Указ Главы Республики Мордовия от 2 июня 2006 г. N 98-УГ "Об утверждении Положения об управлении социальной политики Администрации Главы Республики Мордовия" (утратил силу)

Указ Главы Республики Мордовия
от 2 июня 2006 г. N 98-УГ
"Об утверждении Положения об управлении социальной
политики Администрации Главы Республики Мордовия"

ГАРАНТ:

Указом Главы Республики Мордовия от 16 февраля 2015 г. N 68-УГ настоящий Указ признан утратившим силу

В соответствии с пунктом 7 Положения об Администрации Главы Республики Мордовия, утвержденного Указом Главы Республики Мордовия от 22 февраля 2006 г. N 22-УГ, постановляю:

1. Утвердить прилагаемое Положение об управлении социальной политики Администрации Главы Республики Мордовия.

2. Настоящий Указ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава Республики Мордовия

Н.И.Меркушкин

г. Саранск

2 июня 2006 года

N 98-УГ

Положение
об управлении социальной политики Администрации
Главы Республики Мордовия
(утв. Указом Главы Республики Мордовия
от 2 июня 2006 г. N 98-УГ)

1. Общие положения

1. Управление социальной политики Администрации Главы Республики Мордовия (далее именуется - Управление) является самостоятельным структурным подразделением Администрации Главы Республики Мордовия.

2. В своей деятельности Управление руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Конституцией Республики Мордовия, законами Республики Мордовия, указами Главы Республики Мордовия, Положением об Администрации Главы Республики Мордовия, а также настоящим Положением.

3. Положение об Управлении утверждается Главой Республики Мордовия.

2. Задачи и функции

4. Основными задачами Управления являются:

обеспечение реализации Главой Республики Мордовия полномочий высшего должностного лица Республики Мордовия в сфере образования, здравоохранения, социального развития, труда, культуры, молодежной политики, спорта и развития гражданского общества;

содействие Главе Республики Мордовия в определении основных направлений социальной политики в республике и ее реализации совместно с соответствующими исполнительными органами государственной власти и организациями;

обеспечение взаимодействия с политическими партиями, общественными объединениями, профессиональными и творческими союзами, ассоциациями работодателей и предпринимателей в целях обеспечения конструктивного диалога, сохранения политической стабильности, гармонизации социальных и национальных отношений, оптимизации демократических процессов;

обеспечение деятельности Общественной палаты Республики Мордовия в соответствии с Законом Республики Мордовия "Об Общественной палате";

осуществление контроля над исполнением указов, распоряжений и других решений Главы Республики Мордовия по вопросам, входящим в компетенцию Управления.

5. В целях обеспечения деятельности Главы Республики Мордовия Управление осуществляет следующие функции:

подготовка предложений Главе Республики Мордовия о приоритетных направлениях социальной и молодежной политики;

подготовка, согласование и представление проектов указов, распоряжений Главы Республики Мордовия, информационно-справочных и иных необходимых документов;

подготовка материалов для ежегодных посланий Главы Республики Мордовия по вопросам, входящим в компетенцию Управления;

подготовка примерных планов проведения государственных, общественно-политических, культурно-спортивных и иных мероприятий с участием Главы Республики Мордовия и их реализация;

осуществление контроля над исполнением указов и других решений Главы Республики Мордовия, а также изучение их воздействия на общественные отношения;

подготовка предложений об обеспечении эффективного взаимодействия исполнительных органов государственной власти всех уровней в процессе реализации государственной социальной и молодежной политики;

подготовка совместно с министерствами и заинтересованными организациями заседаний общественных советов и комиссий при Главе Республики Мордовия;

оказание методической и иной помощи республиканским исполнительным органам государственной власти и органам местного самоуправления;

взаимодействие с подразделениями Администрации Главы Республики Мордовия по подготовке и проведению мероприятий с участием политических партий, общественных и религиозных объединений, профессиональных и творческих союзов, ассоциаций работодателей и предпринимателей;

разработка примерных планов мероприятий по проведению совещаний, встреч, консультаций Главы Республики Мордовия, с представителями политических партий, общественных и религиозных объединений, профессиональных и творческих союзов, организаций предпринимателей, работодателей и подготовка перечня поручений для исполнения принятых решений;

подготовка и внесение на рассмотрение Главы Республики Мордовия документов и материалов, необходимых для обеспечения деятельности Общественной палаты Республики Мордовия;

составление сводных, перспективных и оперативных планов по связям с общественностью Главы Республики Мордовия на основе предложений подразделений и представление их на утверждение;

подготовка и проведение мероприятий, встреч с представителями Общественной палаты Республики Мордовия, политических партий и общественных объединений, предусмотренных рабочими планами Главы Республики Мордовия;

сбор и анализ заключений Общественной палаты по результатам экспертизы проектов законов Республики Мордовия и иных нормативноправовых актов Республики Мордовия;

обеспечение письменной информации Общественной палаты о принимаемых решениях по результатам рассмотрения заключений Общественной палаты проектов законов, иных нормативных правовых актов Республики Мордовия;

подготовка проектов и заключений на проекты нормативных правовых актов по вопросам социальной и молодежной политики;

подготовка предложений по письменным обращениям граждан, общественных объединений, организаций, политических партий, профессиональных и творческих союзов, ассоциаций работодателей и предпринимателей для решения поставленных в них вопросов;

обеспечение своевременного и качественного исполнения поручений Главы Республики Мордовия по вопросам ведения Управления.

3. Права

6. Управление для осуществления своих функций имеет право:

запрашивать и получать в установленном порядке от руководителей структурных подразделений Администрации Главы Республики Мордовия, Аппарата Правительства Республики Мордовия, исполнительных органов государственной власти Республики Мордовия, учреждений, организаций и должностных лиц информацию и материалы, необходимые для работы по вопросам, входящим в компетенцию Управления;

пользоваться в установленном порядке банками данных Администрации Главы Республики Мордовия и исполнительных органов государственной власти Республики Мордовия;

использовать государственные, в том числе правительственные, системы связи и коммуникации;

привлекать для осуществления отдельных работ ученых и специалистов.

4. Обеспечение деятельности

7. Управление при реализации своих задач взаимодействует с Аппаратом Государственного Собрания Республики Мордовия и Аппаратом Правительства Республики Мордовия, а также исполнительными органами государственной власти Республики Мордовия. Управление решает стоящие перед ним задачи во взаимодействии с другими структурными подразделениями Администрации Главы Республики Мордовия.

8. Информационное, документальное, материально-техническое и транспортное обеспечение деятельности Управления, а также социально-бытовое обслуживание его работников осуществляют соответствующие структурные подразделения Администрации Главы Республики Мордовия.

5. Организация деятельности

9. В состав Управления входят:

отдел социальных программ;

сектор образовательных учреждений и молодежных инициатив;

отдел по работе с общественными объединениями;

Положения об отделах утверждаются Руководителем Администрации Главы Республики Мордовия.

10. Управление работает в составе начальника, заведующих отделами, заведующего сектором, консультанта.

11. Работой Управления руководит начальник Управления, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Главой Республики Мордовия.

Начальник Управления:

организует работу Управления, распределяет функциональные обязанности между работниками Управления и дает им служебные поручения;

визирует документы по вопросам, входящим в компетенцию Управления, подготовленные по поручению Главы Республики Мордовия и Руководителя Администрации Главы Республики Мордовия;

участвует в заседаниях и совещаниях, проводимых Главой Республики Мордовия и Руководителем Администрации Главы Республики Мордовия;

рассматривает и готовит предложения в установленном порядке по документам, адресованным непосредственно Управлению;

вносит Руководителю Администрации Главы Республики Мордовия предложения об освобождении от должности работников Управления;

вносит в установленном порядке Руководителю Администрации Главы Республики Мордовия предложения о поощрении работников Управления и применении к ним мер дисциплинарного воздействия;

осуществляет иные полномочия, возложенные на него Главой Республики Мордовия.

Начальник Управления несет персональную ответственность за работу Управления.

12. В отсутствие начальника Управления его полномочия по решению Руководителя Администрации Главы Республики Мордовия осуществляет один из заведующих отделом Управления.

13. Заведующие отделами, заведующий сектором и консультант Управления:

обеспечивают своевременное и качественное выполнение поручений на соответствующем участке, несут за это персональную ответственность;

могут присутствовать на заседаниях и совещаниях, проводимых Главой Республики Мордовия, Руководителем Администрации Главы Республики Мордовия, при рассмотрении вопросов, в подготовке которых они принимали участие;

по поручению начальника Управления принимают участие в подготовке и разработке документов, принимаемых и рассматриваемых Главой Республики Мордовия и Руководителем Администрации Главы Республики Мордовия;

визируют подготовленные ими документы;

исполняют иные обязанности в соответствии с должностными инструкциями;

несут персональную ответственность за выполнение возложенных на них обязанностей с учетом предоставленных им прав.