|
N
п/п
|
Наименование программных мероприятий
|
Объемы финансирования
(тысяч рублей)
|
Код главного распорядителя бюджетных средств
|
Код раздела, подраздела, целевой статьи и вида расходов
|
Код классификации операций сектора гос. управления, относящихся к расходам бюджета
|
Источник финансирования
|
Примечание
(исполнитель)
|
|
Всего
|
2011 год
|
2012 год
|
2013 год
|
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
11
|
|
I. Создание благоприятных условий для жизни и профессиональной деятельности специалистов и их семей (обеспечение социальной и экономической защищенности медицинских специалистов)
|
|
1.
|
Разработка Положения о единовременной денежной выплате поступившим на работу и ежемесячной надбавке к окладу специалистам, работающим в муниципальных учреждениях здравоохранения города
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Управление здравоохранения Администрации города
|
|
2.
|
Заключение договора между муниципальным учреждением здравоохранения и востребованным специалистом
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главные врачи муниципальных учреждений здравоохранения
|
|
3.
|
Обеспечение единовременной муниципальной выплаты специалистам, поступившим на работу в муниципальные учреждения здравоохранения города, в размере 100 000 рублей
|
60000
|
20000
|
20000
|
20000
|
476
|
090979501**
|
211
|
Бюджет города Челябинска
|
Администрация города, Управление здравоохранения
|
|
4.
|
Выплата ежемесячных надбавок к окладу специалистам, работающим в муниципальных учреждениях здравоохранения города в размере 50% от оклада
|
15000
|
3000
|
6000
|
6000
|
476
|
090979501**
|
211
|
Бюджет города Челябинска
|
Управление здравоохранения, главные врачи муниципальных учреждений здравоохранения
|
|
5.
|
Выплата денежной компенсации за наем (поднаем) жилых помещений
|
4500
|
1500
|
1500
|
1500
|
476
|
090979501**
|
262
|
Бюджет города Челябинска
|
Администрация города, Управление здравоохранения
|
|
6.
|
Предоставление муниципального служебного жилья востребованному специалисту.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Администрация города, Управление здравоохранения
|
|
II. Обеспечение профессиональной подготовки высококвалифицированных врачебных кадров
|
|
1.
|
Планирование профессиональной переподготовки специалистов базовых врачебных специальностей во врачей узких специалистов
|
15233,52
|
5077,84
|
5077,84
|
5077,84
|
476
|
090979501**
|
226
|
Бюджет города Челябинска
|
Управление здравоохранения
|
|
2.
|
Достижение уровня сертификации специалистов к 2013 г.:
- врачей до 100%;
- средних медицинских работников до 98%
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Управление здравоохранения, главные врачи муниципальных учреждений здравоохранения
|
|
3.
|
Аттестация 70% врачей и 80% средних медицинских работников на квалификационные категории:
- высшую: 50%
- первую: 40%
- вторую: 10%
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Управление здравоохранения, главные врачи муниципальных учреждений здравоохранения
|
|
4.
|
С целью обеспечения кадрами ЛПУ направление заявки в ЧГМА для обучения в интернатуре и клинической ординатуре с последующим трудоустройством в ЛПУ города
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Управление здравоохранения, главные врачи муниципальных учреждений здравоохранения
|
|
III. Формирование банка данных о наличии вакансий медицинских работников в муниципальных медицинских учреждениях города
|
|
1.
|
Ведение Регистра медицинских работников города Челябинска
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Управление здравоохранения
|
|
2.
|
Определение потребности учреждений здравоохранения города Челябинска в медицинских кадрах
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Управление здравоохранения
|
|
3.
|
Формирование банка данных о наличии вакантных мест медицинских работников в муниципальных учреждениях здравоохранения города Челябинска
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Управление здравоохранения
|
|
4.
|
Анализ состава резерва на замещающие должности руководителей ЛПУ и обеспечение его действенности
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Управление здравоохранения
|
|
5.
|
Ежеквартальный анализ ситуации и поддержание в актуальном состоянии регистра медицинских работников города Челябинска
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Управление здравоохранения
|
|
IV. Повышения престижа и социальной значимости профессии врача
|
|
1.
|
Разработка Положения о городском конкурсе "Молодой специалист года"
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Управление здравоохранения
|
|
2.
|
Проведение городского конкурса "Молодой специалист года" с выплатой единовременного поощрения лучшим специалистам по результатам конкурса
|
800
|
0
|
400
|
400
|
476
|
090979501**
|
211
|
Бюджет города Челябинска
|
Администрация города, Управление здравоохранения
|
|
3.
|
Вручение ежегодных премий Главы Администрации города Челябинска работникам здравоохранения, к празднованию Дня медицинского работника, и премии Челябинской городской Думы (по согласованию с соответствующими органами)
|
4500
|
1500
|
1500
|
1500
|
476
|
090979501**
|
211
|
Бюджет города Челябинска
(при условии утверждения)
|
Администрация города, Челябинская городская Дума, Управление здравоохранения
|
|
4.
|
Информирование выпускников медицинских высших учебных заведений о наличии социальных льгот для молодых специалистов
|
130
|
30
|
50
|
50
|
476
|
090979501**
|
226
|
Бюджет города Челябинска
|
Управление здравоохранения, ректор Челябинской государственной медицинской академии
|
|
Итого:
|
100163,5
|
61107,84
|
64527,84
|
64527,84
|
|
|
|
|
|
