Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11 в наименование настоящего решения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 23 марта 2012 г. N 42
"О денежном содержании должностных лиц местного самоуправления и муниципальных служащих городского округа Саранск"
24 мая, 14 июня, 9 октября, 26 декабря 2012 г., 22 апреля, 30 августа, 25 ноября 2013 г., 26 июня 2014 г., 1, 29 ноября 2016 г., 20 марта, 21 июля, 28 декабря 2017 г.
В соответствии со статьей 53 Федерального закона "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом городского округа Саранск Совет депутатов городского округа Саранск решил:
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11 в пункт 1 настоящего решения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
1. Утвердить прилагаемое Положение о денежном содержании должностных лиц местного самоуправления и муниципальных служащих городского округа Саранск.
2. Признать утратившими силу:
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237 "О денежном содержании должностных лиц и муниципальных служащих городского округа Саранск", за исключением раздела 2 приложения 5 к вышеуказанному решению (в редакции решения Совета депутатов городского округа Саранск от 26 мая 2011 г. N 748 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 22 июня 2006 г. N 242 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 31 октября 2006 г. N 277 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 14 февраля 2007 г. N 321 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 29 марта 2007 г. N 334 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 28 мая 2007 г. N 378 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 31 июля 2007 г. N 404 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 20 декабря 2007 г. N 13 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 22 мая 2008 г. N 74 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 25 июня 2008 г. N 102 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 27 ноября 2008 г. N 212 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 26 февраля 2009 г. N 265 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 10 июля 2009 г. N 355 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 9 октября 2009 г. N 387 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 24 марта 2010 г. N 504 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 28 апреля 2010 г. N 527 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 11 июня 2010 г. N 561 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 6 июля 2011 г. N 765 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237";
решение Совета депутатов городского округа Саранск от 25 августа 2011 г. N 797 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 мая 2006 г. N 237".
3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.
Председатель Совета депутатов |
Н.Ф. Бурнайкин |
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11 в наименование настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
Положение
о денежном содержании должностных лиц местного самоуправления и муниципальных служащих городского округа Саранск
(утв. решением Совета депутатов городского округа Саранск
от 23 марта 2012 г. N 42)
24 мая, 14 июня, 9 октября, 26 декабря 2012 г., 22 апреля, 30 августа, 25 ноября 2013 г., 26 июня 2014 г., 1, 29 ноября 2016 г., 20 марта, 21 июля, 28 декабря 2017 г.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11 в наименование раздела 1 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
1. Размеры оплаты труда должностных лиц местного самоуправления и муниципальных служащих городского округа Саранск
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11 в пункт 1 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
1. Оплата труда должностных лиц местного самоуправления (далее - должностные лица) и муниципальных служащих городского округа Саранск (далее - муниципальные служащие) производится в виде денежного содержания, которое состоит из:
месячного денежного содержания;
ежеквартальной премии по результатам работы;
иных дополнительных выплат, составляющих денежное содержание.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 1 ноября 2016 г. N 9 в пункт 2 настоящего Положения внесены изменения
2. Плановый фонд заработной платы должностного лица и муниципального служащего состоит из двух частей:
первая часть - фонд гарантированных выплат, состоящий из средств, предназначенных для выплаты должностного оклада, ежемесячных надбавок к должностному окладу за выслугу лет, классный чин и ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
вторая часть - плановый фонд стимулирования, состоящий из средств, предназначенных для выплаты ежемесячного денежного поощрения, квартальной премии по итогам работы за выполнение показателей эффективности управленческой деятельности.
3. Месячное денежное содержание должностных лиц включает в себя:
должностной оклад должностного лица в соответствии с замещаемой должностью;
ежемесячную надбавку к должностному окладу за выслугу лет;
ежемесячную надбавку к должностному окладу за особые условия работы;
ежемесячное денежное поощрение.
4. Месячное денежное содержание муниципальных служащих включает в себя:
должностной оклад муниципального служащего в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы;
ежемесячную надбавку к должностному окладу за выслугу лет;
ежемесячную надбавку к должностному окладу за классный чин;
ежемесячную надбавку к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
ежемесячное денежное поощрение.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11 в пункт 5 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
5. Иные дополнительные выплаты для должностных лиц и муниципальных служащих включают в себя:
ежемесячную процентную надбавку к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
ежемесячную процентную надбавку к должностному окладу за стаж работы в структурном подразделении по защите государственной тайны;
единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;
материальную помощь;
премию за выполнение особо важных и сложных заданий;
единовременное денежное поощрение за безупречную и эффективную муниципальную службу (не входит в состав денежного содержания);
премию к профессиональному празднику;
прочие единовременные выплаты (по случаю бракосочетания, при рождении ребенка, смерти близких родственников (супруги, детей, родителей) либо муниципального служащего, к юбилейной дате, при длительной временной нетрудоспособности (более одного месяца)).
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11 пункт 6 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющей свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
6. Размер ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу должностным лицам и муниципальным служащим за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, и ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за стаж работы в структурном подразделении по защите государственной тайны определяется законодательством Российской Федерации и выплачивается на основании распоряжения руководителя местного самоуправления городского округа Саранск.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 20 марта 2017 г. N 53 в пункт 7 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 3 февраля 2017 г.
7. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска выплачивается должностным лицам и муниципальным служащим в размере одного должностного оклада:
должностным лицам и муниципальным служащим в аппарате Совета депутатов городского округа Саранск - по их заявлению на основании распоряжения Председателя Совета депутатов городского округа Саранск;
должностным лицам Администрации городского округа Саранск - по распоряжению Главы городского округа Саранск;
муниципальным служащим Администрации городского округа Саранск - по их заявлению на основании распоряжения Администрации городского округа Саранск либо приказа Заместителя Главы городского округа Саранск - Руководителя Аппарата Администрации городского округа Саранск;
муниципальным служащим в аппарате Контрольно-счетной палаты - по их заявлению на основании приказа Председателя Контрольно-счетной палаты.
Пункт 8 изменен с 29 декабря 2017 г. - Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 28 декабря 2017 г. N 131
Изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2017 г.
8. Материальная помощь выплачивается в размере трех должностных окладов пропорционально отработанному периоду:
должностным лицам и муниципальным служащим в аппарате Совета депутатов городского округа Саранск - по их заявлению на основании распоряжения Председателя Совета депутатов городского округа Саранск;
должностным лицам Администрации городского округа Саранск - по распоряжению Главы городского округа Саранск;
муниципальным служащим Администрации городского округа Саранск - по их заявлению на основании распоряжения Администрации городского округа Саранск либо приказа Заместителя Главы городского округа Саранск - Руководителя Аппарата Администрации городского округа Саранск;
муниципальным служащим в аппарате Контрольно-счетной палаты - по их заявлению на основании приказа Председателя Контрольно-счетной палаты городского округа Саранск.
Право на получение материальной помощи не распространяется на должностных лиц и муниципальных служащих, находящихся в отпуске по уходу за ребенком.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11 пункт 9 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющей свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
9. Премия за выполнение особо важных и сложных заданий должностным лицам и муниципальным служащим выплачивается:
в аппарате Совета депутатов городского округа Саранск -по распоряжению Председателя Совета депутатов городского округа Саранск;
должностным лицам и муниципальным служащим в Администрации городского округа Саранск -по распоряжению Главы городского округа Саранск;
в аппарате Контрольно-счетной палаты городского округа Саранск -на основании приказа Председателя Контрольно-счетной палаты.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11 раздел 1 настоящего Положения дополнен пунктом 9.1, вступающим в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющим свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
9.1. Единовременное денежное поощрение за безупречную и эффективную муниципальную службу должностным лицам и муниципальным служащим городского округа Саранск выплачивается в размере одного месячного планового денежного содержания по распоряжению (приказу) руководителя местного самоуправления.";
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11 раздел 1 настоящего Положения дополнен пунктом 9.2, вступающим в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющим свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
9.2. Премия к профессиональному празднику должностным лицам и муниципальным служащим городского округа Саранск выплачивается в размере не более двух должностных окладов по распоряжению (приказу) руководителя местного самоуправления.
Прочие единовременные выплаты должностным лицам и муниципальным служащим городского округа Саранск (по случаю бракосочетания, при рождении ребенка, смерти близких родственников (супруги, детей, родителей) либо муниципального служащего, к юбилейной дате, при длительной временной нетрудоспособности (более одного месяца)) выплачиваются в размере не более двух должностных окладов по распоряжению (приказу) руководителя местного самоуправления.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11 в пункт 10 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
10. Единовременное денежное поощрение и премии за выполнение особо важных и сложных заданий, а также единовременное денежное поощрение за безупречную и эффективную муниципальную службу, премия к профессиональному празднику и прочие единовременные выплаты должностным лицам и муниципальным служащим выплачиваются в пределах планового фонда оплаты труда, утвержденного на очередной финансовый год.
2. Размеры должностных окладов должностных лиц и муниципальных служащих
11. Размеры должностных окладов должностных лиц и муниципальных служащих устанавливаются согласно приложению 1 к настоящему Положению в зависимости от занимаемой должности.
3. Размеры ежемесячных надбавок к должностному окладу должностного лица и муниципального служащего за выслугу лет
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 1 ноября 2016 г. N 9 в пункт 12 настоящего Положения внесены изменения
12. Размеры ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет устанавливаются:
для должностных лиц - 30 процентов, независимо от стажа муниципальной службы;
для муниципальных служащих - дифференцированно в зависимости от стажа муниципальной службы, дающего право на получение этой надбавки:
при стаже муниципальной службы от 1 года до 5 лет - 10 процентов должностного оклада;
при стаже муниципальной службы от 5 до 10 лет - 15 процентов должностного оклада;
при стаже муниципальной службы от 10 до 15 лет - 20 процентов должностного оклада;
при стаже муниципальной службы свыше 15 лет - 30 процентов должностного оклада.
4. Размеры ежемесячных надбавок к должностному окладу муниципального служащего за классный чин
13. Размеры ежемесячных надбавок к должностному окладу муниципального служащего за классный чин устанавливаются согласно приложению 2 к настоящему Положению.
5. Размеры ежемесячных надбавок к должностному окладу должностного лица за особые условия работы и муниципального служащего за особые условия муниципальной службы
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 1 ноября 2016 г. N 9 в пункт 14 настоящего Положения внесены изменения
14. Размеры ежемесячной надбавки к должностному окладу должностного лица за особые условия работы (сложность, напряженность, специальный режим работы, отклонение от нормальных условий труда и другие) устанавливаются согласно приложению 3 к настоящему Положению.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 1 ноября 2016 г. N 9 в пункт 15 настоящего Положения внесены изменения
15. Размеры ежемесячной надбавки к должностному окладу муниципального служащего за особые условия муниципальной службы (сложность, напряженность, специальный режим работы, отклонение от нормальных условий труда и другие) устанавливаются в размере до 1,65 его должностного оклада.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 1 ноября 2016 г. N 9 в пункт 16 настоящего Положения внесены изменения
16. Конкретный размер ежемесячной надбавки к должностному окладу муниципального служащего за особые условия муниципальной службы в Администрации городского округа Саранск устанавливается Главой городского округа Саранск, муниципального служащего в аппарате Совета депутатов городского округа Саранск - Председателем Совета депутатов городского округа Саранск, муниципального служащего в аппарате Контрольно-счетной палаты - Председателем Контрольно-счетной палаты.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 22 апреля 2013 г. N 199 в раздел 6 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2013 г.
6. Размеры ежемесячного денежного поощрения, ежеквартальной премии по итогам работы должностного лица и муниципального служащего
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11 в пункт 17 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
17. Размеры ежемесячного денежного поощрения, а также ежеквартальной премии по итогам работы должностного лица и муниципального служащего устанавливаются согласно приложению 4 к настоящему Положению.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11 в пункт 18 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
18. Порядок выплаты ежемесячного денежного поощрения, а также ежеквартальной премии по итогам работы должностного лица и муниципального служащего устанавливается согласно приложению 5 к настоящему Положению.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11 пункт 19 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющей свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
19. Размер и порядок выплаты ежемесячного денежного поощрения, а также ежеквартальной премии по итогам работы должностным лицам и муниципальным служащим устанавливаются:
в Администрации городского округа Саранск - распоряжением Главы городского округа Саранск;
в аппарате Совета депутатов городского округа Саранск - распоряжением Председателя Совета депутатов городского округа Саранск;
в аппарате Контрольно-счетной палаты - приказом Председателя Контрольно-счетной палаты.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 22 апреля 2013 г. N 199 в раздел 7 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2013 г.
7. Общие условия и порядок выплаты ежемесячного денежного поощрения и премии по итогам работы за квартал
20. Размеры ежемесячного денежного поощрения, премии по итогам работы за квартал устанавливаются и выплачиваются соответственно ежемесячно, поквартально в зависимости от выполнения прогнозных показателей социально-экономического развития муниципального образования городской округ Саранск, личного трудового вклада должностного лица и муниципального служащего в общие результаты работы и качества труда, привлечения к выполнению особо важных и ответственных работ, инициативы, творчества и применения в работе современных и эффективных методов организации труда, отсутствия фактов нарушения трудовой, исполнительской дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка в соответствии с нормативными актами органа местного самоуправления в пределах суммы средств, направляемой в общий фонд стимулирования.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 1 ноября 2016 г. N 9 в настоящее приложение внесены изменения
Приложение 1
к Положению "О денежном содержании
должностных лиц и муниципальных служащих
городского округа Саранск",
утвержденному решением
Совета депутатов городского округа Саранск
от 23 марта 2012 г. N 42
(с изменениями от 9 октября 2012 г., 22 апреля, 25 ноября 2013 г.
1 ноября 2016 г., 20 марта 2017 г.)
Раздел 1. Должностные оклады лиц, замещающих муниципальные должности муниципальной службы
N |
Наименование должностей |
Должностной оклад (рублей в месяц) |
1. |
Председатель Совета депутатов городского округа Саранск, работающий на постоянной основе |
10539 |
2. |
Глава городского округа Саранск |
10539 |
Раздел 2. Должностные оклады муниципальных служащих в Аппарате Совета депутатов городского округа Саранск
N |
Наименование должностей |
Должностной оклад (рублей в месяц) |
1. |
Главный специалист |
4065 |
2. |
Ведущий специалист |
3753 |
3. |
Специалист I категории |
3209 |
Раздел 3. Должностные оклады муниципальных служащих в аппарате Контрольно-счетной палаты городского округа Саранск
N |
Наименование должностей |
Должностной оклад (рублей в месяц) |
1. |
Председатель Контрольно-счетной палаты |
8957 |
2. |
Аудитор - начальник отдела |
5795 |
3. |
Инспектор - заместитель начальника отдела |
5365 |
4. |
Главный специалист |
4065 |
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 20 марта 2017 г. N 53 в раздел 4 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 3 февраля 2017 г.
Раздел 4. Должностные оклады муниципальных служащих в Администрации городского округа Саранск
N |
Наименование должностей |
Должностной оклад по Администрации городского округа Саранск (рублей в месяц) |
Должностной оклад по администрации района городского округа Саранск (рублей в месяц) |
1. |
Информация об изменениях:См. текст пункта 1 |
|
- |
2. |
Первый заместитель Главы городского округа |
9484 |
- |
3. |
Заместитель Главы городского округа |
8957 |
- |
4. |
Руководитель аппарата Администрации городского округа |
8957 |
- |
5. |
Глава Администрации района городского округа |
- |
8957 |
6. |
Первый заместитель Главы Администрации района городского округа |
- |
6830 |
7. |
Директор департамента Администрации городского округа |
6674 |
- |
8. |
Первый заместитель директора департамента Администрации городского округа |
6556 |
- |
9. |
Заместитель директора департамента Администрации городского округа |
6437 |
|
10. |
Начальник управления Администрации городского округа |
6281 |
5251 |
11. |
Председатель комитета Администрации городского округа |
6281 |
5251 |
12. |
Первый заместитель начальника управления |
5964 |
|
13. |
Заместитель Главы Администрации района городского округа |
- |
6236 |
14. |
Руководитель аппарата Администрации района городского округа |
- |
6236 |
15. |
Начальник отдела, не входящего в состав иного структурного подразделения |
5795 |
4968 |
16. |
Помощник Главы городского округа |
5365 |
|
17. |
Пресс-секретарь Главы городского округа |
5365 |
- |
18. |
Заместитель начальника управления |
5795 |
4968 |
19. |
Заместитель председателя комитета |
5795 |
4968 |
20. |
Заместитель начальника отдела, не входящего в состав иного структурного подразделения |
5365 |
4590 |
21. |
Заведующий отделом, входящим в состав иного структурного подразделения |
5365 |
4590 |
22. |
Главный бухгалтер |
5365 |
4590 |
23. |
Заместитель заведующего отделом, входящим в состав иного структурного подразделения |
4741 |
4059 |
24. |
Юрисконсульт |
4741 |
4059 |
25. |
Консультант |
4610 |
|
26. |
Главный специалист |
4065 |
3420 |
27 |
Секретарь комиссии |
4065 |
3420 |
28. |
Ведущий специалист |
3753 |
3217 |
29. |
Специалист I категории |
3209 |
2755 |
30. |
Специалист II категории |
2881 |
2661 |
31. |
Специалист |
2518 |
2612 |
Раздел 5. Должностные оклады муниципальных служащих в администрациях поселков и сел городского округа Саранск
|
Наименование должностей |
Должностной оклад (рублей в месяц) |
||||||
Поселки и села городского округа Саранск | ||||||||
Свыше 10,0 тыс. чел. |
от 5 до 10,0 тыс. чел. |
от 3 до 5,0 тыс. чел. |
от 1,5 до 3,0 тыс. чел. |
от 0,5 до 1,5 тыс. чел. |
от 300 до 500 чел. |
до 300 чел. |
||
|
Представитель Администрации городского округа в поселке, селе |
5194 |
4463 |
4040 |
4018 |
3482 |
3391 |
3125
|
Приложение 2
к Положению "О денежном содержании
должностных лиц и муниципальных
служащих городского округа Саранск",
утвержденному решением Совета депутатов
городского округа Саранск
от 23 марта 2012 г. N 42
Размеры ежемесячной надбавки
к должностному окладу муниципального служащего за классный чин
Классные чины муниципальной службы |
Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин (%) |
Высшая группа | |
Действительный муниципальный советник 1 класса |
55 |
Действительный муниципальный советник 2 класса |
54 |
Действительный муниципальный советник 3 класса |
53 |
Главная группа | |
Муниципальный советник 1 класса |
51 |
Муниципальный советник 2 класса |
50 |
Муниципальный советник 3 класса |
49 |
Ведущая группа | |
Советник муниципальной службы 1 класса |
47 |
Советник муниципальной службы 2 класса |
45 |
Советник муниципальной службы 3 класса |
43 |
Старшая группа | |
Референт муниципальной службы 1 класса |
41 |
Референт муниципальной службы 2 класса |
39 |
Референт муниципальной службы 3 класса |
37 |
Младшая группа | |
Секретарь муниципальной службы 1 класса |
36 |
Секретарь муниципальной службы 2 класса |
35 |
Секретарь муниципальной службы 3 класса |
34 |
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 20 марта 2017 г. N 53 в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 3 февраля 2017 г.
Приложение 3
к Положению "О денежном содержании
должностных лиц и муниципальных служащих
городского округа Саранск",
утвержденному решением
Совета депутатов городского округа Саранск
от 23 марта 2012 г. N 42
Размеры
ежемесячной надбавки к должностному окладу должностного лица за особые условия работы и муниципального служащего за особые условия муниципальной службы
14 июня 2012 г., 22 апреля, 25 ноября 2013 г., 1, 29 ноября 2016 г., 20 марта 2017 г.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 20 марта 2017 г. N 53 в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 3 февраля 2017 г.
Приложение 4
к Положению "О денежном содержании
должностных лиц и муниципальных служащих
городского округа Саранск", утвержденному решением
Совета депутатов городского округа Саранск
от 23 марта 2012 г. N 42
Размеры
ежемесячного денежного поощрения, ежеквартальной премии по итогам работы для расчета планового фонда стимулирования должностных лиц и муниципальных служащих муниципального образования городского округа Саранск
26 декабря 2012 г., 22 апреля 2013 г., 1 ноября 2016 г., 20 марта 2017 г.
Раздел 1. Муниципальные должности
Наименование должности
|
Ежемесячное денежное поощрение |
Ежеквартальная премия |
В должностных окладах |
В должностных окладах |
|
Председатель Совета депутатов городского округа Саранск, работающий на постоянной основе |
1,25 |
8 |
Глава городского округа Саранск |
1,6 |
8 |
Раздел 2. Должности муниципальной службы в аппарате Совета депутатов городского округа Саранск
Главный специалист |
1 |
1,25 |
Ведущий специалист |
1 |
1,25 |
Специалист 1 категории |
1 |
1,25 |
Раздел 3. Должности муниципальной службы в аппарате Контрольно-счетной палаты городского округа Саранск
Председатель Контрольно-счетной палаты |
1,55 |
7,75 |
Аудитор - начальник отдела |
1 |
2 |
Инспектор - заместитель начальника отдела |
1 |
1,5 |
Главный специалист |
1 |
1,25 |
Раздел 4. Должности муниципальной службы в администрации городского округа Саранск
Раздел 5. Должности муниципальной службы в поселках и селах городского округа
Наименование должностей |
Размеры ежемесячного поощрения, квартальной премии по итогам работы |
||||||
Поселки и села городского округа Саранск с численностью: | |||||||
Свыше 10,0 тыс. чел. |
от 5 до 10,0 тыс. чел. |
от 3 до 5,0 тыс. чел. |
от 1,5 до 3,0 тыс. чел. |
от 0,5 до 1,5 тыс. чел. |
от 300 до 500 чел. |
до 300 чел. |
|
- Представитель Администрации городского округа в поселке, селе |
|
|
|
|
|
|
|
- Ежемесячное денежное поощрение (в должностных окладах) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
- квартальная премия (в должностных окладах) |
4 |
4,5 |
4,5 |
4,5 |
4,5 |
4,5 |
4,5 |
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 22 апреля 2013 г. N 199 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющей свое действие на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2013 г.
Приложение 5
к Положению "О денежном содержании
должностных лиц и муниципальных
служащих городского округа Саранск",
утвержденному решением Совета депутатов
городского округа Саранск
от 23 марта 2012 г. N 42
Порядок
формирования фонда стимулирования и условия выплаты ежемесячного денежного поощрения и квартальной премии по результатам работы должностным лицам и муниципальным служащим
24 мая, 26 декабря 2012 г., 22 апреля 2013 г., 26 июня 2014 г., 29 ноября 2016 г., 20 марта, 21 июля 2017 г.
I. Порядок формирования фонда стимулирования
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11 в пункт 1 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
1. Сумма средств, направляемых для выплаты должностным лицам и муниципальным служащим ежемесячного денежного поощрения и ежеквартальной премии по результатам работы, образуют фонд стимулирования органа местного самоуправления городского округа Саранск.
Плановый месячный фонд стимулирования состоит из ежемесячного денежного поощрения.
Время нахождения должностных лиц и муниципальных служащих в ежегодном оплачиваемом отпуске включается в расчетный период для начисления средств из фонда стимулирования за месяц и квартал.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 26 июня 2014 г. N 353 пункт 2 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющейся на правоотношения, возникшие в части установления размера ежемесячной премии по результатам работы должностным лицам и муниципальным служащим с 1 мая 2014 г.
2. При выполнении прогноза собственных доходов бюджета (без учета финансовой помощи) городского округа Саранск ниже 90 процентов, начисления в ежемесячный фонд стимулирования уменьшаются за каждый процент не достижения уровня 90 процентов на один процент от планового ежемесячного фонда стимулирования.
При этом фактический ежемесячный фонд стимулирования с учетом всех корректировок не может быть ниже 60 процентов от планового ежемесячного фонда стимулирования.;
При выполнении прогноза собственных доходов бюджета (без учета финансовой помощи) городского округа Саранск свыше 90 процентов и до 100 процентов включительно начисления в ежемесячный фонд стимулирования производятся в размере 60 процентов от планового ежемесячного фонда стимулирования и дополнительно увеличиваются за каждый процент превышения уровня 90 процентов на 4 процента от планового ежемесячного фонда стимулирования с корректировкой на общий коэффициент выполнения показателей, рассчитанный в виде суммы коэффициентов значимости конкретных показателей, скорректированных с учетом степени их выполнения, по следующей формуле:
,
где: ФС - фактический ежемесячный фонд стимулирования;
- плановый ежемесячный фонд стимулирования, установленный настоящим Положением;
П - процент выполнения собственных доходов бюджета (без учета финансовой помощи) от 90 до 100 процентов;
- общий индекс выполнения корректирующих ежемесячных показателей, определяемый по формуле:
,
где - доля i-го корректирующего показателя в структуре фонда стимулирования (значимость) в процентах;
- коэффициент напряженности прогноза ежемесячного показателя;
- процент выполнения i-го корректирующего показателя;
- порядковый номер показателя.;
При перевыполнении прогноза собственных доходов бюджета (без учета финансовой помощи) городского округа Саранск, отсутствии просроченной задолженности по платежам за энерго-, тепло-, газо-, водоснабжение и отсутствии просроченной задолженности по оплате труда работников учреждений бюджетной сферы, финансируемых из бюджета городского округа Саранск, фонд стимулирования по результатам работы за месяц определяется как сумма 60 процентов планового ежемесячного фонда стимулирования и 40 процентов планового ежемесячного фонда стимулирования, скорректированные на общий коэффициент выполнения показателей, рассчитанных в виде суммы коэффициентов значимости конкретных показателей, определяемых с учетом степени их выполнения, по следующей формуле:
,
при этом общий коэффициент выполнения показателей в части превышения значения 100 процентов увеличивается в следующем порядке:
от 100 до 110 процентов включительно - на 5 процентов за каждый процент превышения значения 100 процентов и на 0,5 процента за каждый процент превышения значения 110 процентов.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 26 июня 2014 г. N 353 пункт 3 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющейся на правоотношения, возникшие в части установления размера ежеквартальной премии по результатам работы должностным лицам и муниципальным служащим с 1 апреля 2014 г.
3. По результатам работы за квартал из фонда стимулирования выплачивается ежеквартальная премия.
При выполнении прогноза собственных доходов (без учета финансовой помощи) за квартал, отсутствии просроченной задолженности по платежам за энерго-, тепло-, газо-, водоснабжение и отсутствии просроченной задолженности по оплате труда работников учреждений бюджетной сферы, финансируемых из бюджета городского округа Саранск, фактический размер ежеквартальной премии определяется корректировкой планового размера премии на общий коэффициент выполнения квартальных показателей, определяемый в виде суммы произведений коэффициентов значимости и степени выполнения конкретных показателей, по следующей формуле:
, где:
- фактический размер ежеквартальной премии;
- плановый размер ежеквартальной премии, установленный настоящим Положением;
- общий индекс выполнения корректирующих ежеквартальных показателей, определяемый по формуле:
где:
- доля i-го корректирующего показателя в структуре фонда стимулирования (значимость), в процентах;
- коэффициент напряженности прогноза ежеквартального i-го показателя;
- процент выполнения корректирующего i-го показателя эффективности;
- порядковый номер показателя.
При выполнении прогноза собственных доходов бюджета (без учета финансовой помощи) городского округа Саранск за квартал ниже 90 процентов, начисления в фонд стимулирования уменьшаются за каждый процент не достижения уровня 90 процентов на один процент от планового ежеквартального фонда стимулирования.
При этом фактический фонд стимулирования за квартал с учетом всех корректировок не может быть ниже 60 процентов от планового ежеквартального фонда стимулирования.
4. Дополнительным источником премирования по итогам работы за год является экономия средств по фонду оплаты труда должностных лиц и муниципальных служащих.
Решением Совета депутатов городского округа Саранск от 21 июля 2017 г. N 90 раздел II настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющей свое действие на правоотношения, возникшие с 1 июня 2017 г.
II. Основные показатели,
учитываемые при установлении размера стимулирующих выплат (ежемесячной и ежеквартальной премий) по результатам работы должностным лицам и муниципальным служащим в 2017 году
|
Наименование показателя (индикатора) |
Значимость (доля) показателей для подведения итогов |
|
ежемесячных |
ежеквартальных |
||
1 |
2 |
3 |
4 |
1. |
Выполнение прогноза поступления собственных доходов бюджета городского округа Саранск (100%) |
55% |
30% |
2. |
Темп роста объемов отгруженных товаров собственного производства, выполненных работ и услуг собственными силами в сопоставимых ценах по видам деятельности "Обрабатывающие производства", "Производство и распределение электроэнергии, газа и воды" по городскому округу Саранск к соответствующему периоду прошлого года (110,3%) |
10% |
10% |
3. |
Темп роста оборота розничной торговли в сопоставимых ценах к соответствующему периоду прошлого года по городскому округу Саранск (104,3%) |
10% |
5% |
4. |
Темп роста среднемесячной номинальной начисленной заработной платы по муниципальным организациям, организациям, обслуживающим городской жилищный фонд, ресурсоснабжающим организациям, организациям общественного транспорта к соответствующему периоду прошлого года (106%) |
5% |
5% |
5. |
Обеспечение собираемости платежей за жилищно-коммунальные услуги (95%) |
10% |
5% |
6. |
Организация информационно разъяснительной работы среди населения о необходимости участия собственников жилья в реализации программ капитального ремонта многоквартирных домов и переселению граждан из аварийного жилищного фонда (не менее 1 публикации в месяц), в том числе с использованием средств Республиканского фонда содействия реформированию жилищно-коммунального хозяйства |
10% |
|
7. |
Темп роста объемов отгруженных товаров собственного производства, выполненных работ и услуг собственными силами в действующих ценах по виду деятельности "Транспорт" (городскому общественному транспорту) к соответствующему периоду прошлого года (100,2%) |
|
5% |
8. |
Темп роста объемов отгруженных товаров собственного производства, выполненных работ и услуг собственными силами в действующих ценах по виду деятельности "Связь" к соответствующему периоду прошлого года (102%) |
|
5% |
9. |
Темп роста инвестиций в основной капитал в сопоставимых ценах к соответствующему периоду прошлого года (102,0%) |
|
5% |
10. |
Отсутствие роста просроченной задолженности по заработной плате муниципальных организаций, организаций, обслуживающих городской жилищный фонд, ресурсоснабжающих организаций, организаций общественного транспорта к соответствующему периоду прошлого года |
|
5% |
11. |
Доля организаций, осуществляющих управление многоквартирными домами и оказание услуг по содержанию и ремонту общего имущества в многоквартирных домах, с долей участия в уставном капитале Республики Мордовия и г. о. Саранск не более чем 25 процентов в общем количестве организаций, (кроме товариществ собственников жилья, жилищных, жилищно-строительных кооперативов или иных специализированных потребительских кооперативов) (100%) |
|
5% |
12. |
Доля организаций коммунального комплекса с долей участия в уставном капитале Республики Мордовия и г. о. Саранск не более чем 25 процентов, осуществляющих производство товаров, оказание услуг по электро-, газо-, тепло- и водоснабжению, водоотведению, очистке сточных вод, а также эксплуатацию объектов для утилизации (захоронения) твердых бытовых отходов, использующих объекты коммунальной инфраструктуры на праве частной собственности, по договору аренды или концессионному соглашению (80%) |
|
5% |
13. |
Общая площадь введенного в эксплуатацию жилья с учетом индивидуального строительства к соответствующему периоду прошлого года (187,3 тыс. кв. м по графику ввода)* |
|
5% |
14. |
Непревышение уровня регистрируемой безработицы среднереспубликанского значения (в среднем за период) |
|
5% |
15. |
Участие в реализации Республиканской адресной программы "Переселение граждан из аварийного жилищного фонда в РМ" на 2013 - 2017 годы |
|
5% |
* - в целом за 2017 год - 187,3 тыс. кв. м.,
в т. ч. за 1 квартал - 12,0 тыс. кв. м,
полугодие - 29,7 тыс. кв. м,
9 месяцев - 71,1 тыс. кв. м.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 23 марта 2012 г. N 42 "О денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности местного самоуправления и должности муниципальной службы городского округа Саранск"
Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования
Текст решения опубликован в газете "Вечерний Саранск" от 28 марта 2012 г. (спецвыпуск)
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 28 августа 2024 г. N 247
Изменения вступают в силу с 29 августа 2024 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 20 февраля 2024 г. N 210
Изменения вступают в силу с 22 февраля 2024 г. и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 27 декабря 2023 г. N 197
Изменения вступают в силу с 28 декабря 2023 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2023 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 19 сентября 2023 г. N 176
Изменения вступают в силу с 21 сентября 2023 г. и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 июня 2023 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 7 апреля 2023 г. N 150
Изменения вступают в силу с 11 апреля 2023 г. и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 марта 2023 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 7 февраля 2023 г. N 132
Изменения вступают в силу с 9 февраля 2023 г. и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2023 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 25 октября 2022 г. N 95
Изменения вступают в силу с 26 октября 2022 г. и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2022 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 28 сентября 2022 г. N 83
Изменения вступают в силу с 1 октября 2022 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 21 июня 2022 г. N 69
Изменения вступают в силу с 23 июня 2022 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 17 мая 2022 г. N 65
Изменения вступают в силу с 18 мая 2022 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 18 февраля 2022 г. N 53
Изменения вступают в силу с 1 марта 2022 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 3 февраля 2022 г. N 46
Изменения вступают в силу с 3 февраля 2022 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 30 декабря 2021 г. N 38
Изменения вступают в силу с 30 декабря 2021 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 17 мая 2021 г. N 360
Изменения вступают в силу с 21 мая 2021 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2021 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 29 октября 2020 г. N 321
Изменения вступают в силу с 30 октября 2020 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2020 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 27 декабря 2019 г. N 254
Изменения вступают в силу с 30 декабря 2019 г. и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2019 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 21 декабря 2018 г. N 196
Изменения вступают в силу с 26 декабря 2018 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 1 февраля 2018 г. N 143
Изменения вступают в силу с 6 февраля 2018 г. и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2018 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 28 декабря 2017 г. N 131
Изменения вступают в силу с 29 декабря 2017 г. и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2017 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 21 июля 2017 г. N 90
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 июня 2017 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 20 марта 2017 г. N 53
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 3 февраля 2017 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 29 ноября 2016 г. N 11
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2016 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 1 ноября 2016 г. N 9
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного решения
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 26 июня 2014 г. N 353
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяются на правоотношения, возникшие в части установления размера:
- ежемесячной премии по результатам работы должностным лицам и муниципальным служащим с 1 мая 2014 г.;
- ежеквартальной премии по результатам работы должностным лицам и муниципальным служащим с 1 апреля 2014 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 25 ноября 2013 г. N 261
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2013 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 30 августа 2013 г. N 226
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 22 апреля 2013 г. N 199
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2013 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 26 декабря 2012 г. N 152
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2012 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 9 октября 2012 г. N 127
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2012 г.
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 14 июня 2012 г. N 99
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного решения
Решение Совета депутатов городского округа Саранск от 24 мая 2012 г. N 71
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2012 г.