Постановление Губернатора Челябинской области от 17 апреля 2006 г. N 105 "Об оплате труда работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Челябинской области, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов государственной власти Челябинской области" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Постановление Губернатора Челябинской области
от 17 апреля 2006 г. N 105
"Об оплате труда работников, занимающих должности, не отнесенные к
должностям государственной гражданской службы Челябинской области, и
осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов
государственной власти Челябинской области"

С изменениями и дополнениями от:

7 февраля 2006 г.

ГАРАНТ:

Постановлением Губернатора Челябинской области от 20 июня 2007 г. N 192 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2007 г.

В целях упорядочения оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Челябинской области, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов государственной власти Челябинской области, постановляю:

1. Утвердить прилагаемые:

Положение об оплате труда работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Челябинской области, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов государственной власти Челябинской области;

Перечень должностей работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Челябинской области, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов государственной власти Челябинской области.

2. Признать утратившим силу постановление Губернатора Челябинской области от 05.11.2003 г. N 461 "Об оплате труда".

3. Организацию выполнения настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Челябинской области - руководителя аппарата Правительства Челябинской области Рязанова П.М.

4. Настоящее постановление вступает в силу с 1 февраля 2006 года.

Губернатор Челябинской области

П.И.Сумин

Положение
об оплате труда работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Челябинской области, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов государственной власти Челябинской области
(утв. постановлением Губернатора Челябинской области от 17 апреля 2006 г. N 105)

1. Настоящее положение разработано в целях упорядочения оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Челябинской области, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов государственной власти Челябинской области (далее именуются - работники).

2. К должностному окладу работника выплачиваются:

1) премия по результатам работы;

2) ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере до 100 процентов должностного оклада;

3) ежемесячная надбавка за выслугу лет в следующих размерах:

       при стаже работы                      процентов

                                        должностного оклада

        от 3 до 8 лет                             10

      свыше 8 до 13 лет                           15

      свыше 13 до 18 лет                          20

      свыше 18 до 23 лет                          25

        свыше 23 лет                              30

4) материальная помощь;

5) иные надбавки и доплаты, предусмотренные нормативными правовыми актами Челябинской области.

Условия выплаты ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде устанавливаются руководителем органа государственной власти Челябинской области.

3. Органы государственной власти Челябинской области при формировании фонда оплаты труда предусматривают следующие средства на выплату работникам (в расчете на год):

1) премии по результатам работы - в размере 6 должностных окладов;

2) ежемесячной надбавки за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы - в размере 8,5 должностных кладов;

3) ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере 2 должностных окладов;

4) материальной помощи - в размере 2 должностных окладов.

4. Премии и материальная помощь выплачиваются в соответствии с Положением о материальном стимулировании работников, утвержденном соответствующим органом государственной власти Челябинской области.

При расчете фонда оплаты труда учитывается районный коэффициент, установленный в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

Средства на выплату материальной помощи работникам предусматриваются без учета районного коэффициента.

5. Исчисление стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет осуществляется в соответствии с постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 14 октября 1997 г. N 54 "Об утверждении Положения об исчислении стажа работы для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности федеральных государственных органов".

Заместитель Губернатора Челябинской области -

руководитель аппарата Правительства

Челябинской области

Н.М. Рязанов

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Челябинской области от 7 февраля 2007 г. N 43 в настоящий Перечень внесены изменения, вступающие в силу с 1 декабря 2006 г.

См. текст Перечня в предыдущей редакции

Перечень должностей
работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Челябинской области, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов государственной власти Челябинской области
(утв. постановлением Губернатора Челябинской области от 17 апреля 2006 г. N 105)

С изменениями и дополнениями от:

7 февраля 2006 г.

-------------------------------------------------------------------------

                     Наименование должностей                   |  Оклад,

                                                               |  рублей

---------------------------------------------------------------+---------

Начальник: управления (службы) эксплуатации зданий,  управления|5000-5300

(службы)    эксплуатации    транспорта,   управления   (службы)|

эксплуатации гостиничного хозяйства                            |

---------------------------------------------------------------+---------

Заместители:   главного   бухгалтера,   начальника   управления|4550-4800

(службы)   эксплуатации   зданий;  главные:  инженер,  механик,|

энергетик                                                      |

---------------------------------------------------------------+---------

Начальник:  производственного  отдела,  автоколонны,  основного|4000-4400

отдела; дизайнер (художник-конструктор)                        |

---------------------------------------------------------------+---------

Заместитель:    начальника    основного   отдела;   начальники:|3600-3950

инспекции,  службы,  вспомогательного  отдела  (капитального  и|

текущего ремонтов, сметных работ, охраны труда, кадров)        |

---------------------------------------------------------------+---------

Старшие:   инженер,  редактор,  техник,  товаровед,  бухгалтер-|3300-3550

ревизор,  экономисты  различных  специальностей и наименований;|

программист, технолог, юрисконсульт, электроник, бухгалтер     |

---------------------------------------------------------------+---------

Инженеры  различных специальностей и наименований, программист,|3000-3300

редактор,    мастер,   механик   различных   специальностей   и|

наименований,   переводчик,   социолог,   товаровед,  художник,|

бухгалтер, экономист, фельдшер, бухгалтер-ревизор              |

---------------------------------------------------------------+---------

Заведующие:  прачечной,  производством,  складом,  канцелярией;|2600-3000

электромеханик    связи,    начальник    смены   -   диспетчер,|

документовед                                                   |

---------------------------------------------------------------+---------

Техник   всех  специальностей  и  наименований,  администратор,|2300-2650

кассир,   комендант,  медицинская  сестра,  старший  инспектор,|

диспетчер по режиму, диспетчер (включая старшего)              |

---------------------------------------------------------------+---------

Заведующие:    архивом,    машинописным    бюро,   экспедицией,|1950-2300

хозяйством                                                     |

---------------------------------------------------------------+---------

Стенографистка I категории                                     |1750-1950

---------------------------------------------------------------+---------

Инспектор,  статистик,  делопроизводитель,  дежурный:  по залу,|1600-1750

этажу,   гостинице,   комнате  отдыха,  общежитию;  архивариус,|

стенографистка    II    категории,    секретарь-стенографистка,|

машинистка I категории, экспедитор по перевозке грузов         |

---------------------------------------------------------------+---------

Машинистка  II  категории,  секретарь  -  машинистка, секретарь|1350-1600

руководителя, экспедитор                                       |

-------------------------------------------------------------------------

Заместитель Губернатора Челябинской области -

руководитель аппарата Правительства

Челябинской области

Н.М.Рязанов