Решение Совета депутатов Лямбирского муниципального района Республики Мордовия от 29 апреля 2015 г. N 326 "О внесении изменений и дополнений в решение Совета депутатов Лямбирского муниципального района Республики Мордовия от 21 февраля 2012 года N 35 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры Лямбирского муниципального района"

В соответствии с решением Совета депутатов Лямбирского района Республики Мордовия от 23 октября 2008 г. N 68 "Об основах организации оплаты труда работников муниципальных учреждений Лямбирского муниципального района" и в целях приведения нормативных правовых актов органов местного самоуправления Лямбирского муниципального района в соответствие с действующим законодательством Российской Федерации и Республики Мордовия, руководствуясь статьей 18 Устава Лямбирского муниципального района, Совет депутатов района решил:

1. Внести в решение Совета депутатов Лямбирского муниципального района Республики Мордовия от 21.02.2012 г. N 35 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры Лямбирского муниципального района" следующие изменения и дополнения:

1) Раздел 1. "Общие положения" Примерного положения дополнить пунктом 1.8. следующего содержания:

"1.8. Администрация Лямбирского муниципального района Республики Мордовия устанавливает предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда муниципальных учреждений культуры (не более 40 процентов).

Основной персонал муниципального учреждения культуры - работники учреждения, непосредственно оказывающие услуги (выполняющие работы), направленные на достижение определенных уставом муниципального учреждения культуры целей деятельности этого учреждения.

К основному персоналу работников муниципального учреждения культуры относятся следующие должности:

- Заведующий отделом (сектором, абонементом);

- Библиограф;

- Библиотекарь;

- Режиссер;

- Хормейстер;

- Балетмейстер;

- Методист;

- Аккомпаниатор;

- Художественный руководитель;

- Звукооператор;

- Художник.

Вспомогательный персонал муниципального учреждения культуры - работники муниципального учреждения культуры, создающие условия для оказания услуг (выполнения работ), направленных на достижение определенных уставом муниципального учреждения культуры целей деятельности этого учреждения, включая обслуживание зданий и оборудования.

Административно-управленческий персонал муниципального учреждения культуры - работники муниципального учреждения культуры, занятые управлением (организацией) оказания услуг (выполнения работ), а также работники муниципального учреждения культуры, выполняющие административные функции, необходимые для обеспечения деятельности муниципального учреждения культуры.";

2) пункт 5.1. раздела 5. "Условия оплаты труда руководителя учреждения и его заместителей" Примерного положения изложить в следующей редакции:

"Должностной оклад руководителя муниципального учреждения культуры определяется трудовым договором.

Размер должностного оклада руководителя муниципального учреждения культуры устанавливается Администрацией Лямбирского муниципального района с учетом масштаба управления и особенностей деятельности муниципального учреждения культуры в зависимости от отнесения учреждения к группам по оплате труда руководителей.

Группы по оплате труда руководителей муниципальных учреждений культуры устанавливаются в зависимости от типа учреждения, планового количества потребителей услуг, объема оказываемых услуг.

Размеры окладов заместителей руководителя устанавливаются на 15 - 30 процентов ниже оклада руководителя.";

3) Раздел 5. "Условия оплаты труда руководителя учреждения и его заместителей" Примерного положения дополнить пунктом 5.1.1 следующего содержания:

"5.1.1 Заработная плата руководителя муниципального учреждения культуры определяется трудовым договором с учетом соблюдения предельного соотношения средней заработной платы руководителя муниципального учреждения культуры и средней заработной платы работников возглавляемого им муниципального учреждения культуры, установленного Администрацией Лямбирского муниципального района на календарный год.

Предельное соотношение средней заработной платы руководителя муниципального учреждения культуры и средней заработной платы работников возглавляемого им муниципального учреждения культуры устанавливается Администрацией Лямбирского муниципального района на календарный год или определенный период времени в течение календарного года исходя из отнесения учреждения к группам по оплате труда руководителей.";

2. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования в Информационном бюллетене Лямбирского муниципального района и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2015 года.

Председатель Совета депутатов Лямбирского муниципального района

Н.Х. Заликова