Приложение N 3. Перечень иных периодов трудовой и другой деятельности, дающих право на назначение пенсии за выслугу лет, выплату денежного вознаграждения при выходе на пенсию и доплату к трудовой пенсии муниципальным служащим, на получение надбавки за выслугу лет, назначение пенсии за выслугу лет, выплату денежного вознаграждения при выходе на пенсию и доплату к трудовой пенсии лицам, замещающим муниципальные должности

Информация об изменениях:

Законом Республики Мордовия от 8 июня 2007 г. N 49-З в настоящее приложение внесены изменения

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 3
к Закону Республики Мордовия
от 8 июня 1999 г. N 30-З

Перечень
иных периодов трудовой и другой деятельности, дающих
право на назначение пенсии за выслугу лет, выплату денежного
вознаграждения при выходе на пенсию и доплату к трудовой пенсии
муниципальным служащим, на получение надбавки за выслугу лет, назначение
пенсии за выслугу лет, выплату денежного вознаграждения при выходе
на пенсию и доплату к трудовой пенсии лицам,
замещающим муниципальные должности

С изменениями и дополнениями от:

17 апреля 2000 г., 29 мая, 26 декабря 2001 г., 17 октября 2002 г., 7 июля, 23 декабря 2003 г., 28 января, 24 марта, 8 июня 2004 г., 8 июня 2006 г.

В стаж муниципальной службы включается:

1. Время работы (в том числе на выборных должностях) в государственных органах бывшего Союза ССР, союзных и автономных республик:

1) в аппаратах Президента бывшего Союза ССР, президентов союзных республик, а также в органах государственного управления, созданных при них;

2) в Президиуме Верховного Совета бывшего Союза ССР, в Президиумах Верховных Советов и Верховных Советах союзных и автономных республик и в их аппаратах;

3) в Совете Министров (Правительстве) бывшего Союза ССР, в Советах Министров (Правительствах) союзных и автономных республик, в органах государственного управления, созданных при Советах Министров (Правительствах);

4) в органах народного контроля, государственного арбитража, прокуратуры и суда всех уровней;

5) в Центральной избирательной комиссии Республики Мордовия;

6) в министерствах и ведомствах бывшего Союза ССР, союзных и автономных республик, а также в созданных при них органах государственного управления;

7) во всесоюзных и республиканских объединениях, государственных концернах, ассоциациях и других организациях, созданных на базе ликвидированных отраслевых министерств, главных управлений (управлений) решениями Правительства бывшего Союза ССР и Советов Министров (Правительств) союзных и автономных республик;

8) в партийных и советских органах, действовавших на территории бывшего Союза ССР до 1 января 1992 г., и органах местного самоуправления Республики Мордовия;

9) в профсоюзных и комсомольских органах бывшего Союза ССР, союзных и автономных республик, местных партийных, профсоюзных и комсомольских органах до 1 января 1992 г.

2. Время работы в качестве освобожденных работников партийных, профсоюзных и комсомольских организаций в аппаратах органов государственной власти и управления бывшего Союза ССР, союзных и автономных республик до 1 января 1992 г.

3. Время обучения в высших учебных заведениях для получения дополнительного профессионального образования, повышения квалификации или переподготовки (стажировки) в случае направления муниципальных служащих и лиц, замещающих муниципальные должности категории "А", на очную форму обучения, в том числе в очной аспирантуре (докторантуре).

4. Время нахождения на военной службе: по контракту - из расчета один месяц военной службы за один месяц работы, а по призыву - один месяц военной службы за два месяца работы.

5. Время работы на должностях рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел и органах безопасности.

6. Время работы в посольствах, представительствах органов государственной власти и управления, а также в межгосударственных органах управления стран - участников Содружества Независимых Государств.

7. Время работы в международных организациях по направлению органов государственной власти и управления.

8. Время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет женщинам, состоявшим в трудовых отношениях с органами государственной власти либо с органами местного самоуправления.

9. Иные периоды работы (службы), опыт и квалификация по которой необходимы для выполнения обязанностей по замещаемой должности и включаемые в стаж муниципальной службы по решению руководителя соответствующего органа местного самоуправления, но не более пяти лет.