения и запреты, связанные с прохождением муниципальной службы, устанавливаются в соответствии с Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации".

Раздел II. Прохождение муниципальной службы

Глава 8. Правовое регулирование поступления на муниципальную службу, ее прохождения и прекращения

15. Порядок поступления на муниципальную службу, ее прохождения и прекращения устанавливаются в соответствии с Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации".

16. При замещении должности муниципальной службы в Озерском городском округе заключению трудового договора может предшествовать конкурс. Конкурс проводится в порядке, утверждаемом решением Собрания депутатов Озерского городского округа.

Глава 9. Аттестация и повышение квалификации муниципального служащего

17. Аттестация муниципального служащего проводится в целях определения его соответствия замещаемой должности муниципальной службы.

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Озерского городского округа Челябинской области от 24 декабря 2014 г. N 215 пункт 18 настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

18. Положение об аттестации муниципальных служащих утверждается в соответствии с Типовым положением о проведении аттестации муниципальных служащих в Челябинской области решением Собрания депутатов Озерского городского округа.

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Озерского городского округа Челябинской области от 24 декабря 2014 г. N 215 пункт 19 настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

19. Повышение квалификации муниципального служащего осуществляется за счет средств бюджета Озерского городского округа в порядке, определяемом решением Собрания депутатов Озерского городского округа.

Глава 10. Гарантии для муниципального служащего

20. Муниципальному служащему устанавливаются гарантии в соответствии с Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации".

21. Муниципальным служащим дополнительные гарантии могут устанавливаться законом Челябинской области и Уставом Озерского городского округа.

Глава 11. Оплата труда муниципального служащего

22. Оплата труда муниципального служащего производится в виде денежного содержания.

Денежное содержание муниципального служащего состоит из должностного оклада, ежемесячных и иных дополнительных выплат, определяемых законодательством Российской Федерации и законами Челябинской области.

23. Размеры должностных окладов, размеры и порядок установления ежемесячных и иных дополнительных выплат устанавливаются решением Собрания депутатов Озерского городского округа в соответствии с законодательством Российской Федерации и Челябинской области.

Глава 12. Отпуск муниципального служащего

24. Ежегодный оплачиваемый отпуск муниципального служащего состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков.

25. Муниципальному служащему устанавливается ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 30 календарных дней.

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Озерского городского округа Челябинской области от 29 июня 2017 г. N 105 пункт 26 настоящего Положения изложен в новой редакции, применяющейся при исчислении продолжительности ежегодных оплачиваемых отпусков, предоставляемых муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы, начиная с их нового служебного года

См. текст пункта в предыдущей редакции

26. Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются муниципальному служащему за выслугу лет (продолжительностью не более 10 календарных дней), а также в случаях, предусмотренных федеральными законами и законами Челябинской области.

Муниципальному служащему, для которого установлен ненормированный служебный день, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью три календарных дня.

Глава 13. Поощрение муниципального служащего

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Озерского городского округа Челябинской области от 31 июля 2017 г. N 157 пункт 27 настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

27. Виды поощрения муниципального служащего и порядок его применения устанавливаются в соответствии с федеральными законами и законами Челябинской области.

Решение о поощрении муниципального служащего либо представление к поощрению принимается представителем нанимателя (работодателем).

Глава 14. Дисциплинарная ответственность муниципального служащего

28. Дисциплинарная ответственность муниципального служащего устанавливается Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации".

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Озерского городского округа Челябинской области от 31 июля 2017 г. N 157 в пункт 29 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

29. Порядок применения и снятия дисциплинарного взыскания определяется законодательством Российской Федерации о труде.

Порядок и сроки применения взысканий за несоблюдение муниципальными служащими Озерского городского округа ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, устанавливаются решением Собрания депутатов Озерского городского округа.

Глава 15. Пенсионное обеспечение муниципального служащего

30. На муниципального служащего в области пенсионного обеспечения в полном объеме распространяются права государственного гражданского служащего, установленные федеральными законами и законами Челябинской области.

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Озерского городского округа Челябинской области от 31 июля 2017 г. N 157 пункт 31 настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

31. Лицам, замещавшим должности муниципальной службы Озерского городского округа, назначается пенсия за выслугу лет в соответствии с законодательством Челябинской области.

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Озерского городского округа Челябинской области от 31 июля 2017 г. N 157 пункт 32 настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

32. Порядок назначения, перерасчета и выплаты пенсии за выслугу лет, лицам, замещавшим должности муниципальной службы Озерского городского округа, устанавливается решением Собрания депутатов Озерского городского округа.

Глава 16. Стаж муниципальной службы

33. Стаж муниципальной службы исчисляется в соответствии с Законом Челябинской области "О регулировании муниципальной службы в Челябинской области".

Раздел III. Кадровая работа в Озерском городском округе

Глава 17. Содержание кадровой работы в Озерском городском округе

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Озерского городского округа Челябинской области от 25 апреля 2012 г. N 58 в пункт 34 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

34. Содержание кадровой работы в Озерском городском округе, работа с персональными данными муниципального служащего, ведение личного дела муниципального служащего осуществляются в порядке, установленном Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации".

Кадровая работа в муниципальном образовании в отношении муниципальных служащих органов местного самоуправления Озерского городского округа осуществляется в централизованном порядке отделом кадров и муниципальной службы администрации Озерского городского округа.

Глава 17. Реестр муниципальных служащих

35. В Озерском городском округе ведется реестр муниципальных служащих.

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Озерского городского округа Челябинской области от 31 июля 2017 г. N 157 в пункт 36 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

36. Порядок ведения реестра муниципальных служащих утверждается решением Собрания депутатов Озерского городского округа.

Глава 18. Кадровый резерв на муниципальной службе

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Озерского городского округа Челябинской области от 24 декабря 2014 г. N 215 пункт 27 настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

37. Кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы в Озерском городском округе создается в порядке, установленном решением Собрания депутатов Озерского городского округа.

Глава 19. Программы развития муниципальной службы

38. Развитие муниципальной службы обеспечивается программой развития муниципальной службы в Озерском городском округе и программами развития муниципальной службы в Челябинской области, финансируемыми соответственно за счет средств бюджета Озерского городского округа и бюджета Челябинской области.