Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Решение Златоустовского городского Собрания депутатов от 31 октября 2002 г. N 404 "О Перечне специализаций и квалификационных требований к муниципальным должностям муниципальной службы" (утратило силу)
- Приложение. Перечень специализаций и квалификационных требований к муниципальным должностям муниципальной службы органов городского самоуправления Златоуста
Приложение. Перечень специализаций и квалификационных требований к муниципальным должностям муниципальной службы органов городского самоуправления Златоуста
Приложение
к решению городского Собрания депутатов
от 31 октября 2002 г. N 404
Перечень
специализаций и квалификационных требований к муниципальным должностям муниципальной службы органов городского самоуправления Златоуста
1. Общие положения
1.1. Настоящий Перечень специализаций и квалификационных требований к муниципальным должностям муниципальной службы (далее - Перечень) разработан на основе законодательства Российской Федерации и Челябинской области о местном самоуправлении, о муниципальной службе, а также с учетом требований Устава города Златоуста и содержит:
а) общие (ориентировочные) требования к специализации муниципальных должностей муниципальной службы конкретных (структурных подразделений) органов городского самоуправления в зависимости от возложенных на них задач и выполняемых ими функций;
б) основные квалификационные требования к уровню профессионального образования с учетом специализации, стажу и опыту работы по специальности, уровню знаний действующего законодательства Российской Федерации и Челябинской области, местного законодательства применительно к соответствующим группам муниципальных должностей муниципальной службы, установленным законом Челябинской области от 11.06.98 N 43-ЗО "О муниципальной службе в Челябинской области", закона Челябинской области от 30.06.98 N 48-ЗО "О Реестре муниципальных должностей муниципальной службы".
1.2. Специализация муниципальной должности муниципальной службы - это нормативно установленное требование наличия у лица, замещающего эту должность (либо претендующего на ее замещение), определенной профессиональной подготовки (специального образования), необходимой и достаточной для эффективного выполнения должностных обязанностей.
Квалификационные требования к муниципальной должности муниципальной службы - это совокупность нормативно установленных требований к уровню профессионального образования, стажу и опыту работы по специальности, наличию и уровню дополнительных знаний, навыков работы и другим качествам лица, замещающего муниципальную должность муниципальной службы (либо претендующего на ее замещение), для эффективного выполнения им должностных обязанностей.
1.3. Конкретные специализация и квалификационные требования к каждой муниципальной должности муниципальной службы, включенной в штатное расписание органов городского самоуправления, определяются должностной инструкцией, утверждаемой в установленном порядке.
1.4. Перечень призван содействовать правильному подбору, расстановке и закреплению кадров муниципальных служащих, совершенствованию функционального и технологического разделения труда между руководителями и специалистами, использоваться при проведении аттестации муниципальных служащих и квалификационных экзаменов для присвоения им квалификационных разрядов, а также при разработке должностных инструкций.
2. Общие (ориентировочные) требования к специализации муниципальных должностей муниципальной службы
2.1. Общие (ориентировочные) требования к специализации муниципальных должностей муниципальной службы (далее по тексту - должности) устанавливаются настоящим Перечнем (приложение) в соответствии с Законом Челябинской области от 20.11.97 N 30-ЗО "О разграничении предметов ведения муниципальных образований в Челябинской области", Уставом города Златоуста, структурой управления города Златоуста, утвержденной решением Златоустовского городского Собрания депутатов, а также в соответствии с "Государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования", "Классификатором направлений и специальностей высшего профессионального образования", утвержденным Приказом Государственного комитета Российской Федерации по высшему образованию от 5.03.94 N 180 с изменениями и дополнениями, утвержденными Приказом Министерства общего и профессионального образования Российской Федерации от 30.12.97 N 2719.
2.2. В тех случаях, когда допускается замещение должностей в установленном порядке (должностными инструкциями) при наличии среднего профессионального образования, специализация таких должностей должна соответствовать специализации, приведенной в Приложении к настоящему Положению.
2.3. Для определения равноценности специальностей (при необходимости выбора одной из них) руководителем органа городского самоуправления, совместно со службой кадров (специалистом по кадрам) проводится сопоставительный анализ учебных и факультативных дисциплин, приведенных в приложении к диплому учебного заведения, и на основе такого анализа принимается решение о равноценности специальностей.
3. Основные квалификационные требования к муниципальным должностям муниципальной службы
3.1. Основные квалификационные требования к уровню профессионального образования:
а) для высших и главных должностей - высшее профессиональное образование по специализации должностей (приложение) или высшее профессиональное образование, считающееся равноценным, с дополнительным профессиональным образованием по специализации замещаемой должности;
б) для ведущих и старших должностей - высшее профессиональное образование по специализации должностей или высшее профессиональное образование, считающееся равноценным, или среднее профессиональное образование по специализации замещаемой должности;
в) для младших должностей - профессиональное образование по специализации должностей не ниже среднего или образование, считающееся равноценным.
3.2. Основные квалификационные требования к стажу и опыту работы:
а) для высших и главных должностей - стаж работы по специальности не менее двух лет;
б) для ведущих и старших должностей - стаж работы по специальности не менее пяти лет;
в) для младших должностей - без предъявления требований к стажу.
3.3. Основные требования к знаниям, навыкам, опыту работы и профессиональному умению:
а) для высших должностей: знание Конституции Российской Федерации, Уставов Челябинской области и города Златоуста, действующего федерального, областного законодательства и местных нормативных правовых актов, регулирующих сферу (направление) деятельности по соответствующей должности, основ региональной и муниципальной экономики и управления, принципов и методов регионального и муниципального прогнозирования и планирования, передового отечественного и зарубежного опыта, методов проведения анализа развития социальных процессов, методов разработки и контроля хода выполнения региональных и муниципальных социальных программ, методов, правил и практики формирования и исполнения бюджетов всех уровней, правил краткосрочного и долгосрочного кредитования, основ социологии и психологии. Наличие навыков руководства комплексными коллективами, координации их работы, опыта взаимодействия со средствами массовой информации, общественными организациями и объединениями, деловых и культурных взаимоотношений с зарубежными делегациями и представителями;
б) для главных и ведущих должностей: знание Конституции Российской Федерации, Уставов Челябинской области и города Златоуста, действующего федерального, областного законодательства и местных нормативных правовых актов, регулирующих сферу (направление) деятельности применительно к должностным обязанностям по соответствующей должности, основ экономики, управления и организации труда, нормативных правовых актов по организационному обеспечению деятельности органов городского самоуправления и их структурных подразделений, правил делового этикета. Наличие навыков руководства структурными подразделениями среднего и низового звена, навыков публичной деятельности (выступлений перед коллективами с лекциями, докладами и т.п., публикаций в средствах массовой информации), опыта разработки сложных проектов нормативных правовых документов, сложных программ, аналитико-конструктивных материалов для принятия важных управленческих решений, умение пользоваться персональным компьютером и другой организационной техникой;
в) для старших должностей: знание Конституции Российской Федерации, Уставов Челябинской области и города Златоуста, действующего федерального, областного законодательства, местных нормативных правовых актов применительно к должностным обязанностям по замещаемой должности, нормативных правовых актов по организационному обеспечению деятельности органа городского самоуправления и его структурных подразделений, основ экономики и организации труда; правил делового этикета; наличие навыков разработки аналитико-конструктивных материалов и проектов нормативно-правовых документов, подготовки проектов и практической реализации важных управленческих решений, оценки их эффективности и целесообразности, методического руководства творческими группами специалистов; умение пользоваться персональным компьютером и другой организационной техникой.
г) для младших должностей: знание Конституции Российской Федерации, Устава города Златоуста, действующего законодательства применительно к должностным обязанностям по замещаемой должности, Регламента органа местного самоуправления, инструктивно-методических документов по делопроизводству, правил внутреннего трудового распорядка. Наличие навыков самостоятельного поиска и обработки информации, необходимой и достаточной для выполнения порученных работ, аналитической деятельности при выборе способов решения поставленных задач, практического участия в подготовке проектов значимых нормативных документов и управленческих решений, самоорганизации профессиональной деятельности (планирования, самоконтроля и самооценки); умение пользоваться персональным компьютером и другой организационной техникой.
4. Заключительные положения
4.1. Аттестационные комиссии по проведению аттестации муниципальных служащих, квалификационные комиссии по проведению квалификационных экзаменов для присвоения муниципальным служащим квалификационных разрядов вправе вносить предложения об изменении специализации должностей или содержания предъявляемых к ним квалификационных требований по результатам анализа и обобщения практики проведения аттестаций и квалификационных экзаменов и в связи с вводом в действие нормативных и инструктивно-методических документов в соответствии со статьями 5 и 32 Закона Челябинской области "О муниципальной службе в Челябинской области".
4.2. Внесение изменений и дополнений в настоящий Перечень осуществляется в том же порядке как и его принятие.
-------------------------------------------------------------------------
N |Наименование струк-| Специализация должностей | Код
п/п|турных подразделений| |специ-
|органов городского| |ально-
| самоуправления | | стей
| | | по
| | | клас-
| | | сифи-
| | |катору
---+---------------------+----------------------------------------+------
1 | 2 | 3 | 4
---+---------------------+----------------------------------------+------
1.|Управления (комитеты,|1. Экономическая теория. |060100
|отделы) Экономики |----------------------------------------+------
| |2. Экономика и социология труда. |060200
| |----------------------------------------+------
| |3. Финансы и кредит. |060400
| |----------------------------------------+------
| |4. Экономика и управление на|060800
| | предприятиях (по соответствующим|
| | отраслям). |
| |----------------------------------------+------
| |5. Менеджмент, в т.ч. менеджмент в|061100
| | социальной сфере. |061200
| |----------------------------------------+------
| |6. Маркетинг. |061500
| |----------------------------------------+------
| |7. Государственное и муниципальное|061000
| | управление. |
| |----------------------------------------+------
| |8. Бухгалтерский учет и аудит (в от-|060500
| | дельных случаях, при необходимости). |
| |----------------------------------------+------
| |9. Национальная экономика (в отдельных|060700
| | случаях, при необходимости). |
---+---------------------+----------------------------------------+------
2.|Управления (комитеты,|1. Коммерция |061400
|отделы) по торговле|----------------------------------------+------
|и услугам, координа-|2. Маркетинг |061500
|ции Потребительского|----------------------------------------+------
|рынка. |3. Менеджмент, в т.ч. менеджмент |061100
| | в социальной сфере. |161200
| |----------------------------------------+------
| |4. Товароведение и экспертиза товаров|061600
| | (при необходимости, с указанием|
| | группы товаров). |
| |----------------------------------------+------
| |5. Государственное и муниципальное|061000
| | управление (в отдельных случаях, при|
| | необходимости). |
| |----------------------------------------+------
| |6. Экономика и управление на предприятии|060800
| | (по соответствующей отрасли, в|
| | отдельных случаях, при необходимости)|
| |----------------------------------------+------
| |7. Проектирование и сервис бытовых машин|230300
| | и приборов (в отдельных случаях, при|
| | необходимости) |
| |----------------------------------------+------
| |8. Проектирование и технология изделий|230400
| | сферы быта и услуг (в отдельных|
| | случаях, при необходимости). |
| |----------------------------------------+------
| |9. Сервис бытовой радиоэлектронной|230200
| | аппаратуры (в отдельных случаях, при|
| | необходимости). |
| |----------------------------------------+------
| |10. Юриспруденция (в отдельных случаях,|271200
| | при необходимости). |
| +----------------------------------------+------
| |11. Технология хлеба, кондитерских и|270300
| | макаронных изделий (в отдельных|
| | случаях, при необходимости). |
| |----------------------------------------+------
| |12. Технология мяса и мясных продуктов|270900
| | (в отдельных случаях, при|
| | необходимости). |
| |----------------------------------------+------
| |13. Бухгалтерский учет и аудит (в|060500
| | отдельных случаях, при|
| | необходимости) |
---+---------------------+----------------------------------------+------
3.|Управления (комитеты,|1. Городское строительство и хозяйство |290500
|отделы) жилищно-ком-|----------------------------------------+------
|мунального хозяйства|2. Водоснабжение и водоотведение |290800
|Отдела транспорта,|----------------------------------------+------
|связи и благоуст-|3. Теплогазоснабжение и вентиляция. |290700
|ройства. |----------------------------------------+------
| |4. Электроснабжение (по отрасли). |100400
| |----------------------------------------+------
| |5. Электроэнергические системы и сети. |
| |----------------------------------------+------
| |6. Государственное и муниципальное |061000
| | управление (в отдельных случаях,при |
| | необходимости). |
| |----------------------------------------+------
| |7. Автомобили и автомобильное хозяйство.|150200
| |----------------------------------------+------
| |8. Сети связи и системы коммутаций. |200900
| |----------------------------------------+------
| |9. Промышленное и гражданское|290300
| | строительство. |
| |----------------------------------------+------
| |10. Городское строительство и хозяйство.|290500
| |----------------------------------------+------
| |11. Организация перевозок и управление |240100
| | на транспорте. |
| |----------------------------------------+------
| |12. Государственное и муниципальное |061000
| | управление (в отдельных случаях, при|
| | необходимости). |
---+---------------------+----------------------------------------+------
4.|Управления (комитеты,|1. Социальная работа. |022100
|отделы) Социальной|----------------------------------------+------
|защиты населения. |2. Педагогика и психология. |031000
| |----------------------------------------+------
| |3. Социальная педагогика. |031300
| |----------------------------------------+------
| |4. Менеджмент в социальной сфере. |061200
| |----------------------------------------+------
| |5. Государственное и муниципальное|061000
| | управление (в отдельных случаях, при|
| | необходимости). |
---+---------------------+----------------------------------------+------
5.|Управления финансов. |1. Финансы и кредит |060400
| |----------------------------------------+------
| |2. Бухгалтерский учет и аудит. |060500
| |----------------------------------------+------
| |3. Государственное и муниципальное|061000
| | управление (в отдельных случаях, при|
| | необходимости). |
---+---------------------+----------------------------------------+------
6.|Правовые Управления|1. Юриспруденция |021100
|(юридические Отделы) | |
---+---------------------+----------------------------------------+------
7.|Управления (отделы),|1. Социально-культурная деятельность. |053100
|комитеты культуры и|----------------------------------------+------
|искусства. |2. Искусствоведение. |020900
| |----------------------------------------+------
| |3. Культурология. |020600
| |----------------------------------------+------
| |4. Музеология. |021000
| |----------------------------------------+------
| |5. Музейное дело и охрана памятников. |052800
| |----------------------------------------+------
| |6. Библиотековедение и библиография. |052700
| |----------------------------------------+------
| |7. Журналистика |021400
| |----------------------------------------+------
| |8. Религиоведение. |022200
| |----------------------------------------+------
| |9. Связи с общественностью. |022000
| |----------------------------------------+------
| |10. Политология. |020200
| |----------------------------------------+------
| |11. Государственное и муниципальное|061000
| | управление (в отдельных случаях, при|
| | необходимости). |
---+---------------------+----------------------------------------+------
8.|Управления (отделы),|1. Физическая культура и спорт. |022300
|комитеты по физичес-|----------------------------------------+------
|кой культуре, спорту|2. Допризывная и физическая подготовка. |030400
|и туризму. |----------------------------------------+------
| |3. Социально-культурный сервис и туризм|230500
| | (в отдельных случаях, при|
| | необходимости). |
| |----------------------------------------+------
| |4. Физическая культура для лиц с|022500
| | отклонениями в состоянии здоровья. |
| |----------------------------------------+------
| |5. Государственное и муниципальное|061000
| | управление (в отдельных случаях, |
| | при необходимости). |
---+---------------------+----------------------------------------+------
9.|Управления (отделы),|1. Педагогика и психология. |031000
|комитеты по делам|----------------------------------------+------
|молодежи |2. Социальная работа. |022100
| |----------------------------------------+------
| |3. Социально-культурная деятельность. |053100
| |----------------------------------------+------
| |4. Связи с общественностью. |022000
| |----------------------------------------+------
| |5. Политология. |020200
| |----------------------------------------+------
| |6. Государственное и муниципальное|061000
| | управление (в отдельных случаях, при|
| | необходимости). |
---+---------------------+----------------------------------------+------
10.|Управления (отделы)|1. Экология. |013100
|экологии и чрезвычай-|----------------------------------------+------
|ных ситуаций |2. Охрана окружающей среды и рациональ-|320700
| | ное использование природных ресурсов.|
| |----------------------------------------+------
| |3. Природоохранное обустройство терри-|320800
| | тории. |
| |----------------------------------------+------
| |4. Безопасность жизнедеятельности. |330100
| |----------------------------------------+------
| |5. Инженерная защита окружающей среды|330200
| | (по отраслям). |
| |----------------------------------------+------
| |6. Природопользование. |320100
| |----------------------------------------+------
| |7. Радиационная безопасность человека и|330300
| | окружающей среды (в отдельных|
| | случаях, при необходимости). |
| |----------------------------------------+------
| |8. Защита в чрезвычайных ситуациях. |330600
| |----------------------------------------+------
| |9. Государственное и муниципальное|061000
| | управление (в отдельных случаях, при|
| | необходимости). |
---+---------------------+----------------------------------------+------
11.|Управления (отделы)|1. Промышленное и гражданское|290300
|капитального строи-| строительство. |
|тельства |----------------------------------------+------
|Управление архитекту-|2. Городское строительство и хозяйство. |290500
|ры и градостроительс-|----------------------------------------+------
|тва, инспекция|3. Архитектура. |290100
|госархстройнадзора. |----------------------------------------+------
| |4. Дизайн архитектурной среды. |290200
| |----------------------------------------+------
| |5. Реставрация и реконструкция|291200
| | архитектурного наследия (в отдельных|
| | случаях, при необходимости). |
| |----------------------------------------+------
| |6. Землеустройство (в отдельных случаях,|310900
| | при необходимости). |
| |----------------------------------------+------
| |7. Земельный кадастр (в отдельных|311000
| | случаях, при необходимости). |
---+---------------------+----------------------------------------+------
| |8. Городской кадастр (в отдельных|311100
| | случаях, при необходимости). |
| |----------------------------------------+------
| |9. Производство строительных материалов,|290600
| | изделий и конструкций. |
| |----------------------------------------+------
| |10. Картография (в отдельных случаях,|300400
| | при необходимости). |
| |----------------------------------------+------
| |11. Государственное и муниципальное|061000
| | управление (в отдельных случаях,|
| | при необходимости). |
| |----------------------------------------+------
| |12. Проектирование зданий. |291400
---+---------------------+----------------------------------------+------
12.|Управления (отделы)|1. Специальности, входящие в группу|030000
|по делам образования.| "Образование", а также входящие в|010000
| | группы "Естественно-научные специ-|020000
| | альности" и "Гуманитарно-социальные|
| | специальности" и одновременно|
| | относящиеся к группе специальностей|
| | "Образование". |
| |----------------------------------------+------
| |2. Государственное и муниципальное|061000
| | управление (в отдельных случаях, при|
| | необходимости). |
---+---------------------+----------------------------------------+------
13.|Управления (отделы) |1. Специальности, входящие в группу|040000
|здравоохранения. | "Здравоохранение". |
| |----------------------------------------+------
| |2. Государственное и муниципальное|061000
| | управление (в отдельных случаях, при|
| | необходимости). |
---+---------------------+----------------------------------------+------
14.|Управление (отделы)|1. Государственное и муниципальное|061000
|Организационной, кон-| управление. |
|трольной и кадровой|----------------------------------------+------
|работы |2. Юриспруденция. |021100
| |----------------------------------------+------
| |3. Экономическая теория. |060100
| |----------------------------------------+------
| |4. Экономика и социология труда. |060200
| |----------------------------------------+------
| |5. Политология. |020200
| |----------------------------------------+------
| |6. Социология. |020300
| |----------------------------------------+------
| |7. Документоведение и документационное|061300
| | обеспечение управления. |
| |----------------------------------------+------
| |8. Связи с общественностью. |022000
---+---------------------+----------------------------------------+------
| |9. Социальная работа |022100
| |----------------------------------------+------
| |10. Менеджмент, в т.ч. менеджмент в|061100
| | социальной сфере. |061200
| |----------------------------------------+------
| |11. Информационные системы (в отдельных|171900
| | случаях, при необходимости). |
---+---------------------+----------------------------------------+------
15.|Аппарат (организаци-|1. Государственное и муниципальное|061000
|онный отдел) предста-| управление. |
|вительного органа+----------------------------------------+------
власти |2. Юриспруденция. |021100
---+---------------------+----------------------------------------+------
| |3. Экономическая теория. |060100
---+---------------------+----------------------------------------+------
| |4. Экономика и социология труда. |060200
---+---------------------+----------------------------------------+------
| |5. Политология. |020200
---+---------------------+----------------------------------------+------
| |6. Социология. |020300
---+---------------------+----------------------------------------+------
| |7. Документоведение и документационное|061300
---+---------------------| обеспечение управления. |
| +----------------------------------------+------
| |8. Связи с общественностью. |022000
---+---------------------+----------------------------------------+------
| |9. Социальная работа |022100
---+---------------------+----------------------------------------+------
| |10. Менеджмент, в т.ч. менеджмент в|061100
| | социальной сфере. |061200
---+---------------------+----------------------------------------+------
| |11. Информационные системы (в отдельных|171900
| | случаях, при необходимости). |
---+---------------------+----------------------------------------+------
| |12. Бухгалтерский учет и аудит. |060500
---+---------------------+----------------------------------------+------
| |13. Финансы и кредит |060400
---+---------------------+----------------------------------------+------
16.|Референтуры (помощни-|1. Государственное и муниципальное|061000
|ки руководителей, | управление. |
|консультанты) |----------------------------------------+------
| |2. Юриспруденция. |021100
| |----------------------------------------+------
| |3. Экономическая теория. |060100
| |----------------------------------------+------
| |4. Экономика и социология труда. |060200
| |----------------------------------------+------
| |5. Политология. |020200
| |----------------------------------------+------
| |6. Социология. |020300
| |----------------------------------------+------
| |6. Социальная педагогика. |031300
| |----------------------------------------+------
| |7. Связи с общественностью. |022000
| |----------------------------------------+------
| |8. Социальная работа |022100
| |----------------------------------------+------
| |9. Менеджмент, в т.ч. менеджмент в|061100
| | социальной сфере. |061200
| |----------------------------------------+------
| |10. Финансы и кредит |060400
| |----------------------------------------+------
| |11. Городское строительство и хозяйство.|290500
---+---------------------+----------------------------------------+------
17.|Управления делами|1. Государственное и муниципальное|061000
|(общие отделы,| управление. |
|архивный отдел). |----------------------------------------+------
| |2. Документоведение и документационное|061300
| | обеспечение управления. |
| |----------------------------------------+------
| |3. Историко-архивоведение. |020800
| |----------------------------------------+------
| |4. Менеджмент, в т.ч. менеджмент в|061100
| | социальной сфере. |061200
| |----------------------------------------+------
| |5. Информатика. |030100
| |----------------------------------------+------
| |6. Информационные системы (в отдельных|071900
| | случаях, при необходимости). |
---+---------------------+----------------------------------------+------
18.|Управление Государст-|1. Юриспруденция. |021100
|венной регистрации. |----------------------------------------+------
| |2. Государственное и муниципальное|061000
| | управление (в отдельных случаях, при|
| | необходимости). |
| |----------------------------------------+------
| |3. Документоведение и документационное|061300
| | обеспечение управления (в отдельных|
| | случаях, при необходимости). |
---+---------------------+----------------------------------------+------
19.|Комитет по управлению|1. Юриспруденция. |021100
|имуществом |----------------------------------------+------
| |2. Государственное и муниципальное |061000
| | управление. |
| |----------------------------------------+------
| |3. Экономическая теория. |060100
| |----------------------------------------+------
| |4. Экономика и социология труда. |060200
| |----------------------------------------+------
| |5. Экономика и управление на предприятии|060800
| |(по отраслям). |
| |----------------------------------------+------
| |6. Менеджмент, в т.ч. менеджмент в|061100
| |социальной сфере. |061200
| |----------------------------------------+------
| |7. Маркетинг. |061500
| |----------------------------------------+------
| |8. Бухгалтерский учет и аудит. |060500
| |----------------------------------------+------
| |9. Землеустройство. |310900
| |----------------------------------------+------
| |10. Земельный кадастр. |311000
| |----------------------------------------+------
| |11. Городской кадастр. |311100
| |----------------------------------------+------
| |12. Информационные системы (по|071900
| | соответствующей области применения).|
| |----------------------------------------+------
| |13. Документоведение и документационное|061300
| | обеспечение управления. |
---+---------------------+----------------------------------------+------
20.|Отдел ЗАГС |1. Юриспруденция |021100
---+---------------------+----------------------------------------+------
| |2. ГМУ (в отдельных случаях, при|061000
| | необходимости) |
-------------------------------------------------------------------------
|
<< Назад |
||
|
Содержание Решение Златоустовского городского Собрания депутатов от 31 октября 2002 г. N 404 "О Перечне специализаций и квалификационных... |