Постановление Правительства Астраханской области
от 12 февраля 2010 г. N 49-П
"Об утверждении Порядка предоставления субсидии из бюджета
Астраханской области на возмещение работодателю затрат
на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения
специального рабочего места для трудоустройства инвалида"
Постановлением Правительства Астраханской области от 1 апреля 2011 г. N 75-П настоящее постановление признано утратившим силу
В соответствии со статьей 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Законом Российской Федерации от 19.04.91 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", постановлением Правительства Российской Федерации от 14.12.2009 N 1011 "О предоставлении в 2010 и 2011 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации" и постановлением Правительства Астраханской области от 18.01.2010 N 3-П "Об отраслевой целевой программе "Реализация дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Астраханской области на 2010 год" Правительство Астраханской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Порядок предоставления субсидии из бюджета Астраханской области на возмещение работодателю затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида.
2. Министерству финансов Астраханской области (Шведов В.А.) подготовить проект закона Астраханской области о внесении соответствующих изменений в Закон Астраханской области от 07.12.2009 N 97/2009-ОЗ "О бюджете Астраханской области на 2010 год и на плановый период 2011 и 2012 годов".
3. Агентству связи и массовых коммуникаций Астраханской области (Зайцева М.А.) опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.
Губернатор Астраханской области |
А.А. Жилкин |
Порядок
предоставления субсидии из бюджета Астраханской области на возмещение
работодателю затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования
для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида
(утв. постановлением Правительства Астраханской области от 12 февраля 2010 г. N 49-П)
1. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок определяет условия предоставления субсидии из бюджета Астраханской области (далее - субсидии) на возмещение работодателю затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида в рамках отраслевой целевой программы "Реализация дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Астраханской области на 2010 год", утвержденной постановлением Правительства Астраханской области от 18.01.2010 N 3-П (далее - Программа).
1.2. Получателями субсидий являются работодатели, оборудующие специальное рабочее место для трудоустройства инвалида (далее - работодатель).
1.3. В настоящем Порядке используются следующие понятия:
- инвалид - лицо, которое имеет нарушение здоровья со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящее к ограничению жизнедеятельности и вызывающее необходимость его социальной защиты;
- специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов - рабочие места, требующие дополнительных мер по организации труда, включая адаптацию основного и вспомогательного оборудования, технического и организационного оснащения, дополнительного оснащения и обеспечения техническими приспособлениями с учетом индивидуальных возможностей инвалидов.
1.4. Уполномоченным исполнительным органом государственной власти Астраханской области по реализации мероприятий Программы является агентство по занятости населения Астраханской области (далее - агентство).
1.5. Агентство финансирует областные государственные учреждения центры занятости населения (далее - центры занятости) путем зачисления средств на их лицевые счета, открытые в управлении Федерального казначейства по Астраханской области в пределах утвержденных лимитов бюджетных обязательств.
1.6. Центры занятости возмещают затраты работодателю на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида (далее - затраты) путем перечисления средств на расчетный счет работодателя.
2. Условия предоставления субсидии на возмещение работодателю затрат
2.1. Для трудоустройства инвалида работодатели:
2.1.1. Создают (выделяют) постоянные рабочие места для трудоустройства инвалидов.
2.1.2. Для получения субсидии представляют в центр занятости:
- сведения о потребности в работниках из числа инвалидов, наличии свободных рабочих мест для инвалидов (вакантных должностей);
- смету расходов на организацию рабочего места для инвалида;
- счет на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида.
2.1.3. Заключают с центром занятости договор, который предусматривает условия предоставления и объем субсидии, целевое использование субсидии, порядок осуществления контроля за целевым использованием субсидии, условия возврата субсидии в случае нецелевого использования и нарушения порядка ее предоставления.
2.1.4. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации заключают с инвалидом, направленным центром занятости, трудовой договор.
2.1.5. По истечении месяца после получения субсидии для подтверждения целевого ее использования и трудоустройства инвалида на оснащенное рабочее место представляют в центр занятости:
- копию трудового договора;
- копию приказа о приеме на работу;
- документы, подтверждающие фактические затраты на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида.
2.2. Центры занятости:
- заключают с работодателем договор в соответствии с подпунктом 2.1.3 настоящего Порядка;
- на основании представленных работодателем документов в соответствии с подпунктом 2.1.2 настоящего Порядка и заключенным договором перечисляют субсидии работодателю;
- в платежных поручениях на перечисление субсидии указывают целевое направление ее использования.
2.3. Размер возмещения работодателю затрат составляет 100% в соответствии со сметой расходов на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида, но не более 30 тыс. рублей на 1 рабочее место.
2.4. В случае непредставления в установленный срок документов в соответствии с подпунктом 2.1.5 настоящего Порядка работодатель возвращает средства в добровольном порядке в течение одного месяца с момента получения субсидии.
2.5. В случае нарушения условий предоставления субсидии в соответствии с настоящим Порядком, а также нарушения сроков возврата субсидии работодатель возвращает незаконно полученную сумму в бюджет Астраханской области.
В случае отказа работодателя добровольно возвратить незаконно полученные средства они взыскиваются в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
2.6. Основаниями для отказа работодателю в предоставлении субсидии являются:
- полное использование центрами занятости субсидии на реализацию мероприятий Программы;
- непредставление документов, предусмотренных подпунктом 2.1.2 настоящего Порядка.
3. Контроль за целевым использованием субсидии
3.1. Контроль за целевым использованием субсидии, предоставленной на возмещение работодателю затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида осуществляет агентство.
3.2. Получатели субсидии в установленном законодательством Российской Федерации порядке несут ответственность за достоверность представляемых документов и выполнение условий предоставления субсидии.
3.3. В случае установления факта нецелевого использования субсидии, частичного или полного неисполнения условий договора работодатель обязан возвратить в бюджет Астраханской области полученные средства в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Получателями субсидий являются работодатели, оборудующие специальное рабочее место для трудоустройства инвалида.
Для трудоустройства инвалида работодателям необходимо создать (выделить) постоянные рабочие места для трудоустройства инвалидов.
Для получения субсидии работодатели представляют в центр занятости:
- сведения о потребности в работниках из числа инвалидов, наличии свободных рабочих мест для инвалидов (вакантных должностей);
- смету расходов на организацию рабочего места для инвалида;
- счет на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида.
Размер возмещения работодателю затрат составляет 100% в соответствии со сметой расходов на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида, но не более 30 тыс. рублей на 1 рабочее место.
Постановление Правительства Астраханской области от 12 февраля 2010 г. N 49-П "Об утверждении Порядка предоставления субсидии из бюджета Астраханской области на возмещение работодателю затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида"
Текст постановления опубликован в "Сборнике Законов и нормативных правовых актов Астраханской области" от 25 февраля 2010 г. N 9
Постановлением Правительства Астраханской области от 1 апреля 2011 г. N 75-П настоящее постановление признано утратившим силу