Постановление Администрации Кочкуровского муниципального района Республики Мордовия от 17 апреля 2014 г. N 241-п "О внесении изменений в Положение об установлении соотношения должностных окладов руководителей муниципальных учреждений культуры Кочкуровского муниципального района к средней заработной плате работников, относящихся к основному персоналу возглавляемых ими учреждений, выплатах компенсационного и стимулирующего характера руководителям подведомственных муниципальных учреждений с учетом показателей (критериев) оценки эффективности деятельности муниципальных учреждений"

Постановление Администрации Кочкуровского муниципального района Республики Мордовия от 17 апреля 2014 г. N 241-п
"О внесение изменений в Положение об установлении соотношения должностных окладов руководителей муниципальных учреждений культуры Кочкуровского муниципального района к средней заработной плате работников, относящихся к основному персоналу возглавляемых ими учреждений, выплатах компенсационного и стимулирующего характера руководителям подведомственных муниципальных учреждений с учетом показателей (критериев) оценки эффективности деятельности муниципальных учреждений, утвержденное постановлением Администрации Кочкуровского муниципального района от 29.10.2008 года N 490 (с изменениями от 22.03.2009 года N 328-п, от 10.07.2009 года N 368-п, от 23.12.2010 года N 678-п, от 01.04.2011 года N 113 п, от 21.10.2011 года N 611-п, от 17.09.2013 года N 596-п)"

В соответствии с решением Совета депутатов Кочкуровского муниципального района от 29.10. 2008 года N 104 "Об основах организации оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры Кочкуровского муниципального района" администрация Кочкуровского муниципального района постановляет:

1. Внести в Положение об установлении соотношения должностных окладов руководителей муниципальных учреждений культуры Кочкуровского муниципального района к средней заработной платы работников, относящихся к основному персоналу возглавляемых ими учреждений, выплатах компенсационного и стимулирующего характера руководителям подведомственных муниципальных учреждений с учетом показателей (критериев) оценки эффективности деятельности муниципальных учреждений утвержденное постановлением администрации Кочкуровского муниципального района от 29.10.2008 года N 490-п (с изменениями от 22.06.2009 года N 328-п, от 10.07.2009 года N 368-п, от 23.12.2010 года N 678-п, от 01.04.2011 года N 113-п, от 21.10.2011 года N 611-п, от 17.09.2013 года 596-п) следующие изменения:

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Номер названного постановления следует читать как "N 490"

1. Абзац 3 Раздела 1 "Установление коэффициента кратности руководителям муниципальных учреждений культуры Кочкуровского муниципального района к средней заработной плате работников" изложить в следующей редакции

1.1. Согласно показателям деятельности учреждения и суммы условных единиц (баллов) муниципальные учреждения культуры и муниципальные учреждения дополнительного образования детей в сфере культуры Кочкуровского муниципального района отнесены к следующим группам оплаты труда и имеют следующие коэффициенты:

- Муниципальное бюджетное учреждение культуры "Кочкуровский районный Дом культуры" отнесен к 3 группе по оплате труда и имеет коэффициент 1,2

- Муниципальное бюджетное учреждение культуры "Кочкуровская центральная районная библиотека" отнесено к 3 группе по оплате труда и имеет коэффициент 1,2

- Муниципальное бюджетное учреждение дополнительного образования детей "Кочкуровская детская школа искусств" отнесено к 3 группе по оплате труда и имеет коэффициент 1,2

- Муниципальное бюджетное учреждение дополнительного образования детей "Подлеснотавлинская экспериментальная детская художественная школа" отнесено ко 2 группе по оплате труда и имеет коэффициент 1,4

1.2. Приложение 1 к Положению об установлении соотношения должностных окладов руководителей муниципальных учреждений культуры Кочкуровского муниципального района к средней заработной платы работников, относящихся к основному персоналу возглавляемых ими учреждений, выплатах компенсационного и стимулирующего характера руководителям подведомственных муниципальных учреждений с учетом показателей (критериев) оценки эффективности деятельности муниципальных учреждений изложить в следующей редакции:

Показатели деятельности муниципального бюджетного учреждения культуры "Кочкуровский районный Дом культуры "Кочкуровского муниципального района

Муниципальное бюджетное учреждение культуры "Кочкуровский районный Дом культуры" Кочкуровского муниципального района относится к группе оплаты труда по следующим показателям:

Показатели	Группы
	I	II		III		YI
		норма	факт	норма	факт	норма	факт
Количество постоянно действующих в течение года клубных формирований (кружков, любительских объединений, студий, клубов по интересам)				15 - 20		4 - 14
Количество культурно-досуговых мероприятий (включая дискотеки, танцы, вечера и др.)	Свыше 500	300 - 500		100 - 300		60 - 100

Категория учреждения по объемным показателям	Сумма условных единиц (баллов)
I	свыше 500
II	от 351 до 500
III	от 201 до 350
IV	от 100 до 200

Сумма условных единиц определяется следующим образом:

Категория по объему	сумма условных единиц	Методика подсчета условных единиц	Показатели	расчет у.е	количество баллов за отчетный год
I	свыше 500	количество клубных формирований	5 единиц за 1 клубное формирование	5*19
II	от 351 - 500	количество культурно-досуговых мероприятий на одного творческого работника	1 единица за каждое мероприятие	288/9*1
III	от 201 - 350	количество коллективов, имеющих звание "народный"	10 единиц за каждый коллектив	10*3
IV	от 100 - 200	количество концертов	1 единица за каждый концерт	1*28
		количество видов платных услуг	2 единицы за каждый вид	2*2
		участие в смотрах, фестивалях, конкурсах:
		- Международных	15	1*2
		- Всероссийских	10	10*2
		- Межрегиональных	5	5*2
		- Региональных	4	4*1
		- Межмуниципальных	3
		- Районных	2	2*3
		численность участников в клубных формированиях	5 единиц за каждые 20 участников	337/20*5

Показатели деятельности муниципального бюджетного учреждения "Кочкуровская центральная районная библиотека" Кочкуровского муниципального района

Муниципальное бюджетное учреждение культуры "Кочкуровская центральная районная библиотека" Кочкуровского муниципального района относятся к группам исходя из их значения в системе библиотечного и информационного обслуживания, проводимой научно-исследовательской и методической работы по обслуживанию читателей в зависимости от следующих показателей:

Группа по оплате труда	Среднегодовое число читателей (тыс. человек)		Среднегодовое количества книговыдач (тыс. экземпляров)
	норма		норма		кол-во баллов
I	от 25 - 35 тыс.		Свыше от 500 - 700 тыс. экз.		от 11 до 15
II	до 15 тыс		до 300 тыс. экз.		от 16 до 23
III	до 15 тыс.		до 300 тыс экз.		от 11 до 15
IV	до 15 тыс		до 300 тыс. экз.		от 1 - 5

Сумма условных единиц определяется следующим образом:

N п/п	Наименование качественного критерия	число баллов по норме	число баллов факт
1	исследовательская, методическая деятельность, ориентированная	1 - 5
	в том числе:
	деятельность по повышению квалификации библиотечных работников, консультационная деятельность	1
	разработка и выпуск методических материалов	1
	анализ, обобщение и пропаганда традиционных и инновационных форм работы	1
	исследовательская деятельность (разработка программ, концепций развития, проведение исследований и т. д.)	1
	наличие фонда, баз данных по библиотековедению и библиограф ведению	1
2	Информационная деятельность	1 - 6
	в том числе:
	ведение и предоставление пользователям электронного каталога: электронной картотеки статей на фонд библиотеки	1
	участие в корпоративных проектах	1
	расширение круга пользователей	1
	расширение направлений и форм обслуживания	1
	обеспечение пользователям доступа к отечественным и международным информационным сетям	1
	разработка и выпуск библиографических материалов	1
3.	развитие нестационарных форм обслуживания для обеспечения более широкого охвата населения библиотечным обслуживанием	до 3
4.	развитие специализированного профиля библиотечного обслуживания: Наличие фонда и справочно-библиографического аппарата, ориентированных на углубленное раскрытие какой-либо темы, отрасли; Организационная, методическая, информационная, научно исследовательская деятельность.	до 2
5	деятельность муниципальной библиотеки по информационному и иному обеспечению органов местного самоуправления	до 3
6	Иные формы и направления инновационной деятельности библиотеки (программы, гранты)	до 4

Объемные показатели муниципальных бюджетных учреждений дополнительного образования детей

К объемным показателям деятельности учреждений дополнительного образования детей относятся показатели, характеризующие масштаб руководства учреждением образования, численность работников, количество обучающихся (воспитанников), сменность работы, превышение плановой (проектной) наполняемости и другие показатели, значительно осложняющие работу по руководству учреждением.

Масштаб руководства учреждением образования при определении группы оценивается в баллах по следующим показателям:

Показатели	Условия	Кол-во баллов
1. Количество обучающихся в музыкальных, художественных школах и школах искусств	за каждого обучающегося (воспитанника)	0,5
2. Количество работников в образовательном учреждении образования	- за каждого работника;	1
	- дополнительно за каждого работника, имеющего первую квалификационную категорию;	0,5
	- высшую квалификационную категорию	20
3. Наличие специализированных классов (аудиторий), оборудованных в соответствии с профессиональными требованиями		20
10. Наличие оборудованных и используемых в образовательном процессе: спортивной площадки, актового (концертного), выставочного зала	за каждый вид	15
4. Двухсменное обучение		20
5. Наличие:	за каждую единицу
- автотранспортных средств на балансе учреждений		до 3, но не более 20
- другой учебной техники (станки, натурный фонд, сложная и электро-бытовая техника и аппаратура, хореографические костюмы)		20
- уникальных музыкальных инструментов		20
6. Наличие собственных: котельной, очистных и других сооружений	за каждый вид	20
7. Наличие хранилища		20
8. Сектор педагогической практики		20
9. Наличие мастерских по ремонту инструментов, ремонту оборудования		20
10. Наличие библиотечного фонда		20
11. Многопрофильность учебного заведения	более 10 специализаций	20
12. Наличие оборудованного и используемого по целевому назначению, в том числе в образовательном процессе, музея (выставочного зала)	за каждый музей (выставочный зал)	До 10 но не более 20 суммарно
13. Подготовка выпускников для поступления в ССУЗы, ВУЗы за последние два года		20
14. Наличие стабильных творческих коллективов: - оркестр - ансамбль - хор - театральных, хореографических, творческих мастерских	за каждый вид коллектива	20
15. Работа образовательного учреждения в режиме инновации и эксперимента в соответствии с решением Учредителя		20
16. Участие обучающихся, творческих коллективов образовательного учреждения (дуэты, трио, квартеты и др.) в смотрах, фестивалях, конкурсах, выставках районного и городского уровня	за каждого обучающегося	3, но не более 20 суммарно
17. Участие обучающихся, творческих коллективов образовательного учреждения (дуэты, трио, квартеты и др.) в смотрах, фестивалях, конкурсах, выставках зонального и Российского уровня	за каждого обучающегося	10, но не более 20 суммарно
18. Участие обучающихся, творческих коллективов образовательного учреждения (дуэты, трио, квартеты и др.) в смотрах, фестивалях, конкурсах, выставках и т. п. республиканского уровня	за каждого обучающегося	5, но не более 20 суммарно

Учреждения образования относятся к I, II, III или IV группам в зависимости от суммы баллов, определенных на основе указанных выше показателей деятельности, в соответствии со следующей таблицей:

N п/п	Тип (вид) образовательного учреждения	Группы к которым отнесено учреждение образования
		I группа	II группа	III группа	IV группа
1	Общеобразовательные учреждения; учреждения дополнительного образования детей, другие образовательные учреждения	свыше 500	до 500	до 350	до 200

2. Абзац 3 п. 6.1.3 изложить в следующей редакции:

Плановый размер премии, выплат стимулирующего характера руководителям муниципальных учреждений культуры Кочкуровского муниципального района устанавливается в следующих процентах:

- Муниципальное бюджетное учреждение культуры "Кочкуровский районный Дом культуры" - 55% от должностного оклада.

- Муниципальное бюджетное учреждение культуры "Кочкуровская центральная районная библиотека" - 40% от должностного оклада.

- Муниципальное бюджетное учреждение дополнительного образования детей "Кочкуровская детская школа искусств"- 40% от должностного оклада.

- Муниципальное бюджетное учреждение дополнительного образования детей "Подлеснотавлинская экспериментальная детская художественная школа" - 30% от должностного оклада.

3. Дополнить положение пунктом 3 следующего содержания:

"Порядок и условия установления иных выплат".

3.1. На основании постановления администрации Кочкуровского муниципального района от 29.10.2008 г. N 476 " Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры Кочкуровского муниципального района" (с изменениями от 01.11.2011 года N 647-п, от 08.10.2012 года N 556-п) руководителям муниципальных учреждений культуры и дополнительного образования детей в сфере культуры Кочкуровского муниципального района оказывается материальная помощь за счет фонда оплаты труда.

3.2. Порядок и размеры выплаты материальной помощи устанавливаются локальным нормативным актом с учетом мнения работодателя. Решение об оказании материальной помощи и ее конкретных размерах принимает глава администрации Кочкуровского муниципального района на основании письменного заявления работника.

3.3. Материальная помощь руководителям учреждений культуры и дополнительного образования детей в сфере культуры Кочкуровского муниципального района оказывается по распоряжению главы администрации Кочкуровского муниципального района.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

4. Муниципальному казенному учреждению "Центр обслуживания муниципальных учреждений" Кочкуровского района произвести перерасчет заработной платы руководителям вышеперечисленных учреждений с 01 января 2014 года.

5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.

Глава администрации Кочкуровского муниципального района

С.Н. Герасимова