Раздел VIII. Ожидаемые результаты реализации программы и критерии оценки ее эффективности (п. 22)

Раздел VIII. Ожидаемые результаты реализации программы и критерии оценки ее эффективности

22. Оценка эффективности реализации Программы осуществляется по итогам исполнения Программы муниципальным заказчиком Программы.

Последовательная реализация Программы позволит:

повысить эффективность профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих в Саткинском муниципальном районе;

принять муниципальные правовые акты по вопросам муниципальной службы в соответствии с законодательством Российской Федерации и Челябинской области;

повысить эффективность системы управления муниципальной службой;

создать основу для совершенствования финансово-экономического обеспечения муниципальной службы;

внедрить механизмы выявления и разрешения конфликтов интересов в органах местного самоуправления, осуществлять контроль за соблюдением требований к служебному поведению муниципальных служащих;

обучить по 72-часовой программе _____ муниципальных служащих;

обучить по 102-часовой программе 2 муниципальных служащих;

обучить по 500-часовой программе ______ муниципальных служащих;

обеспечить органы местного самоуправления Саткинского муниципального района методическими материалами по вопросам муниципальной службы;

сформировать систему непрерывного образования муниципальных служащих, создать необходимые условия для самостоятельного получения ими профессиональных знаний.

внедрить новые методы планирования, стимулирования, контроля и оценки деятельности муниципальных служащих;

сформировать в обществе привлекательного образа муниципального служащего, повысить мотивацию молодежи к выбору данной профессии.