Приложение 4 к Методическим рекомендациям по оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению здравоохранения администрации города Магнитогорска

Приложение 4
к Методическим рекомендациям
по оплате труда работников
муниципальных учреждений,
подведомственных управлению
здравоохранения администрации
города Магнитогорска

Выплаты
за продолжительность непрерывной работы

Категория персонала	Стаж непрерывной работы <*>	Размер надбавки, %
Старшие врачи, врачи, средний и младший медицинский персонал скорой медицинской помощи, водители выездных бригад, врачи выездных бригад, перешедшие на должность главного врача, заместителя главного врача по медицинской части, заведующих отделениями подстанций, работники из числа среднего медицинского персонала, перешедшие на должности старших фельдшеров, фельдшеров по приему вызовов и передачи их бригадам	с 3-х до 5 лет	30%
	с 5 до 7 лет	55%
	свыше 7 лет	80%
Заведующие терапевтическими и педиатрическими врачебными участками, участковые врачи-терапевты, участковые врачи-педиатры, фельдшеры, работающие на территориальных терапевтических и педиатрических участках в поликлиниках и поликлинических отделениях, врачи общей практики, медицинские сестры участковые, медицинские сестры, работающие с врачами общей практики, средний медицинский персонал фельдшерско-акушерских пунктов, врачи пунктов неотложной помощи на дому	с 3-х до 5 лет	30%
	с 5 до 7 лет	45%
	свыше 7 лет	60%
Врачи-терапевты цеховых врачебных участков, средний медицинский персонал цеховых врачебных участков	с 3-х до 5 лет	20%
	с 5 до 7 лет	30%
	свыше 7 лет	40%
Другие работники лечебных учреждений	с 3-х до 5 лет	20%
	свыше 5 лет	30%

<*> Порядок исчисления стажа непрерывной работы определяется согласно ранее действовавших нормативных актов.