Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Приказ Государственного комитета Республики Мордовия по труду и занятости населения (Госкомтрудзанятости Республики Мордовия) от 21 ноября 2012 г. N 195 "О порядке уведомительной регистрации коллективных трудовых споров на территории Республики Мордовия"
В соответствии с постановлением Правительства Республики Мордовия от 10 августа 2009 г. N 357 "Об утверждении Порядка организации разработки и утверждения административных регламентов исполнения государственных функций и предоставления государственных услуг", Положением о Государственном комитете Республики Мордовия по труду и занятости населения, утвержденным постановлением Правительства Республики Мордовия от 29 мая 2008 г. N 228, приказываю:
1. Утвердить Административный регламент Государственного комитета Республики Мордовия по труду и занятости населения по предоставлению государственной услуги по проведению уведомительной регистрации коллективных трудовых споров на территории Республики Мордовия.
2. Назначить Фролова Д.А. - начальника отдела социального партнерства, оплаты и охраны труда, ответственным за предоставление государственной услуги по проведению уведомительной регистрации коллективных трудовых споров на территории Республики Мордовия.
3. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
|
Председатель |
Д.М. Борисов |
Административный регламент
Государственного комитета Республики Мордовия по труду и занятости населения по предоставлению государственной услуги по проведению уведомительной регистрации коллективных трудовых споров на территории Республики Мордовия
I. Общие положения
Подраздел 1. Предмет регулирования административного регламента
1. Наименование административного регламента - Административный регламент Государственного комитета Республики Мордовия по труду и занятости населения по предоставлению государственной услуги по проведению уведомительной регистрации коллективных трудовых споров на территории Республики Мордовия (далее - Административный регламент).
Административный регламент разработан в целях реализации положений Федерального закона от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг", а также для повышения качества и доступности предоставления государственной услуги по проведению уведомительной регистрации коллективных трудовых споров, определения сроков и последовательности административных процедур при предоставлении государственной услуги.
Предметом регулирования Административного регламента является проведение уведомительной регистрации коллективных трудовых споров, за исключением коллективных трудовых споров, указанных в части второй статьи 407 Трудового кодекса Российской Федерации (по поводу заключения, изменения и выполнения соглашений, заключаемых на федеральном уровне социального партнерства, коллективных трудовых споров в организациях, финансируемых из федерального бюджета, а также коллективных трудовых споров, возникающих в случаях, когда в соответствии с частями первой и второй статьи 413 Трудового кодекса Российской Федерации в целях разрешения коллективного трудового спора забастовка не может быть проведена).
Подраздел 2. Категории заявителей
2. Государственная услуга предоставляется по запросам заявителей (сторон коллективного трудового спора получателей государственной услуги, далее - заявитель), которыми являются:
- на локальном уровне социального партнерства: первичные профсоюзные организации или иные представители, избираемые работниками, работодатели;
- на территориальном, отраслевом, региональном уровнях социального партнерства: соответствующие профсоюзы, их территориальные организации, объединения профессиональных союзов и объединения территориальных организаций профессиональных союзов, соответствующие объединения работодателей.
II. Стандарт предоставления государственной услуги
Подраздел 1. Основные положения стандарта предоставления государственной услуги
3. Наименование государственной услуги - уведомительная регистрация коллективных трудовых споров на территории Республики Мордовия (далее - государственная услуга).
4. Конечным результатом предоставления государственной услуги является регистрация коллективных трудовых споров в уведомительном порядке с занесением соответствующей информации в Журнал уведомительной регистрации коллективных трудовых споров (приложение N 1) либо отказ в регистрации коллективного трудового спора.
5. Срок предоставления государственной услуги не должен превышать 7 (семи) дней с момента регистрации обращения любой из стороны.
Подраздел 2. Наименование исполнительного органа государственной власти Республики Мордовия, предоставляющего государственную услугу
6. Государственную услугу предоставляет Государственный комитет Республики Мордовия по труду и занятости населения (далее - Комитет) через отдел социального партнерства, оплаты и охраны труда (далее - отдел).
7. Сотрудники Комитета не вправе требовать от заявителя осуществления действий, в том числе согласований, необходимых для получения государственной услуги и связанных с обращением в иные государственные органы и организации, за исключением получения услуг, включенных в перечни услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственных услуг органами исполнительной власти Республики Мордовия.
Подраздел 3. Правовые основания предоставления государственной услуги
8. Предоставление государственной услуги осуществляется в соответствии с:
Конституцией Российской Федерации от 12 декабря 1993 года ("Российская газета" от 25 декабря 1993 года N 237);
Трудовым кодексом Российской Федерации от 30 декабря 2001 года N 197-ФЗ ("Российская газета" от 31 декабря 2001 года N 256);
Федеральным законом от 2 мая 2006 года N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации" ("Собрание законодательства Российской Федерации" от 8 мая 2006 года N 19);
Федеральным законом от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг" ("Собрание законодательства Российской Федерации" от 2 августа 2010 года N 31, ст. 4179);
постановлением Правительства Республики Мордовия от 29 мая 2008 года N 228 "Вопросы Министерства социальной защиты населения Республики Мордовия и Государственного комитета Республики Мордовия по труду и занятости населения" ("Известия Мордовии" от 7 июня 2008 года N 84-16);
постановлением Правительства Республики Мордовия от 1 октября 2012 года N 350 "О порядке подачи и рассмотрения жалоб на решения и действия (бездействие) исполнительных органов государственной власти Республики Мордовия и их должностных лиц, государственных гражданских служащих Республики Мордовия" ("Известия Мордовии" от 5 октября 2012 года N 152-53).
Подраздел 4. Порядок информирования о предоставлении государственной услуги
9. Информация о правилах предоставления государственной услуги предоставляется заявителям в местах, предназначенных для предоставления государственной услуги, с использованием средств телефонной связи, электронного информирования, размещения на официальном сайте Комитета в сети Интернет, республиканской государственной информационной системе "Республиканский портал государственных и муниципальных услуг (функций) (далее - Республиканский портал), федеральной государственной информационной системе "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)" (далее - Единый портал), в средствах массовой информации, издания информационных материалов (брошюр, буклетов и т. д.), на информационных стендах Комитета.
10. Информация о правилах предоставления государственной услуги предоставляется бесплатно.
11. Адрес Комитета: 430000, Республика Мордовия, г. Саранск, ул. Коммунистическая, 33, корпус 2.
Адрес отдела: 430000, Республика Мордовия, г. Саранск, ул. Коммунистическая, 33, корпус 3, кабинеты N 308, 310.
Телефон/факс Комитета (приемная): (8342) 47-20-74/47-20-54.
Телефон/факс отдела: (8342) 47-20-69.
Адрес Единого портала: http://www.gosuslugi.ru.
Адрес Республиканского портала: http://gosuslugi.e-mordovia.ru.
Адрес Интернет-сайта Комитета: http://vwww.trudrm.ru (далее - Интернет-сайт).
Электронная почта Комитета: ohrt@trudrm.ru.
Часы работы Комитета:
понедельник - пятница: 9.00 - 18.00, обед 13.00 - 14.00;
суббота, воскресенье - выходные дни.
12. Для получения информации о порядке предоставления государственной услуги заинтересованные лица праве обратиться устно (лично или по телефону) или письменно (в том числе по каналам факсимильной и электронной связи).
13. При устном обращении заинтересованных лиц должностные лица Комитета подробно и в вежливой форме информируют обратившихся по интересующим их вопросам, принимают необходимые меры для дачи полного и оперативного ответа на поставленные вопросы, в том числе с привлечением других специалистов. Время ожидания в очереди для получения консультации не может превышать 15 минут. Консультацию каждого заинтересованного лица должностное лицо осуществляет не более 15 минут.
При ответе на телефонные звонки должностное лицо, сняв трубку, должно назвать фамилию, имя, отчество, занимаемую должность и наименование отдела Комитета. Во время разговора необходимо произносить слова четко, избегать параллельных разговоров с окружающими людьми и не прерывать разговор по причине поступления звонка на другой аппарат. В конце должностное лицо должно кратко подвести итоги и перечислить меры, которые надо принять (кто именно, когда и что должен сделать). Время консультирования по телефону не должно превышать 10 минут.
При невозможности дать ответ при устном обращении, должностное лицо может предложить заинтересованному лицу обратиться в письменной форме.
При письменном обращении ответ направляется заинтересованному лицу в течение 7 (семи) дней со дня регистрации обращения.
14. Информация о порядке предоставления государственной услуги, сведений о ходе предоставления государственной услуги размещена на официальном портале органов государственной власти Республики Мордовия сети Интернет, Республиканском портале, Едином портале.
15. На информационном стенде Комитета и официальном портале органов государственной власти Республики Мордовия сети Интернет на странице Комитета размещена следующая информация:
местонахождение, график (режим) работы Комитета, номера телефонов для справок, адрес электронной почты;
краткие сведения о порядке предоставления государственной услуги;
информация о документах, необходимых для предоставления государственной услуги;
требования к оформлению запроса заявителя;
извлечения из законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы, регулирующие деятельность по предоставлению государственной услуги;
краткое изложение порядка исполнения государственной услуги в текстовом виде или в виде блок-схемы;
порядок обжалования заявителем действий (бездействия) и решений, принятых (осуществляемых) сотрудником органа, предоставляющего государственную услугу, при предоставлении государственной услуги.
Информация о результатах предоставления государственной услуги публикуется на Интернет-сайте Комитета не реже одного раза в полугодие.
16. На Республиканском и Едином портале размещается информация об услуге и форма заявления, необходимого для получения государственной услуги, доступная для копирования и заполнения в электронном виде.
Подраздел 5. Перечень документов, необходимых для предоставления государственной услуги
17. Для получения государственной услуги заявитель предоставляет заявление согласно форме, приведенной в приложении N 2 к Административному регламенту, при этом запрос может быть направлен в форме электронного документа.
18. К заявлению должны прилагаться:
1) документ, подтверждающий полномочия представителя заявителя;
2) удостоверенная заявителем копия требований, направленных работодателю (представителю работодателя) или полученных работодателем (представителем работодателя);
3) удостоверенная заявителем копия сообщения работодателя (представителя работодателей) о принятом решении относительно требований работников (представителей работников) - при наличии.
19. Документы, необходимые для предоставления государственной услуги, должны быть четкими для прочтения, оформлены на русском языке, при этом не допускается использование сокращений слов и аббревиатур.
20. Комитет не вправе требовать от заявителя:
представления документов и информации или осуществления действий, представление или осуществление которых не предусмотрено нормативными правовыми актами, регулирующими отношения, возникающие в связи с предоставлением государственной услуги;
представления документов и информации, которые в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Республики Мордовия и муниципальными правовыми актами находятся в распоряжении исполнительного органа государственной власти Республики Мордовия, предоставляющего государственную услугу, иных государственных органов, органов местного самоуправления и (или) подведомственных государственным органам и органам местного самоуправления организаций, участвующих в предоставлении государственных или муниципальных услуг, за исключением документов, указанных в части 6 статьи 7 Федерального закона от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг".
Подраздел 6. Основания для приостановления и отказа в предоставлении государственной услуги
21. Основания для приостановления предоставления государственной услуги отсутствуют.
22. В предоставлении государственной услуги отказывается в случае, если:
1) заявителем не представлены документы, необходимые для предоставления государственной услуги, предусмотренные пунктами 17, 18 Административного регламента;
2) представленные заявителем документы не соответствуют требованиям к оформлению документов, необходимых для предоставления государственной услуги, предусмотренным пунктом 19 Административного регламента;
3) обращение заявителя не относится по существу к предоставлению государственной услуги;
4) правовой статус сторон коллективного трудового спора не соответствует требованиям, установленным Трудовым кодексом Российской Федерации и пунктом 2 Административного регламента.
Подраздел 7. Размер платы за предоставление государственной услуги
23. Предоставление государственной услуги осуществляется на безвозмездной основе.
Подраздел 8. Стандарт комфортности
24. Максимальный срок ожидания заявителем в очереди при подаче запроса о предоставлении государственной услуги - не более 15 минут.
Максимальный срок ожидания заявителем в очереди при получении результата предоставления государственной услуги - не более 15 минут.
Продолжительность приема заявителя у должностного лица Комитета - не более 15 минут, при большом объеме представленных документов продолжительность приема может быть увеличена до 30 минут.
25. Запрос о предоставлении государственной услуги (в том числе поступивший по электронной почте), регистрируется в Комитете специалистом, ответственным за прием и регистрацию входящей корреспонденции, в течение 1 (одного) дня с момента поступления запроса.
26. Здание Комитета оборудовано пандусами для мало мобильных групп населения, лифтами.
27. Помещения для предоставления государственной услуги оборудованы столами, стульями и канцелярскими принадлежностями для удобства ожидания и возможности заполнения документов заявителями.
28. Показателями доступности и качества предоставления государственной услуги являются:
удовлетворенность заявителей, отсутствие жалоб на действия (бездействие) и решения, осуществляемые (принятые) в ходе предоставления государственной услуги;
размещение сведений о государственной услуге на Республиканском портале и Едином портале;
соблюдение стандарта предоставления государственной услуги;
обеспечение защиты конфиденциальных сведений о заявителе.
Подраздел 9. Иные требования к предоставлению государственной услуги
29. Заявителям обеспечивается возможность получения информации о предоставляемой государственной услуге на Республиканском и Едином портале.
30. Комитет при предоставлении государственной услуги взаимодействие с многофункциональными центрами не осуществляет.
31. Комитет ежемесячно до 5 числа месяца, следующего за отчетным, направляет в Государственную инспекцию труда в Республике Мордовия информацию о зарегистрированных в уведомительном порядке в Республике Мордовия коллективных трудовых спорах.
Раздел 3. Состав, последовательность и сроки выполнения административных процедур, требования к порядку их выполнения, в том числе особенности выполнения административных процедур в электронной форме
32. Предоставление государственной услуги включает в себя следующие административные действия:
прием и регистрация документов;
принятие решения о предоставлении государственной услуги (или отказе в предоставлении государственной услуги);
регистрация коллективного трудового спора и направление заявителю письменного уведомления о регистрации в уведомительном порядке коллективного трудового спора (отказ в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги).
Блок-схема последовательности действий при предоставлении государственной услуги приведена в приложении N 3 к настоящему Административному регламенту.
Подраздел 1. Прием и регистрация документов
33. Для получения государственной услуги заявитель предоставляет на имя председателя Комитета документы, указанные в пунктах 17, 18 настоящего Административного регламента.
Специалист Комитета, ответственный за делопроизводство, осуществляет регистрацию письменного обращения заявителя путем внесения соответствующей записи в книгу учета входящей корреспонденции, присваивает ему регистрационный номер, при необходимости делает отметку о приеме письменного обращения на экземпляре заявителя.
По окончании действия по регистрации письменного обращения специалист Комитета, ответственный за делопроизводство, передает зарегистрированное обращение и прилагаемые к нему документы руководителю отдела, уполномоченного осуществлять государственную услугу.
34. Прием, регистрация и передача письменного обращения и прилагаемых к нему документов руководителю отдела, уполномоченного предоставлять государственную услугу, осуществляются в течение 2 (двух) дней.
Подраздел 2. Принятие решения о предоставлении государственной услуги (или отказе в предоставлении государственной услуги)
35. Руководитель отдела, уполномоченного осуществлять государственную услугу, при поступлении к нему зарегистрированного заявления и прилагаемых к нему документов назначает одно или несколько должностных лиц, ответственных за проведение государственной услуги в отделе социального партнерства, оплаты и охраны труда Госкомтруд занятости Республики Мордовия (далее - исполнители).
36. Исполнители проверяют соответствие представленных документов, необходимых для предоставления государственной услуги, установленным требованиям к их оформлению, предусмотренным настоящим Административным регламентом; выявляют наличие оснований, пред усмотренных Административным регламентом для отказа в предоставлении государственной услуги.
Максимальный срок выполнения административной процедуры - 3 (три) дня.
Подраздел 3. Регистрация коллективного трудового спора и направление заявителю письменного уведомления о регистрации в уведомительном порядке коллективного трудового спора (отказ в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги)
37. Основанием для начала административной процедуры регистрации коллективного трудового спора является наличие документов, необходимых для предоставления государственной услуги, соответствующих требованиям пунктов 17 - 19 настоящего Административного регламента.
38. Исполнитель вносит в журнал сведения о:
- дате обращения заявителя или регистрации почтового отправления заявителя (дате обращения заявителя в электронной форме);
- фамилии, имени, отчестве представителя стороны коллективного трудового спора, уполномоченного на рассмотрение и разрешение коллективного трудового спора;
- содержании требований, выдвинутых работниками (их представителями);
- другой стороне коллективного трудового спора (наименование, место расположения, телефон для справок, почтовый адрес, адрес электронной почты, фамилия, имя, отчество полномочного представителя стороны коллективного трудового спора);
- полномочности сторон коллективного трудового спора;
- дне начала коллективного трудового спора;
- результатах рассмотрения представителями работодателя (объединений работодателей) направленных им требований работников (их представителей);
- этапе рассмотрения коллективного трудового спора в соответствии с порядком разрешения коллективного трудового спора.
Исполнитель в течение 1 (одного) дня готовит уведомление за подписью председателя Комитета о проведении уведомительной регистрации коллективного трудового спора (приложение N 4 к Административному регламенту) или об отказе в предоставлении государственной услуги (приложение N 5 к Административному регламенту) и выдает его заявителю в течение 1 (одного) дня с момента его подписания.
Максимальный срок выполнения административной процедуры - 2 (два) дня.
Результатом административной процедуры является уведомительная регистрация коллективного трудового спора в журнале и выдача заявителю уведомления о ее проведении.
39. При наличии оснований для отказа в предоставлении государственной услуги, установленных в пункте 22 настоящего Административного регламента, исполнители письменно уведомляют об этом заявителя в течение 7 (семи) дней с момента регистрации обращения.
Подраздел 4. Порядок осуществления в электронной форме отдельных административных процедур
40. Информация о правилах предоставления государственной услуги предоставляется по обращениям заявителей, а также информация об услуге и форма заявления, необходимого для получения государственной услуги, доступная для копирования и заполнения в электронном виде размещена на Республиканском и Едином портале.
41. Предоставление государственной услуги в соответствии с Административным регламентом обеспечивается при обращении лично или через законного представителя, в том числе с использованием электронных носителей и (или) информационно-телекоммуникационных сетей, доступ к которым не ограничен определенным кругом лиц, включая информационно-телекоммуникационную сеть "Интернет":
при посещении Комитета;
посредством Республиканского портала (без использования электронных носителей);
посредством Единого портала (без использования электронных носителей).
42. Информация о ходе предоставления государственной услуги предоставляется на Республиканском и Едином портале.
Раздел 4. Формы контроля за исполнением административного регламента
Подраздел 1. Порядок и формы контроля за исполнением административного регламента, в том числе осуществление текущего контроля, проведение плановых и внеплановых проверок полноты и качества предоставления государственной услуги
43. Контроль за сроками, порядком предоставления государственной услуги на всех этапах ее предоставления осуществляет председатель Комитета.
44. Текущий контроль за соблюдением и исполнением ответственными лицами положений Административного регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги, а также принятием ими решений осуществляется председателем Комитета, а также иными должностными лицами Комитета по поручению председателя.
45. Текущий контроль осуществляется путем проведения проверок соблюдения и исполнения ответственными должностными лицами, участвующими в предоставлении государственной услуги, положений Административного регламента, иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги, а также принятия ими решений по предоставлению государственной услуги.
46. В целях осуществления контроля полноты и качества предоставления государственной услуги, а также устранения нарушений прав заявителей проводятся плановые и внеплановые проверки.
Плановые и внеплановые проверки проводятся на основании приказов председателя Комитета.
47. Периодичность осуществления контроля за предоставлением государственной услуги устанавливается председателем Комитета.
Подраздел 2. Ответственность должностных лиц исполнительного органа государственной власти Республики Мордовия за решения и действие (бездействие), принимаемые (осуществляемые) ими в ходе предоставления государственной услуги
48. Должностные лица Комитета несут ответственность за действия (бездействие) и (или) решения, принятые при предоставлении государственной услуги в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Раздел 5. Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) исполнительного органа государственной власти Республики Мордовия, предоставляющего государственного услугу, а также должностных лиц государственных служащих
Подраздел 1. Предмет досудебного (внесудебного) обжалования
49. Заявители имеют право на обжалование действий (бездействия) и решений должностных лиц Комитета, принятых при предоставлении государственной услуги, в досудебном (внесудебном) порядке.
50. Заявитель может обратиться с жалобой, в том числе в следующих случаях:
1) нарушение срока регистрации запроса заявителя о предоставлении государственной услуги;
2) нарушение срока предоставления государственной услуги;
3) требование представления заявителем документов, не предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации, Республики Мордовия для предоставления государственной услуги;
4) отказ в приеме документов, предоставление которых предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, Республики Мордовия для предоставления государственной услуги;
5) отказ в предоставлении государственной услуги, если основания отказа не предусмотрены федеральными законами, законами Республики Мордовия и принятыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Республики Мордовия;
6) требование внесения заявителем при предоставлении государственной услуги платы, не предусмотренной нормативными правовыми актами Российской Федерации, Республики Мордовия;
7) отказ Комитета, должностного лица Комитета в исправлении допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах либо нарушение установленного срока таких исправлений.
51. Жалоба подается в Комитет в письменной форме, в том числе при личном приеме заявителя, или в электронном виде посредством Республиканского и Единого портала.
Подраздел 2. Порядок досудебного (внесудебного) обжалования
52. Основанием для начала процедуры досудебного (внесудебного) обжалования решения и действия (бездействия) Комитета, его должностных лиц является подача жалобы.
53. Жалоба должна содержать;
наименование органа, предоставляющего государственную услугу, должностного лица, предоставляющего государственную услугу, либо государственного гражданского служащего Республики Мордовия, решения и действия (бездействие) которых обжалуются;
фамилию, имя, отчество (при наличии), сведения о месте жительства заявителя - физического лица либо наименование, сведения о месте нахождения заявителя - юридического лица, а также номер (номера) контактного телефона, адрес (адреса) электронной почты (при наличии) и почтовый адрес, по которым должен быть направлен ответ заявителю;
сведения об обжалуемых решениях и действиях (бездействии) органа, предоставляющего государственную услугу, его должностного лица либо государственного гражданского служащего Республики Мордовия;
доводы, на основании которых заявитель не согласен с решением и действием (бездействием) органа, предоставляющего государственную услугу, его должностного лица либо государственного гражданского служащего Республики Мордовия. Заявителем могут быть представлены документы (при наличии), подтверждающие доводы заявителя, либо их копии.
54. В удовлетворении жалобы отказывается в случаях:
наличия вступившего в законную силу решения суда, арбитражного суда по жалобе о том же предмете и по тем же основаниям;
подачи жалобы лицом, полномочия которого не подтверждены в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
наличия решения по жалобе, принятого ранее в отношении того же заявителя и по тому же предмету жалобы.
55. Комитет вправе оставить жалобу без ответа в случаях:
наличия в жалобе нецензурных либо оскорбительных выражений, угроз жизни, здоровью и имуществу должностного лица, а также членов его семьи;
отсутствия возможности прочитать какую-либо часть текста жалобы, фамилию, имя, отчество (при наличии) и (или) почтового адреса заявителя, указанных в жалобе.
56. Информацию о порядке подачи и рассмотрения жалобы заявители могут получить на информационных стендах в местах предоставления государственных услуг, на официальном сайте Комитета, Республиканском и Едином портале.
57. Жалоба рассматривается Комитетом, предоставляющим государственную услугу, порядок предоставления которой был нарушен, вследствие решений и действий (бездействия) Комитета, должностного лица либо государственного гражданского служащего Республики Мордовия.
В случае если жалоба подана заявителем в орган, в компетенцию которого не входит принятие решения по жалобе, то в течение 3 (трех) рабочих дней со дня ее регистрации указанный орган направляет жалобу в Комитет и в письменной форме информирует заявителя о перенаправлении жалобы.
При этом срок рассмотрения жалобы исчисляется со дня регистрации жалобы в уполномоченном на ее рассмотрение органе.
58. В случае установления в ходе или по результатам рассмотрения жалобы признаков состава административного правонарушения или признаков состава преступления должностное лицо, уполномоченное на рассмотрение жалоб, незамедлительно направляет соответствующие материалы в органы прокуратуры.
59. Жалоба, поступившая в Комитет подлежит регистрации не позднее следующего рабочего дня со дня ее поступления. Жалоба рассматривается в течение 15 рабочих дней со дня ее регистрации.
В случае обжалования отказа Комитета, его должностного лица в приеме документов у заявителя либо в исправлении допущенных опечаток и ошибок или в случае обжалования заявителем нарушения установленного срока таких исправлений жалоба рассматривается в течение 5 рабочих дней со дня ее регистрации.
60. По результатам рассмотрения жалобы Комитет принимает решение об удовлетворении жалобы либо об отказе в ее удовлетворении.
Ответ по результатам рассмотрения жалобы направляется заявителю не позднее дня, следующего за днем принятия решения, в письменной форме, а по желанию заявителя - в форме электронного документа, подписанного электронной подписью уполномоченного на рассмотрение жалобы должностного лица.
Приложение 1
к Административному регламенту
Госкомтрудзанятости Республики Мордовия
по предоставлению государственной услуги
по проведению уведомительной регистрации
коллективных трудовых споров на территории
Республики Мордовия
Журнал
уведомительной регистрации коллективных трудовых споров
|
N |
Дата уведомительной регистрации |
Наименование организации, в которой возник коллективный трудовой спор |
Причины спора (указать не более трех основных причин) |
|
|
|
|
|
Приложение 2
к Административному регламенту
Госкомтрудзанятости Республики Мордовия
по предоставлению государственной услуги
по проведению уведомительной регистрации
коллективных трудовых споров на территории
Республики Мордовия
На бланке организации
Председателю Государственного
комитета по труду и занятости населения
Республики Мордовия
Просим _____________________________________________________________
(наименование органа, предоставляющего государственную услугу)
предоставить государственную услугу по регистрации в уведомительном
порядке коллективного трудового спора на территории Республики Мордовия,
возникшего в ____________________________________________________________
(организационно-правовая форма и наименование организации)
Коллективный трудовой спор по поводу (указать не более трех основных
причин):
1) ______________________________________________________________________
2) ______________________________________________________________________
3) ______________________________________________________________________
Дата начала коллективного трудового спора __________________________
Этап разрешения коллективного трудового спора ______________________
Информация о второй стороне коллективного трудового спора __________
_________________________________________________________________________
(наименование, правовой статус, почтовый адрес, контактные номера
телефонов, адрес электронной почты (при наличии), фамилия, имя, отчество
и должность представителя)
Наименование и правовой статус заявителя: __________________________
Почтовый адрес заявителя (по которому должен быть направлен ответ):
_________________________________________________________________________
Адрес электронной почты заявителя __________________________________
Контактные номера телефонов заявителя ______________________________
Представитель заявителя:
___________ ____________ _______________________
Должность подпись Фамилия и инициалы
печать
Приложение 3
к Административному регламенту
Госкомтрудзанятости Республики Мордовия
по предоставлению государственной услуги
по проведению уведомительной регистрации
коллективных трудовых споров на территории
Республики Мордовия
Блок-схема
последовательности действий по предоставлению государственной услуги
/-----------------------------------------------------\
|Прием, регистрация и передача заявления и прилагаемых|
| документов руководителю отдела |
| (2 дня) |
\-----------------------------------------------------/
/------------------------------------------------------\
| Назначение руководителем отдела, уполномоченного |
| осуществлять государственную услугу исполнителей. |
| Проведение исполнителями анализа представленных |
| документов на соответствие их перечню и требований к |
|оформлению для представления государственной услуги по |
| их составу (3 дня) |
\-------------------------------------------------------/
/------------------------\ /-------------------------\
|Подготовка уведомления об| |Подготовка уведомления о|
| отказе в предоставлении | | регистрации в |
|государственной услуги | | уведомительном порядке |
| (1 день) | | коллективного трудового |
\-------------------------/ | спора (1 день) |
/------------------------\ \--------------------------/
| Направление заявителю | /-------------------------\
|уведомления об отказе в | | Заполнение Журнала |
| предоставлении | |уведомительной регистрации|
|государственной услуги | | коллективных трудовых |
| (1 день) | | споров (1 час) |
\-------------------------/ \--------------------------/
/-------------------------\
| Направление заявителю |
|уведомления о регистрации |
| в уведомительном порядке|
| коллективного трудового |
| спора (1 день) |
\--------------------------/
Приложение 4
к Административному регламенту
Госкомтрудзаиятости Республики Мордовия
по предоставлению государственной услуги
по проведению уведомительной регистрации
коллективных трудовых споров на территории
Республики Мордовия
На бланке письма ________________________________
Госкомтрудзанятости (наименование заявителя)
Республики Мордовия ________________________________
(Ф.И.О. представителя заявителя)
________________________________
(адрес заявителя)
Образец
Уведомление
о регистрации коллективного трудового спора
Руководствуясь нормами законодательства Российской Федерации и
положениями Административного регламента по предоставлению
государственной услуги по проведению в уведомительном порядке
регистрации коллективных трудовых споров на территории Республики
Мордовия, утвержденного от ______ N ____ Государственный комитет
Республики Мордовия по труду и занятости населения сообщает, что
коллективный трудовой спор _____________________________________________.
(краткое описание коллективного трудового спора)
______________________________________________________
______________________________________________________
зарегистрирован __________ 20___ г., регистрационный номер _____________.
(дата регистрации)
Председатель _____________ __________________
(подпись) (ФИО)
Приложение 5
к Административному регламенту
Госкомтрудзанятости Республики Мордовия
по предоставлению государственной услуги
по проведению уведомительной регистрации
коллективных трудовых споров на территории
Республики Мордовия
На бланке письма ________________________________
Госкомтрудзанятости (наименование заявителя)
Республики Мордовия ________________________________
(Ф.И.О. представителя заявителя)
________________________________
(адрес заявителя)
Образец
Уведомление
об отказе в предоставлении государственной услуги
Руководствуясь нормами законодательства Российской Федерации и
положениями Административного регламента предоставления государственной
услуги по осуществлению в уведомительном порядке регистрации
коллективных трудовых споров на территории Республики Мордовия,
утвержденного от _______ N ____ (далее - Административный регламент),
Государственный комитет Республики Мордовия по труду и занятости
населения сообщает, что в предоставлении государственной услуги по
Вашему запросу от _____ 20____ года отказано по следующим основаниям
(нужное подчеркнуть):
заявителем не представлены документы, необходимые для
предоставления государственной услуги, предусмотренные Административным
регламентом;
предоставленные заявителем документы не соответствуют требованиям к
оформлению документов, необходимых для предоставления государственной
услуги, предусмотренным Административным регламентом;
обращение заявителя не относится по существу к предоставлению
государственной услуги;
правовой статус сторон коллективного трудового спора не
соответствует требованиям, установленным Трудовым кодексом Российской
Федерации и пунктом 2 Административного регламента;
текст запроса заявителя не поддается прочтению.
Председатель ___________ ________________
(подпись) (ФИО)
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Государственного комитета Республики Мордовия по труду и занятости населения (Госкомтрудзанятости Республики Мордовия) от 21 ноября 2012 г. N 195 "О порядке уведомительной регистрации коллективных трудовых споров на территории Республики Мордовия"
Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования
Текст приказа опубликован в газете "Известия Мордовии" от 30 ноября 2012 г. N 183-62
Приказом Министерства социальной защиты, труда и занятости населения Республики Мордовия от 27 февраля 2018 г. N ОД-77 настоящий приказ признан утратившим силу с 13 марта 2018 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Государственного комитета Республики Мордовия по труду и занятости населения (Госкомтрудзанятости Республики Мордовия) от 20 декабря 2013 г. N 274
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного приказа