В соответствии с Законом Республики Мордовия от 8 июня 2007 г. N 48-З "О регулировании отношений в сфере муниципальной службы" Совет депутатов городского округа Саранск решил:
1. Утвердить Порядок и условия предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска муниципальным служащим городского округа Саранск, имеющим ненормированный служебный день.
2. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.
Председатель Совета депутатов |
Н.Ф. Бурнайкин |
Порядок и условия
предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска муниципальным служащим городского округа Саранск, имеющим ненормированный служебный день
(утв. решением Совета депутатов городского округа Саранск
от 6 сентября 2011 г. N 805)
1. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день предоставляется муниципальным служащим городского округа Саранск (далее муниципальные служащие), замещающим должности муниципальной службы, относящиеся к высшей и главной группам должностей муниципальной службы (далее - должности муниципальной службы), а также муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы иных групп, для которых установлен ненормированный служебный день по соответствующему перечню должностей и трудовым договором.
2. Продолжительность дополнительного оплачиваемого отпуска, предоставляемого муниципальным служащим, имеющим ненормированный служебный день, не может быть менее трех календарных дней. Конкретная продолжительность вышеуказанного оплачиваемого отпуска по соответствующим должностям муниципальной службы зависит от объема работы, степени напряженности труда, возможности муниципального служащего исполнять свои должностные обязанности за пределами установленной для него продолжительности служебного времени и других условий.
3. Дополнительный отпуск за ненормированный служебный день предоставляется муниципальному служащему сверх ежегодного основного и дополнительного оплачиваемых отпусков на основании личного заявления и принятого в соответствии с ним решения работодателя.
4. В случае переноса или неиспользования дополнительного отпуска за ненормированный служебный день к моменту прекращении трудового договора, освобождения от занимаемой должности или увольнения с муниципальной службы право муниципального служащего на указанный отпуск реализуется в соответствии с действующим законодательством.
5. Оплата дополнительных отпусков за ненормированный служебный день производится в пределах фонда оплаты труда муниципальных служащих городского округа Саранск.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Отпуск предоставляется муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы, относящиеся к высшей и главной группам должностей муниципальной службы, а также муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы иных групп, для которых установлен ненормированный служебный день по соответствующему перечню должностей и трудовым договорам.
Продолжительность отпуска не может быть менее трех календарных дней. Конкретная продолжительность зависит от объема работы, степени напряженности труда, возможности муниципального служащего исполнять свои должностные обязанности за пределами установленной для него продолжительности служебного времени и других условий.
Решение вступает в силу со дня его официального опубликования.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 6 сентября 2011 г. N 805 "Об утверждении Порядка и условий предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска муниципальным служащим городского округа Саранск, имеющим ненормированный служебный день"
Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования
Текст решения опубликован в газете "Вечерний Саранск" от 9 сентября 2011 г. (спецвыпуск)