Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Постановление Главы администрации Челябинской области, Союза промышленников и предпринимателей Челябинской области, Федерации профсоюзов Челябинской области от 22 июля 1994 г. N 563 "О мерах по реализации Генерального соглашения между администрацией, предпринимателями и федерацией профсоюзов Челябинской области на 1994-1995 г.г." (с изменениями и дополнениями)
- Приложение 3. Временное положение о порядке проведения уведомительной регистрации и контроля за выполнением коллективных договоров
Приложение 3. Временное положение о порядке проведения уведомительной регистрации и контроля за выполнением коллективных договоров
Приложение N 3
к постановлению главы
администрации области
от 22 июля 1994 г. N 563
Временное положение
о порядке проведения уведомительной регистрации и контроля за выполнением коллективных договоров
ГАРАНТ:
Постановлением главы администрации Челябинской области от 2 июня 1997 г. N 409 действие настоящего временного положения продлено до принятия на федеральном уровне соответствующего нормативного правового акта.
I. Порядок проведения уведомительной регистрации коллективных договоров
Регистрация коллективных договоров осуществляется органами по труду администрации города (района) по месту нахождения предприятий, учреждений, организаций, или должностными лицами, уполномоченными органами местного самоуправления.
Подлежат обязательной регистрации все коллективные договора, заключенные, действие которых продлено, заключаемые в дальнейшем на предприятиях, в учреждениях, организациях, независимо от форм собственности, ведомственной принадлежности и численности работников, а также вносимые в них в установленном порядке дополнения и изменения.
Подписанный сторонами коллективный договор, дополнения (изменения), приложения к нему и протоколы разногласий в семидневный срок направляются работодателям в двух экземплярах с сопроводительным письмом в орган труда администрации соответствующего города (района), или в орган местного самоуправления.
Ответственность за представление коллективного договора на регистрацию возлагается на работодателя.
Договор может быть принят к регистрации при его представлении любой из сторон.
Орган труда, или должностные лица, производящие регистрацию коллективных договоров, в течение 10 рабочих дней после поступления договора (в случае необходимости срок может быть продлен до одного календарного месяца) принимает решение о регистрации коллетивного договора, о чем официально уведомляет сторону, представившую коллективный договор.
Отметка о регистрации коллективного договора по форме N 1 и дополнений (изменений) к нему по форме N 1а проставляется на последней странице коллективного договора (при наличии приложений - на последней странице последнего приложения).
Один экземпляр коллективного договора с отметкой о регистрации в указанные выше сроки возвращается работодателю, второй с аналогичной отметкой остается в органе труда администрации города (района) или в самой администрации который хранится там до истечения срока действия.
Регистрация коллективных договоров, дополнений (изменений) к ним ведется в специальном журнале по форме N 2. При этом коллективному договору присваивается регистрационный номер с буквой "К", дополнению - "Д", изменению - "И".
В случае обнаружения в тексте коллективного договора приложений, противоречащих действующему законодательству, коллективный договор возвращается на доработку и дополнительное согласование между сторонами. Лицо, производящее регистрацию, направляет предписание сторонам, заключившим коллективный договор, по форме N 3.
В случае возникновения коллективного трудового спора (конфликта) сторона, подписавшая коллективный договор, информирует об этом соответствующий орган осуществляющий регистрацию коллективного договора.
Ежемесячно в I квартале, а в дальнейшем ежеквартально до 5 числа следующего месяца (квартала) информация по форме N 4 о зарегистрированных коллективных договорах представляется в управление по труду и социальным вопросам администрации области.
II. Осуществление контроля за выполнением коллективных договоров
Контроль за выполнением коллективных договоров осуществляется непосредственно сторонами или уполномоченными ими представителями, а также органами, осуществляющими регистрацию коллективных договоров.
Органы труда или ответственные за регистрацию должностные лица органов местного самоуправления осуществляют контроль за :
- соответствием содержания коллективного договора действующему законодательству, нормативным документам, территориальным и отраслевым соглашениям, чтобы условия коллективного договора не ухудшали положение работников по сравнению с законодательством, соглашениями более высокого уровня;
- действием коллективного договора в случае смены собственника, проведения реорганизации, ликвидации предприятий, учреждений, организаций и удовлетворением претензий трудового коллектива по колдоговору;
- проведением отчетов о ходе выполнения обязательств сторон в сроки, предусмотренные в договоре;
- выполнением обязательств сторонами, заключившими коллективный договор;
- урегулированием разногласий в ходе коллективных переговоров;
Органы по труду, или должностные лица, ответственные за регистрацию колдоговоров ведут работу по контролю за выполнением коллективных договоров в плановом порядке, а также по поступившим жалобам и заявлениям отдельных граждан, либо предприятий, учреждений, организаций. Стороны, заключившие коллективный договор, обязаны предоставлять всю необходимую для этого имеющуюся у них информацию.
При обнаружении нарушений условий коллективного договора, лицо, проводившее проверку, делает официальное представление стороне, совершившей нарушения, с указанием сроков для их устранения.
Органы по труду (уполномоченные должностные лица) могут использовать следующие формы и методы контроля:
- предписание сторонам, заключившим коллективный договор, по устранению выявленного несоответствия действующему законодательству и нормативным документам (если по сравнению с ними ухудшается положение работников);
- проверки выполнения предписаний, внесенными органами по труду, или уполномоченными должностными лицами;
- экспертные оценки проектов коллективных договоров по просьбе сторон не соответствие действующему законодательству;
- анализ положения дел с заключением коллективных договоров на основе оперативной информации и материалов проверок;
- плановые проверки и изучения с разработкой предложений по устранению выявленных недостатков и рекомендаций по содержанию коллективных договоров.
Заместитель главы
|
администрации области |
В.Б.Христенко |
Форма N 1
(образец отметки о регистрации)
Коллективный договор, заключенный между _____________________________
_________________________________________________________________________
(стороны, подписавшие кол.договор)
_________________________________________________________________________
утвержденный общим собранием (конференцией) трудового коллектива
_________________________________________________________________________
(наименование предприятия, организации, учреждения)
_________________________________________________________________________
___________протокол N _______ с приложениями ______________ листов
дата
зарегистрирован органом по труду администрации __________________________
города (района) _____________________ регистратурный N __________________
Руководитель
место печати органа по труду _____________________
(уполномоченное (подпись) И.Ф.О.
должностное лицо)
Форма N 1а
(образец отметки о регистрации)
Дополнение (изменение) к коллективному договору (регистрационный
номер__________)
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
утвержденное общим собранием (конференцией) трудового коллектива
_________________________________________________________________________
(наименование предприятия, организации, учреждения)
___________протокол N _______ на ______________ листах
дата
зарегистрированное органом по труду администрации _______________________
города (района) _____________________ регистрационный N _________________
Руководитель
место печати органа по труду _____________________
(уполномоченное (подпись) И.Ф.О.
должностное лицо)
Форма N 2
Журнал регистрации коллективных договоров (дополнений и изменений) предприятия, организаций, учреждений
___________________________города (района)
-------------------------------------------------------------------------
N |Полное наиме-|Форма|Выше-| От- |Наим.|Дата|Срок|Нали-|Стороны |Реги-
пп.|нование пред-|соб- |стоя-|расль|под- |закл|дей-|чие |подписав-|стра-
|приятия,орга-|ствен|щая | |леж. |кол.|ств.|при- |шие кол- |цион-
|низации, |ности|орга-| |регис|дого|кол-|ложе-|договоров|ный
|учреждения | |низа-| |(кол-|вора|лек-|ний, |---------|номер
| | |ция | | дог.|Nпро|тив-|про- |От |От |дата
| | | | |допол|ток.|ного|токол|рабо|ра- |реги-
| | | | |измен|до- |дого|разно|тода|бот-|стра-
| | | | |дата |пол.|вора|глас.|теля|ник.|ции
| | | | |послу|изм.| | | | |
---+-------------+-----+-----+-----+-----+----+----+-----+----+----+-----
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12
---+-------------+-----+-----+-----+-----+----+----+-----+----+----+-----
| | | | | | | | | | |
Форма N 3
Предоставляется в управление по труду и социальным вопросам администрации области
В I квартале т.года ежемесячно, затем ежеквартально, до 5 числа следующего за отчетным месяца.
Информация о ходе регистрации коллективных договоров (дополнений и изменений) предприятий, организаций и учреждений органом по труду администрации города (района)
________________________________________________________
за "____" ________________________ 199___г.
Нарастающим итогом с начала года
-------------------------------------------------------------------------
N |Наименование|Всего| в том числе по отраслям
| | |--------------------------------------------------
| | |Промы-|Стро-|Сельск|Трансп.|Непро-|Бюджет-|Прочие
| | |шлен. |итель|хоз-во| связь |извод.|ные |
---+------------+-----+------+-----+------+-------+------+-------+-------
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10
---+------------+-----+------+-----+------+-------+------+-------+-------
1 |Количество | | | | | | | |
|предприятий,| | | | | | | |
|организаций,| | | | | | | |
|учреждений | | | | | | | |
---+------------+-----+------+-----+------+-------+------+-------+-------
|ВСЕГО : | | | | | | | |
---+------------+-----+------+-----+------+-------+------+-------+-------
2 |Представите-| | | | | | | |
|ли для реги-| | | | | | | |
|страции кол-| | | | | | | |
|договора | | | | | | | |
|предприятия | | | | | | | |
---+------------+-----+------+-----+------+-------+------+-------+-------
3 |Зарегистри- | | | | | | | |
|рованы кол- | | | | | | | |
|договора | | | | | | | |
|предприятий | | | | | | | |
---+------------+-----+------+-----+------+-------+------+-------+-------
|ВСЕГО : | | | | | | | |
-------------------------------------------------------------------------
Начальник отдела
(уполномоченное
должностное лицо) подпись И.О.Ф.
Форма N 4
Предписание
по результатам рассмотрения коллективного договора, заключенного
между___________________________________________________________
стороны подписавшие колдоговор
________________________________________________________________
регистрационный N___________ дата ____________________
Недействительны следующие условия коллективного договора, ухудшающие
положение работников по сравнению с действующими законодательными и
нормативными актами
-------------------------------------------------------------------------
Наименование раздела| Условия |Наименование законодат.
колдоговора, пункт, | колдоговора |или нормативн. акта ,
страница | |регулир.миним. гарантии
| |работников , статья ,
| |пункт, действующ. нормы
--------------------+----------------------------+-----------------------
| |
Замечания по другим условиям :
Предложения :
Место печати _______________ _____________ ________________
дата должность подпись И.О.Ф.