Постановление Губернатора Астраханской области от 23 мая 2005 г. N 350 "О Порядке согласования назначения на должности первых заместителей, заместителей руководителей исполнительных органов государственной власти Астраханской области и отдельных категорий государственных гражданских служащих в исполнительных органах государственной власти Астраханской области" (утратило силу)

Постановление Губернатора Астраханской области
от 23 мая 2005 г. N 350
"О Порядке согласования назначения на должности первых
заместителей, заместителей руководителей исполнительных органов
государственной власти Астраханской области и отдельных категорий
государственных гражданских служащих в исполнительных органах
государственной власти Астраханской области"

ГАРАНТ:

Постановлением Губернатора Астраханской области от 9 марта 2007 г. N 95 настоящее постановление признано утратившим силу

Постановляю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок согласования назначения на должности первых заместителей, заместителей руководителей исполнительных органов государственной власти Астраханской области и отдельных категорий государственных гражданских служащих в исполнительных органах государственной власти Астраханской области.

2. Агентству по печати и информационным коммуникациям Астраханской области (Усманов Р.Х.) опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.

3. Постановление вступает в силу со дня его подписания.

Губернатор Астраханской области

А.А.Жилкин

Порядок
согласования назначения на должности первых заместителей,
заместителей руководителей исполнительных органов государственной власти
Астраханской области и отдельных категорий государственных гражданских
служащих в исполнительных органах государственной власти
Астраханской области
(утв. постановлением Губернатора Астраханской области от 23 мая 2005 г. N 350)

1. Кандидатуры на должности первых заместителей, заместителей министра, первых заместителей, заместителей руководителей агентств и служб Астраханской области представляются на согласование вице-губернатору - председателю Правительства Астраханской области.

2. Предложения по кандидатурам на вышеуказанные должности вносятся руководителю администрации Губернатора Астраханской области руководителем соответствующего исполнительного органа государственной власти Астраханской области.

3. К предложению по кандидатуре на соответствующую должность прилагаются:

- анкета установленного образца, заполненная собственноручно кандидатом на замещение указанной должности;

- копия трудовой книжки;

- копии документов, подтверждающих наличие высшего профессионального образования;

- справка налогового органа о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера.

4. Руководитель администрации Губернатора Астраханской области рассматривает предложения по кандидатурам на должность, проводит необходимые консультации и представляет кандидатуры и соответствующие документы вице-губернатору - председателю Правительства Астраханской области.

5. Не поддерживаются и не представляются вице-губернатору -председателю Правительства Астраханской области кандидатуры на соответствующие должности, которые не могут быть приняты на государственную гражданскую службу по основаниям, установленным федеральным и областным законодательством.

6. В случае несогласия вице-губернатора - председателя Правительства Астраханской области с предложенной кандидатурой руководитель исполнительного органа государственной власти области готовит новое предложение для принятия согласованного решения.

7. Назначение на должности в юридические службы исполнительных органов государственной власти Астраханской области осуществляется руководителем соответствующего исполнительного органа государственной власти Астраханской области по согласованию с начальником государственно-правового управления администрации Губернатора Астраханской области.

8. Руководителем исполнительного органа государственной власти Астраханской области направляется представление в государственно-правовое управление администрации Губернатора Астраханской области, к которому прилагаются:

- анкета установленного образца, заполненная собственноручно кандидатом на замещение указанной должности;

- копия трудовой книжки;

- копии документов, подтверждающих наличие высшего профессионального образования.

9. В случае несогласия с предложенной кандидатурой начальник государственно-правового управления администрации Губернатора Астраханской области представляет в десятидневный срок мотивированное заключение руководителю исполнительного органа государственной власти области, который готовит новое предложение для принятия согласованного решения.

10. Назначение на должности руководителей отделов, секторов по кадровой работе или специалистов, ответственных за кадровую работу в исполнительных органах государственной власти Астраханской области, осуществляется руководителем соответствующего исполнительного органа государственной власти Астраханской области по согласованию с начальником управления кадровой политики и государственной службы администрации Губернатора Астраханской области.

11. Руководителем исполнительного органа государственной власти Астраханской области направляется представление в управление кадровой политики и государственной службы администрации Губернатора Астраханской области, к которому прилагаются:

- анкета установленного образца, заполненная собственноручно кандидатом на замещение указанной должности;

- копия трудовой книжки;

- копии документов, подтверждающих наличие высшего профессионального образования.

12. В случае несогласия с предложенной кандидатурой начальник управления кадровой политики и государственной службы администрации Губернатора Астраханской области представляет в десятидневный срок мотивированное заключение руководителю исполнительного органа государственной власти, который готовит новое предложение для принятия согласованного решения.