Статья 41. Поступление на муниципальную службу

Статья 41. Поступление на муниципальную службу

Информация об изменениях:

Решением Совета депутатов Темниковского муниципального района Республики Мордовия от 27 июня 2016 г. N 207 в часть 1 статьи 41 настоящего Устава внесены изменения

См. текст части в предыдущей редакции

1. На муниципальную службу вправе поступать граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным Законом Республики Мордовия от 8 июня 2007 г. N 48-З для замещения должностей муниципальной службы, при отсутствии обстоятельств, указанных в статье 38 настоящего Устава в качестве ограничений, связанных с муниципальной службой.

2. При поступлении на муниципальную службу, а также при ее прохождении не допускается установление каких бы то ни было прямых или косвенных ограничений или преимуществ в зависимости от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с профессиональными и деловыми качествами муниципального служащего.

3. При поступлении на муниципальную службу гражданин представляет:

1) заявление с просьбой о поступлении на муниципальную службу и замещении должности муниципальной службы;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной Правительством Российской Федерации;

3) паспорт;

4) трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

5) документ об образовании;

6) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

7) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

Информация об изменениях:

Решением Совета депутатов Темниковского муниципального района Республики Мордовия от 28 апреля 2014 г. N 103 в пункт 8 части 3 статьи 41 настоящего Устава внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

8) документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

Информация об изменениях:

Решением Совета депутатов Темниковского муниципального района Республики Мордовия от 28 апреля 2014 г. N 103 в пункт 9 части 3 статьи 41 настоящего Устава внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

9) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

10) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

Информация об изменениях:

Решением Совета депутатов Темниковского муниципального района Республики Мордовия от 31 января 2017 г. N 33 часть 3 статьи 41 настоящего Устава дополнена пунктом 10.1

10.1) сведения, предусмотренные статьей 15.1 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации";

11) иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

4. Сведения, представленные в соответствии с настоящим Федеральным законом гражданином при поступлении на муниципальную службу, могут подвергаться проверке в установленном федеральными законами порядке.

5. В случае установления в процессе проверки, предусмотренной частью 4 настоящей статьи, обстоятельств, препятствующих поступлению гражданина на муниципальную службу, указанный гражданин информируется в письменной форме о причинах отказа в поступлении на муниципальную службу.

Информация об изменениях:

Решением Совета депутатов Темниковского муниципального района Республики Мордовия от 23 мая 2012 г. N 29 в часть 6 статьи 41 настоящего Устава внесены изменения

См. текст части в предыдущей редакции

6. Поступление гражданина на муниципальную службу осуществляется в результате назначения на должность муниципальной службы на условиях трудового договора в соответствии с трудовым законодательством с учетом особенностей, предусмотренных Федеральным законом N 25-ФЗ от 02 марта 2007 года "О муниципальной службе в Российской Федерации".

7. Утратила силу.

Информация об изменениях:

См. текст части 7 статьи 41

8. Поступление гражданина на муниципальную службу оформляется актом представителя нанимателя (работодателя) о назначении на должность муниципальной службы.

9. Сторонами трудового договора при поступлении на муниципальную службу являются представитель нанимателя (работодатель) и муниципальный служащий.