Статья 11. Руководитель государственного предприятия, государственного учреждения Республики Мордовия

Статья 11. Руководитель государственного предприятия, государственного учреждения Республики Мордовия

1. Руководство государственным предприятием, государственным учреждением осуществляет его руководитель, назначаемый Правительством Республики Мордовия или уполномоченным им органом.

При назначении руководителя государственного предприятия, государственного учреждения с ним заключается трудовой договор (контракт), в котором определяются права, обязанности и ответственность руководителя государственного предприятия, государственного учреждения перед собственником имущества и трудовым коллективом, условия оплаты его труда, срок контракта, условия освобождения от занимаемой должности. Обязательными условиями освобождения руководителя государственного предприятия, государственного учреждения от занимаемой должности, включаемыми в контракт, являются:

осуществление государственным предприятием деятельности без лицензии в случае, если обязательное наличие лицензии на осуществление соответствующего вида деятельности предусмотрено законами Российской Федерации;

неплатежеспособность государственного предприятия либо неудовлетворительная структура баланса в течение двух кварталов подряд;

нецелевое использование имущества и выделенных государством денежных средств;

распоряжение недвижимым имуществом без согласования, предусмотренного пунктом 4 статьи 8 настоящего Закона, либо распоряжение им в порядке, противоречащем условиям согласования;

необеспечение проведения в установленном порядке аудиторских проверок государственного предприятия;

несоответствие руководителя государственного предприятия, государственного учреждения занимаемой должности, установленное по результатам его аттестации;

невыполнение решений Правительства Республики Мордовия или уполномоченного им органа, в ведении которого находится государственное предприятие, государственное учреждение, принятых в рамках их компетенции.

2. Руководитель государственного предприятия, государственного учреждения действует от его имени без доверенности, заключает договоры, в том числе трудовые, выдает доверенности, открывает в банках расчетный и другие счета, утверждает штаты, издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников государственного предприятия, государственного учреждения.

3. Руководитель государственного предприятия, государственного учреждения не может работать по совместительству, заниматься предпринимательской деятельностью, в том числе быть учредителем коммерческих организаций.