Постановлением Администрации городского округа Саранск от 7 сентября 2017 г. N 2027 в наименование настоящего постановления внесены изменения
Постановление Администрации городского округа Саранск от 20 ноября 2014 г. N 3080
"Об утверждении муниципальной программы "Молодежь Саранска"
31 марта 2016 г., 1 марта, 7 сентября 2017 г.
В соответствии с Федеральным законом от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", положением статьи 179 Бюджетного кодекса Российской Федерации, принимая во внимание письмо Министерства финансов Российской Федерации от 17 июня 2013 года N 02-16-03/22554 и Устав городского округа Саранск, Администрация городского округа Саранск постановляет:
Постановлением Администрации городского округа Саранск от 7 сентября 2017 г. N 2027 в пункт 1 настоящего постановления внесены изменения
1. Утвердить прилагаемую муниципальную программу "Молодежь Саранска".
2. Признать утратившим силу постановление Администрации городского округа Саранск от 26.11.2010 г. N 3290 (с изменениями от 30.12.2011 г. N 3589) "Об утверждении муниципальной программы "Молодежь Саранска" на 2011 - 2015 годы".
3. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию и вступает в силу с 01 января 2015 года.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Заместителя Главы Администрации городского округа Саранск - Директора Департамента по социальной политике.
Глава Администрации городского округа Саранск |
П.Н. Тултаев |
Постановлением Администрации городского округа Саранск от 1 марта 2017 г. N 425 в наименование настоящей Программы внесены изменения
Муниципальная программа "Молодежь Саранска"
(утв. постановлением Администрации городского округа Саранск от 20 ноября 2014 г. N 3080)
31 марта 2016 г., 1 марта, 7 сентября 2017 г.
Постановлением Администрации городского округа Саранск от 7 сентября 2017 г. N 2027 в паспорт настоящей Программы внесены изменения
Паспорт
муниципальной программы "Молодежь Саранска"мы
Постановлением Администрации городского округа Саранск от 7 сентября 2017 г. N 2027 в раздел I настоящей Программы внесены изменения
I. Содержание проблемы и обоснование ее решения программно-целевым методом
Муниципальная программа "Молодежь Саранска" разработана на основе анализа состояния развития молодежной среды с целью определения дальнейших стратегических направлений развития молодежной политики в городском округе Саранск на 2015 - 2020 годы.
Основанием для разработки настоящей Программы является Закон Республики Мордовия от 12 ноября 1996 г. N 36-З "О государственной молодежной политике в Республике Мордовия".
Формирование жизнеспособного подрастающего поколения является одной из главных стратегических задач государства, в этом смысле молодежь становится объектом национально-государственных интересов и одним из главных факторов обеспечения социально-экономического развития страны и общества в целом.
По состоянию на 1 января 2014 г. в городском округе Саранск проживает 81061 молодых людей в возрасте от 14 до 30 лет или 24,7% от численности населения города. Вклад молодежи в достижение целей социально-экономического развития муниципального образования городской округ Саранск будет осуществляться через рост влияния молодежи на процессы социально-экономического, общественно-политического, культурного развития муниципального образования.
В качестве проблемы Программа рассматривает неполную включенность молодежи в жизнедеятельность городского сообщества, которая проявляется на фоне ухудшения здоровья молодого поколения, роста социальной апатии, снижения экономической активности. Вместе с тем, молодежь обладает позитивным потенциалом, который реализуется и проявляется в мобильности, инициативности, восприимчивости к инновационным изменениям.
Решение проблем молодежной среды возможно при создании условий для самореализации молодежи в деятельности и образе жизни, для принятия молодыми людьми гражданской позиции, в том числе посредством включения их в решение проблем социально-экономического развития муниципального образования.
Программно-целевой метод решения проблем позволяет рассматривать молодежь не столько в качестве целевой группы Программы, но и как субъект и основной кадровый ресурс реализации Программы.
Применение программно-целевого метода в решении проблем позволит:
- обеспечить адресность, последовательность, преемственность и контролируемость инвестирования муниципальных средств в молодежную сферу городского округа Саранск;
- выявить круг, приоритетных объектов и субъектов целевого инвестирования программы;
- разработать и внедрить технологию решения актуальных проблем молодежи с участием самой молодежи;
- создать предпосылки и условия для устойчивого развития и функционирования инфраструктуры, созданной в ходе реализации Программы по окончании сроков ее реализации.
Кроме того, на территории городского округа Саранск созданы предпосылки для активного включения в решение проблем подростково-молодежной среды максимального количества сил и ресурсов.
Однако на сегодняшний день остается нерешенным ряд проблем, которые являются сдерживающими факторами развития сферы молодежной политики городского округа Саранск. К ним можно отнести:
- недостаточное количество профессиональных кадров в сфере молодежной политики;
- недостаточно эффективные технологии инициирования и поддержки мероприятий субъектов муниципальной молодежной политики;
- недостаточное информационное обеспечение сферы молодежной политики.
Развитие ситуации без использования программно-целевого метода приведет к дисбалансу приоритетов развития сферы молодежной политики, как в достижении целей, так и в реализации задач, и в результате - к неэффективному использованию средств бюджета городского округа Саранск.
В случае применения комплексного подхода к решению проблем подростково-молодежной среды значительно повысится степень эффективности мероприятий, появится возможность целенаправленно влиять на развитие сферы молодежной политики на территории городского округа Саранск.
В рамках традиционных подходов к решению социальных проблем невозможно обеспечить эффективное взаимодействие субъектов воспитания и институтов гражданского общества. Только с применением программно-целевого подхода открывается перспектива системного объединения ресурсов гражданского общества и органов местного самоуправления.
Постановлением Администрации городского округа Саранск от 7 сентября 2017 г. N 2027 в раздел II настоящей Программы внесены изменения
II. Цели и задачи муниципальной программы
Основная цель - содействие созданию правовых, социально-экономических, организационных, культурных и иных условий, способствующих самореализации и гражданскому становлению подростков и молодежи городского округа Саранск.
Достижение основной цели возможно при решении следующих задач:
- пропаганда здорового образа жизни, социальных ценностей, поддержка и развитие различных форм и методов профилактической работы в подростково-молодежной среде в рамках организации городского фестиваля "Ты выбираешь сам!" по профилактике злоупотребления наркотических и психоактивных веществ, акций, конкурсов направленных на пропаганду здорового образа жизни;
- поддержка и развитие различных форм духовно-нравственного, патриотического воспитания подростков и молодежи в рамках организации и проведения спартакиады "Защитник Отечества", военно-патриотической программы "Отчизны верные сыны" среди допризывной молодежи, мероприятий по празднованию дней Воинской славы России, военно-профессиональных праздников, мероприятий, посвященных празднованию Великой Победы;
- развитие интеллектуального, творческого и подрастающего поколения в рамках организации проведения фестивалей молодежных субкультур "Саранск - глазами молодежи", участия самодеятельных творческих коллективов в общегородских мероприятиях, открытых фестивалей-конкурсов по танцевальным, вокальным направлениям, городских интеллектуальных игр среди молодежи;
- поддержка и развитие различных форм студенческого самоуправления, детских и молодежных общественных объединений в рамках организации и проведения выставок молодежных и детских общественных объединений, круглых столов, конкурсов моделей молодежного, самоуправления, методической помощи инициативным студенческим группам органов самоуправления учебных заведений городского округа Саранск;
- развитие информационного обеспечения молодежи в рамках организации и проведения мероприятий по подготовке и распространению информационных материалов, конкурсов среди средств массовой информации;
- содействие выработке у молодежи навыков эффективного поведения на рынке труда, положительной трудовой мотивации, повышение престижа рабочих профессий в молодежной среде в рамках организации и проведения городских фестивалей "Личность. Карьера. Успех.", конкурсов бизнес-проектов, мероприятий по развитию молодежного предпринимательства в городском округе Саранск.
Программа реализуется в 2015 - 2020 гг.
Для оценки результативности исполнения муниципальной программы используются основные показатели (таблица N 1), а также методика оценки эффективности программы (таблица N 2).
Таблица N 1
Основные показатели
N |
Наименование показателей |
Единица измерения |
Значение показателей |
||||||
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
2019 год |
2020 год |
|||
1 |
Количество участников мероприятий по организации досуга и реализации социальных инициатив для детей и молодежи |
человек |
69000 |
70000 |
71000 |
71500 |
72000 |
72500 |
72500 |
2 |
Количество трудоустроенных несовершеннолетних |
человек |
2900 |
2960 |
3000 |
3050 |
3100 |
3150 |
3150 |
Таблица N 2
Методика оценки эффективности Программы
Постановлением Администрации городского округа Саранск от 1 марта 2017 г. N 425 в раздел III настоящей Программы внесены изменения
III. Перечень мероприятий по реализации муниципальной программы (приложение к программе)
В Программе молодежь рассматривается не только, как объект попечения, но и как активный субъект социальных взаимоотношений, а основными функциями городской власти в молодежной политике становятся:
- создание условий для интеграции молодых горожан в социально-экономические, общественно-политические и социокультурные отношения,
- поддержка реализации собственных возможностей молодого поколения,
- расширение практики социального партнерства с молодежными организациями, вовлечение молодежи в процесс выработки и принятия решений.
Такой подход соответствует принципам Стратегии государственной молодежной политики.
Программа является комплексным документом целевого характера, что позволяет:
- определить приоритеты деятельности,
- повысить эффективность привлечения необходимых финансовых и организационных ресурсов,
- целенаправленно финансировать молодежные Программы и проекты, имеющие наибольшие социальные эффекты,
- повысить адресность мероприятий, включив работу с каждой отдельной категорией молодежи в различные проекты.
Определена следующая система программных мероприятий:
1) Мероприятия по пропаганде здорового образа жизни, социальных ценностей, поддержке и развитию различных форм и методов профилактической работы в подростково-молодежной среде;
2) Мероприятия по поддержке и развитию различных форм духовно-нравственного, патриотического воспитания подростков и молодежи;
3) Мероприятия, направленные на развитие интеллектуального, творческого и физического потенциала подрастающего поколения;
4) Мероприятия, ориентированные на поддержку и развитие различных форм студенческого самоуправления, детских и молодежных общественных объединений;
5) Мероприятия, направленные на развитие информационного обеспечения молодежной среды;
6) Мероприятия по содействию выработки у молодежи навыков эффективного поведения на рынке труда, положительной трудовой мотивации, повышение престижа рабочих профессий в молодежной среде.
Мероприятия программы носят комплексный характер, требуют разработки и внедрения современных форм и технологий межотраслевого взаимодействия в решении молодежных проблем. Поэтому часть мероприятий программы направлена на устранение межведомственной разобщенности в решении проблем молодежи за счет создания соответствующих совместных консультационно-совещательных и координационных органов.
Предусмотренные программой мероприятия позволяют обеспечить возможность открытия новых и развития существующих учреждений по работе с молодежью, расширить спектр предоставляемых услуг, повысить их качество на основе учета интересов и потребностей всех категорий молодежи городского округа Саранск.
Часть мероприятий направлена на стимулирование создания и развития общественных институтов молодежной политики (органов ученического и студенческого самоуправления, советов, ассоциаций).
Большая роль отведена информационной поддержке программы, привлечению общественного мнения, ее реализации посредством СМИ.
Информация об основных мероприятиях и мероприятиях программы отражена в Приложении 1 к Программе.
Постановлением Администрации городского округа Саранск от 7 сентября 2017 г. N 2027 в раздел IV настоящей Программы внесены изменения
IV. Ресурсное обеспечение муниципальной программы
Ресурсное обеспечение Программы включает в себя: мероприятия по ее информационному и кадровому обеспечению, содержанию и развитию материальной базы и совершенствованию нормативной базы молодежной политики города, а также работу по финансовому обеспечению Программы.
Выполнение мероприятий Программы на 2015 - 2020 годы предусматривает финансирование и может корректироваться в пределах средств, утвержденных в бюджете городского округа Саранск на соответствующий финансовый год.
Общий объем финансирования Программы - 5578,5 тыс. руб., в том числе и по годам:
- 2015 год - 1500,0 тыс. руб.;
- 2016 год - 299,0 руб.;
- 2017 год - 779,5 тыс. руб.;
- 2018 год - 1000,0 тыс. руб.;
- 2019 год - 1000,0 тыс. руб.;
- 2020 год - 1000,0 тыс. руб.
Информация о расходах на реализацию программы отражена в Приложении 2 к Программе.
Раздел V. Возможные риски в ходе реализации муниципальной программы
Основные риски, в первую очередь, зависят от объема и своевременности финансирования программных мероприятий, так как несистемное выделение средств не обеспечит решения поставленной актуальной задачи.
VI. Организационно-экономический и финансовый механизм управления муниципальной программой
Заказчик - Администрация городского округа Саранск в ходе реализации программы координирует деятельность основных исполнителей по выполнению программных мероприятий, контролирует целенаправленное и эффективное использование финансовых средств и выполнение намеченных мероприятий.
Экспертный и финансовый контроль хода выполнения Программы осуществляется Управлением по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск. Реализация Программы планируется во взаимодействии с Управлением образования Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск, Управлением культуры Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск, Финансовым управлением Администрации городского округа Саранск.
Контроль за реализацией Программы осуществляет Департамент по социальной политике Администрации городского округа Саранск.
VII. Социально-экономическая эффективность муниципальной программы
VIII. Методика оценки эффективности муниципальной программы
Методика оценки эффективности муниципальной целевой программы представляет собой алгоритм оценки фактической эффективности в процессе и по итогам реализации муниципальной целевой программы и должна быть основана на оценке результативности муниципальной целевой программы с учетом объема ресурсов, направленных на ее реализацию, а также реализовавшихся рисков и социально-экономических эффектов, оказывающих влияние на изменение соответствующей сферы социально-экономического развития городского округа Саранск.
В рамках методики оценки эффективности муниципальной целевой программы может предусматриваться алгоритм установления пороговых значений целевых показателей (индикаторов) муниципальной целевой программы. Превышение (не достижение) таких пороговых значений свидетельствует об эффективной (неэффективной) реализации муниципальной целевой программы.
Методика оценки эффективности муниципальной целевой программы предусматривает возможность проведения оценки эффективности муниципальной целевой программы в течение периода реализации муниципальной целевой программы не реже чем один раз в год.
Методика оценки эффективности реализации муниципальной целевой программы учитывает необходимость проведения оценок:
1) степени реализации основных мероприятий и муниципальной целевой программы (достижения ожидаемых непосредственных результатов их реализации), рассчитываемой как долю мероприятий, выполненных в полном объеме, по следующей формуле:
СРМ = МВ/М, где:
СРМ - степень реализации основных мероприятий;
MB - количество мероприятий, выполненных в полном объеме, из числа мероприятий, запланированных к реализации в отчетном году;
М - общее количество мероприятий, запланированных к реализации в отчетном году;
2) степени соответствия запланированному уровню затрат и оценки эффективности использования средств, направленных на реализацию муниципальной целевой программы.
Оценка степени соответствия запланированному уровню затрат и эффективности использования средств, направленных на реализацию муниципальной целевой программы, определяется путем сопоставления плановых и фактических объемов финансирования муниципальной целевой программы по формуле:
ССУЗ = ФФ/ФП, где:
ССУЗ - уровень финансирования реализации муниципальной целевой программы;
ФФ - фактический объем финансовых ресурсов, направленный на реализацию муниципальной целевой программы;
ФП - плановый объем финансовых ресурсов на соответствующий отчетный период.
Оценка эффективности использования средств, направленных на реализацию муниципальной целевой программы, определяется по формуле:
ЭС = CРМ/ССУЗ
3) степени достижения целей и решения задач муниципальной целевой программы
Оценка степени достижения целей и решения задач муниципальной целевой программы может определяться путем сопоставления фактически достигнутых значений показателей (индикаторов) муниципальной целевой программы и их плановых значений по формуле:
СДЦ = (СДП1+СДП2 + СДПn)/n, где:
СДЦ - степень достижения целей (решения задач);
СДП - степень достижения показателя (индикатора) муниципальной целевой программы
n - количество показателей (индикаторов) муниципальной целевой программы.
Степень достижения показателя (индикатора) муниципальной целевой программы (СДП) может рассчитываться по формуле:
СДП = ЗФ/ЗП, где:
ЗФ - фактическое значение показателя (индикатора) муниципальной целевой программы;
ЗП - плановое значение показателя (индикатора) муниципальной целевой программы (для показателей (индикаторов), желаемой тенденцией развития которых является рост значений) или,
СДП=ЗП/ЗФ (для целевых показателей (индикаторов), желаемой тенденцией развития которых является снижение значений);
4) общей оценки, эффективности реализации муниципальной целевой программы (ЭГП) рассчитываемой по следующей формуле:
ЭГП = СДЦхЭС.
Вывод об эффективности (неэффективности) реализации муниципальной целевой программы может определяться на основании следующих критериев:
Вывод об эффективности реализации муниципальной целевой программы |
Критерий оценки эффективности ЭГП |
Неэффективная |
менее 0,5 |
Уровень эффективности удовлетворительный |
0,5 - 0,79 |
Эффективная |
0,8 - 1 |
Высокоэффективная |
более 1 |
Для проведения оценки эффективности реализации муниципальной целевой программы возможно использование индивидуальной методики оценки эффективности, разработанной с учетом специфики соответствующей отрасли. При этом данная методика оценки эффективности реализации муниципальной целевой программы должна быть отражена в муниципальной целевой программе.
Приложение
к муниципальной программе
"Молодежь Саранска"
на 2015 - 2017 годы
Перечень
мероприятий по реализации муниципальной программы "Молодежь Саранска"
31 марта 2016 г., 1 марта 2017 г.
См. текст приложения
Постановлением Администрации городского округа Саранск от 7 сентября 2017 г. N 2027 в настоящее приложение внесены изменения
Приложение 1
к муниципальной программе
"Молодежь Саранска"
Перечень
мероприятий по реализации муниципальной программы "Молодежь Саранска"
7 сентября 2017 г.
N п/п |
Наименование основного мероприятия, мероприятия программы |
Ответственный исполнитель, участники программы |
Срок |
Ожидаемый непосредственный результат |
Последствия нереализации основного мероприятия, мероприятия программы |
Связь с показателями муниципальной программы |
|
начала реализации |
окончания реализации |
||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
|
6 |
7 |
8 |
Муниципальная целевая программа "Молодежь Саранска" | |||||||
1. |
Основное мероприятие 1. Пропаганда здорового образа жизни, социальных ценностей, поддержка и развитие различных форм и методов профилактической работы в подростково-молодежной среде |
Управление но развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск |
2015 год |
2020 год |
Совершенствование системы инициирования и конкурсной поддержки проектов и программ, организации различных правовых форм по приоритетным направлениям работы с молодежью |
Снижение условий для реализации физических возможностей молодежи |
Показатель 1, 2 |
1.1. |
Участие в реализации комплекса мер по профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних городского округа Саранск |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
1.2. |
Организация и проведение городского фестиваля "Ты выбираешь сам!", посвященного профилактике злоупотребления наркотических и психотропных веществ среди студенческой молодежи |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
1.3. |
Акция "День активной молодежи" направленная на пропаганду здорового образа жизни среди молодежи городского округа Саранск |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
1.4. |
Организация конкурса "Безопасно для молодежи" среди общеобразовательных учреждений городского округа Саранск |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
2. |
Основное мероприятие 2. Развитие интеллектуального, творческого и физического потенциала подрастающего поколения |
Управление по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск |
2015 год |
2020 год |
Увеличение количества участников мероприятий по организации досуга и реализации социальных инициатив для детей и молодежи |
Снижение % включенности молодежи в массовые мероприятия в качестве участников и исполнителей проектов |
Показатель 1, 2 |
2.1. |
Организация и проведение городских открытых фестивалей - конкурсов по современным танцевальным направлениям среди молодежи |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
2.2. |
Организация и проведение конкурса "Лидер года" среди актива молодежных общественных организаций городского округа Саранск |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
2.3. |
Организация и проведение фестиваля новых молодежных субкультур "Саранск - город активной молодежи" |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
2.4. |
Организация и проведение городского лагеря творческого актива старшеклассников городского округа Саранск |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
2.5. |
Организация и проведение открытых городских турниров по мини-футболу среди музыкальных коллективов "Рок-Футбол-Фест" |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
2.6. |
Организация участия самодеятельных творческих коллективов студентов в общегородских мероприятиях (День города, День победы, День студента и др.) |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
2.7. |
Городской конкурс экологических агитбригад среди учащейся молодежи "Мы за все в ответе!" |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
2.8. |
Проведение мероприятий в рамках празднования Всероссийского дня молодежи |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
2.9. |
Городской конкурс "Педотряд года" |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
3. |
Основное мероприятие 3. Содействие выработке у молодежи навыков эффективного поведения на рынке труда, положительной трудовой мотивации, повышение престижа рабочих профессий в молодежной среде |
Управление по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск |
2015 год |
2020 год |
Повышение престижа общественно-полезного труда в молодежной среде, рост трудовой и деловой активности подростков и молодежи |
Снижение количества трудоустроенных несовершеннолетних |
Показатель 1, 2 |
3.1. |
Содействие в организации студенческих трудовых отрядов |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
3.2. |
Организация субботников, трудовых десантов, экологических акций по благоустройству и озеленению городского округа Саранск |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
3.3. |
Организация и проведение мероприятии по развитию молодежного предпринимательства в городском округе Саранск |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
4. |
Основное мероприятие 4. Поддержка и развитие различных форм духовно-нравственного, патриотического воспитания подростков и молодежи |
Управление по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск |
2015 год |
2020 год |
Устойчивое присутствие в подростково-молодежной среде таких понятий, как "национальная гордость", "патриотизм", "историческая память" |
Снижение мотивации гражданско-патриотического воспитания |
Показатель 1, 2 |
4.1. |
Организация и проведение спартакиады "Защитник Отечества", военно-патриотической программы "Отчизны верные сыны" среди допризывной молодежи образовательных учреждений |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
4.2. |
Организация и проведение городских мероприятии, посвященных празднованию Великой Победы |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
4.3. |
Городской конкурс патриотической песни |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
4.4. |
Оказание содействия в организации поисковых экспедиций |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
4.5. |
Участие в проведении мероприятий по празднованию дней воинской славы России, военно-профессиональных праздников - День пограничника, День ВМФ, ВДВ в городском округе Саранск |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
4.6. |
Проведение молодежной городской акции "Память" по уходу за городскими памятниками |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
4.7. |
Проведение городских мероприятий, посвященных Дню Памяти воинов, погибших при исполнении воинского долга в горячих точках |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
4.8. |
Организация и проведение акций по вручению паспортов гражданина РФ молодежи городского округа Саранск |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
5. |
Основное мероприятие 5. Развитие информационного обеспечения молодежной сферы |
Управление по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск |
2015 год |
2020 год |
Проведение мероприятий по подготовке и распространению информационных материалов, конкурсов среди средств массовой информации |
Снижение количества информационного материала о молодежной политике в СМИ, интернет-сайтах, телевидении |
Показатель 1, 2 |
5.1. |
Подготовка и распространение информационных материалов |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
5.2. |
Информирование молодежи о состоянии рынка труда (организация и проведение ярмарок вакансий и рабочих мест, для молодежи, конференций, информационных акций и др.) |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
5.3. |
Организация и проведение конкурса среди средств массовой информации по освещению молодежных мероприятий |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
6. |
Основное мероприятие 6. Поддержка и развитие различных форм студенческого самоуправления, детских и молодежных общественных объединений |
Управление по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск |
2015 год |
2020 год |
Увеличение молодежных и детских общественных объединений, проведение круглых столов, конкурсов моделей молодежного самоуправления, методической помощи инициативным студенческим группам органов самоуправления учебных заведений городского округа Саранск |
Снижение активности волонтерского движения и студенческого самоуправления на территории городского округа Саранск |
Показатель 1, 2 |
6.1. |
Разработка и реализация проектов городского округа Саранск: поддержка научно-технического мастерства и исследовательской деятельности молодежи; пропаганда здорового образа жизни, подготовка кадров в сфере молодежной политики, профилактике асоциальных явлений в молодежной среде, молодежного досуга |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
6.2. |
Оказание методической и организационной помощи инициативным студенческим группам органов самоуправления учебных заведений городского округа Саранск |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
6.3. |
Организация и проведение городского конкурса моделей молодежного самоуправления среди высших, среднеспециальных учебных заведений и учебных заведений начального профессионального образования городского округа Саранск |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
6.4. |
Организация новогоднего поздравления детей из студенческих семей высших и средних специальных учебных заведений города городского округа Саранск |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
6.5. |
Круглый стол. "Организация добровольческой деятельности как форма развития системной работы с молодежными инициативами". |
УО, УК, УФС |
2015 год |
2020 год |
|
|
|
где УО - Управление образования
УК - Управление культуры
УФС - Управление физкультуры и спорта
Постановлением Администрации городского округа Саранск от 7 сентября 2017 г. N 2027 настоящее приложение изложено в новой редакции
Приложение 2
к муниципальной программе
"Молодежь Саранска"
Ресурсное
обеспечение и прогнозная (справочная) оценка за счет всех источников финансирования на реализацию муниципальной программы "Молодежь Саранска"
7 сентября 2017 г.
N |
Наименование программы, основного мероприятия. |
Ответственный исполнитель, участники программы |
Источники финансирования |
Всего |
Расходы, тыс. руб. |
|||||
в том числе | ||||||||||
2015 г. |
2016 г. |
2017 г. |
2018 г. |
2019 г. |
2020 г |
|||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
1 |
муниципальная программа "Молодежь Саранска" |
Департамент по социальной политике Администрации городского округа Саранск |
МБ |
5578,5 |
1500,0 |
299,0 |
779,5 |
1000,0 |
1000,0 |
1000,0 |
1.1 |
Пропаганда здорового образа жизни, социальных ценностей, поддержка и развитие различных форм и методов профилактической работы в подростково-молодежной среде |
Управление по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск |
МБ |
887,6 |
223,0 |
40,6 |
129,0 |
165,0 |
165,0 |
165,0 |
1.2 |
Развитие интеллектуального, творческого и физического потенциала подрастающего поколения |
Управление по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск |
МБ |
1222,6 |
562,0 |
36,6 |
129,0 |
165,0 |
165,0 |
165,0 |
1.3 |
Содействие выработке у молодежи навыков эффективного поведения на рынке труда, положительной трудовой мотивации, повышение престижа рабочих профессий в молодежной среде |
Управление по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск |
МБ |
431,8 |
177,0 |
30,8 |
25,0 |
65,0 |
65,0 |
65,0 |
1.4 |
Поддержка и развитие различных форм духовно-нравственного, патриотического воспитания подростков и молодежи |
Управление по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск |
МБ |
1369,1 |
224,0 |
125,1 |
225,0 |
265,0 |
265,0 |
265,0 |
1.5 |
Развитие информационного обеспечения молодежной сферы |
Управление по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск |
МБ |
691,0 |
97,0 |
30,0 |
114,0 |
150,0 |
150,0 |
150,0 |
1.6 |
Поддержка и развитие различных форм студенческого самоуправления, детских и молодежных общественных объединений |
Управление по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск |
МБ |
976,4 |
217,0 |
35,9 |
157,5 |
190,0 |
190,0 |
190,0 |
где МБ - местный бюджет.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации городского округа Саранск от 20 ноября 2014 г. N 3080 "Об утверждении муниципальной программы "Молодежь Саранска"
Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2015 г.
Текст постановления официально опубликован не был
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации городского округа Саранск от 2 ноября 2022 г. N 1544
Изменения вступают в силу с 9 ноября 2022 г.
Постановление Администрации городского округа Саранск от 30 марта 2022 г. N 443
Изменения вступают в силу с 6 апреля 2022 г.
Постановление Администрации городского округа Саранск от 29 декабря 2021 г. N 2013
Изменения вступают в силу с 12 января 2022 г.
Постановление Администрации городского округа Саранск от 15 октября 2021 г. N 1603
Изменения вступают в силу с 27 октября 2021 г.
Постановление Администрации городского округа Саранск от 7 октября 2020 г. N 1517
Изменения вступают в силу с 14 октября 2020 г.
Постановление Администрации городского округа Саранск от 26 июня 2020 г. N 938
Изменения вступают в силу с 9 сентября 2020 г.
Постановление Администрации городского округа Саранск от 4 февраля 2020 г. N 171
Изменения вступают в силу с 25 марта 2020 г.
Постановление Администрации городского округа Саранск от 6 декабря 2019 г. N 2143
Изменения вступают в силу с 29 июля 2020 г.
Постановление Администрации городского округа Саранск от 1 октября 2019 г. N 1741
Изменения вступают в силу с 29 июля 2020 г.
Постановление Администрации городского округа Саранск от 27 июня 2019 г. N 1188
Изменения вступают в силу с 22 июля 2020 г.
Постановление Администрации городского округа Саранск от 8 ноября 2018 г. N 2560
Изменения вступают в силу с 26 декабря 2018 г.
Постановление Администрации городского округа Саранск от 9 февраля 2018 г. N 325
Изменения вступают в силу с 18 апреля 2018 г.
Постановление Администрации городского округа Саранск от 7 сентября 2017 г. N 2027
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного постановления
Постановление Администрации городского округа Саранск от 1 марта 2017 г. N 425
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного постановления
Постановление Администрации городского округа Саранск от 31 марта 2016 г. N 1279
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного постановления