Постановление Министерства социального развития
и труда Астраханской области
от 12 марта 2012 г. N 10
"О Порядке выдачи органами опеки и попечительства разрешения (согласия)
на заключение трудовых договоров с несовершеннолетними"
В соответствии со статьями 63, 92, 94, 266 Трудового кодекса Российской Федерации, положениями Федерального закона N 48-ФЗ от 24.04.2008 "Об опеке и попечительстве", постановлением Правительства Астраханской области от 21.03.2005 N 21-П "О министерстве социального развития и труда Астраханской области" министерство социального развития и труда Астраханской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Порядок выдачи органами опеки и попечительства разрешения (согласия) на заключение трудовых договоров с несовершеннолетними.
2. Департаменту по семейной политике министерства социального развития и труда (Цибизова Н.Г.) обеспечить направление копий настоящего постановления:
- в агентство связи и массовых коммуникаций Астраханской области - в двухдневный срок с момента его принятия;
- в управление Министерства юстиции Российской Федерации по Астраханской области - в семидневный срок после его принятия;
- в прокуратуру Астраханской области - не позднее семи рабочих дней со дня его подписания;
- в информационные агентства "Гарант", "КонсультантПлюс" для включения в электронные базы данных.
3. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней с момента его официального опубликования.
И.о. министра |
Л.Г. Шевченко |
Порядок
выдачи органами опеки и попечительства разрешения (согласия)
на заключение трудовых договоров с несовершеннолетними
(утв. постановлением министерства социального развития и труда Астраханской области от 12 марта 2012 г. N 10)
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии со статьями 59, 63, 92, 94, 266 Трудового кодекса Российской Федерации, положениями Федерального закона N 48-ФЗ от 24.04.2008 "Об опеке и попечительстве" и устанавливает порядок оформления органами опеки и попечительства на заключение трудовых договоров с несовершеннолетними:
- согласия - с лицами в возрасте от 14 до 15 лет, для выполнения в свободное от учебы время легкого труда, не причиняющего вреда их здоровью и не нарушающего процесса обучения;
- разрешения - с лицами, не достигшими возраста 14 лет, для участия в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений в организациях кинематографии, театрах, театральных и концертных организациях, цирках, без ущерба здоровью и нравственному развитию детей, с указанием в разрешении органа опеки и попечительства максимально допустимой продолжительности ежедневной работы и других условий, в которых может выполняться работа.
2. Разрешение (согласие) на заключение трудовых договоров с несовершеннолетним выдается государственными казенными учреждениями Астраханской области - центрами социальной поддержки населения, (далее - орган опеки и попечительства) в письменной форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку.
3. В целях получения разрешения (согласия) родители или лица, их замещающие, или несовершеннолетние (далее - заявители) обращаются в орган опеки и попечительства по месту своего постоянного проживания с письменным заявлением, согласно формам (приложения 2, 3 к настоящему Порядку) с приложением следующих документов:
- копии документов, удостоверяющих личности несовершеннолетнего и законного представителя;
- ходатайство организации, предприятия, учреждения или индивидуального предпринимателя, заключающего трудовой договор с несовершеннолетним, о выдаче разрешения или проект трудового договора;
- копию документов об отсутствии у несовершеннолетнего заболеваний, препятствующих поступлению на работу (медицинская справка по форме 086/У);
- справку из образовательного учреждения, с указанием класса и сменности обучения;
- согласие законного представителя на трудоустройство несовершеннолетнего.
4. Решение о выдаче разрешения (согласия) или об отказе в выдаче разрешения (согласия) принимается в течение 10 дней со дня предоставления документов, указанных в п. 3 Порядка.
5. Основаниями для отказа в выдаче разрешения (согласия) на трудоустройство несовершеннолетнего являются:
- наличие противопоказаний для выполнения того вида работ, на который претендует несовершеннолетний, установленных медицинскими документами;
- отсутствие согласия одного из родителей (попечителя) на заключение трудового договора с несовершеннолетним;
- предоставление неполного пакета документов, указанных в п. 3 настоящего Порядка.
6. Решение о выдаче разрешения (согласия) на трудоустройство несовершеннолетнего оформляется в виде распоряжения согласно приложению NN 1, 4 к настоящему Порядку на бланке учреждения.
7. Распоряжение готовится в двух экземплярах, один из которых выдается заявителю, второй экземпляр хранится в учреждении.
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение N 1
к Порядку выдачи органами опеки
и попечительства разрешения (согласия)
на заключение трудовых договоров
с несовершеннолетними
РАСПОРЯЖЕНИЕ
_________________ N _________
О выдаче согласия
несовершеннолетнему(ей)
_______________________
(ФИО)
на заключение трудового договора
Рассмотрев заявление несовершеннолетнего(ей) ______________________,
(ФИО)
____ г.р., паспорт (свидетельство о рождении) серия _____ N _______ выдан
______________________________, зарегистрированной по адресу: __________,
(указать, кем и когда)
действующей с согласия своего законного представителя __________________,
(ФИО)
__________ г.р., паспорт серия ________ N _______
выдан ________________________________ зарегистрированного(ой) по адресу:
(указать, кем и когда)
_________________________________, и представленные документы по вопросу
трудоустройства несовершеннолетнего (ней) ______________________________
(ФИО)
на _________________________ в _________________________________________
(указать характер работы) (указать, предприятие учреждение, организацию)
в качестве ______________________, на срок с _________ по ______________
(указать должность)
с режимом работы ______________________________, учитывая, что указанная
(указать количество рабочих дней в неделю и часов)
деятельность, совмещенная с учебой, не будет нарушать процесса обучения,
и продолжительность ежедневной работы будет составлять _______ часа, не
причиняя вреда его (её) здоровью, в соответствии с согласием законного
представителя, руководствуясь ст.ст. 63, 94 Трудового кодекса Российской
Федерации, ст. 64 Семейного кодекса Российской Федерации, постановлением
министерства социального развития и труда от ___________ N _________ "Об
утверждении положения о порядке выдачи органами опеки и попечительства
разрешения на заключение трудовых договоров с несовершеннолетними".
1. Выдать несовершеннолетнему (ней) Ф.И.О. согласие на
трудоустройство в _________________________________ в свободное от учебы
(полное наименование предприятия, учреждения, организации работодателя)
время на период с _____ по ____________.
2. Контроль за соблюдением прав и законных интересов
несовершеннолетнего (ней) Ф.И.О. возложить на ее (его) законного
представителя Ф.И.О.
Руководитель ____________________ __________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение N 2
к Порядку выдачи органами опеки
и попечительства разрешения (согласия)
на заключение трудовых договоров
с несовершеннолетними
Руководителю __________________
(Государственное казенное
учреждение Астраханской области,
исполняющее функции органов
опеки и попечительства)
от __________________________,
(ФИО)
проживающей по адресу: _______
паспорт серия ________ N _______
выдан (указать, кем и когда)
телефон ________________________
СОГЛАСИЕ
законного представителя
Я, ____________________, мать несовершеннолетнего(ей) ____________,
_______ года рождения, зарегистрированной по адресу: __________________,
согласна на трудоустройство моего (ей) несовершеннолетнего ребенка
(подопечного) _______________________, учащегося(ейся) _________________
(ФИО)
класса, _______________________________________________________________,
(наименование образовательного учреждения)
в ______________________________________________________________________
(полное наименование организации, предприятия, учреждения)
в качестве ___________________ на период с ______________ по ___________
(указать должность)
для выполнения в свободное от учебы время легкого труда. Выполнение
данного вида работ не причинит вреда его (её) здоровью и не нарушит
процесс его (её) обучения.
число подпись
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение N 3
к Порядку выдачи органами опеки
и попечительства разрешения (согласия)
на заключение трудовых договоров
с несовершеннолетними
Руководителю __________________
(Государственное казенное
учреждение Астраханской области,
исполняющее функции органов
опеки и попечительства)
от ___________________________,
(ФИО)
проживающей по адресу: ________
паспорт серия ________ N _______
выдан (указать, кем и когда)
телефон ________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
Я, _______________________________________________________________,
(Ф.И.О. несовершеннолетнего, дата рождения)
учащийся(аяся) ______________________________ класса ___________________
(наименование образовательного учреждения)
прошу Вас выдать разрешение на мое трудоустройство в ___________________
________________________________________________________________________
(полное наименование организации, предприятия, учреждения)
в качестве ________________________________ на период с ________________
(указать должность)
по ____________.
Проект трудового договора, содержащего характер и условия труда,
прилагаю.
_______________________ ___________________________
(дата) (подпись)
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение N 4
к Порядку выдачи органами опеки
и попечительства разрешения (согласия)
на заключение трудовых договоров
с несовершеннолетними
РАСПОРЯЖЕНИЕ
__________________ N ___________
О выдаче разрешения
несовершеннолетнему(ей)
_______________________
(ФИО)
на заключение трудового
договора
Рассмотрев заявление несовершеннолетнего(ней) _____________, ______
(ФИО)
г.р., паспорт (свидетельство о рождении) серия ___________ N ___________
выдан __________________, зарегистрированной по адресу: _______________,
(указать, кем и когда)
действующей с согласия своего законного представителя _________________,
(ФИО)
_______ г.р., паспорт серия _________ N _________ выдан ________________
_____________________________________ зарегистрированного(ой) по адресу:
(указать, кем и когда)
________________________________________, и представленные документы по
вопросу трудоустройства несовершеннолетнего(ней) _______________________
(ФИО)
на ________________________________ в __________________________________
(указать характер работы) (указать предприятие, учреждение, организацию)
в качестве _____________________________________, на срок с ____________
по ______________________ с режимом работы __________________, учитывая,
(указать должность) (указать количество рабочих дней в неделю и часов)
что указанная деятельность, совмещенная с учебой, не будет нарушать
процесса обучения, и продолжительность ежедневной работы будет
составлять ___ часа, не причиняя вреда его (её) здоровью, в соответствии
с согласием законного представителя, руководствуясь ст.ст. 63, 94
Трудового кодекса Российской Федерации, ст. 64 Семейного кодекса
Российской Федерации, постановлением министерства социального развития и
труда от ______ N _________ "Об утверждении положения о порядке выдачи
органами опеки и попечительства разрешения на заключение трудовых
договоров с несовершеннолетними".
1. Разрешить несовершеннолетнему(ней) Ф.И.О. трудоустройство в
_____________________________________________ в свободное от учебы время
(полное наименование предприятия, учреждения, организации работодателя)
на период с ______________ по _____________________.
2. Контроль за соблюдением прав и законных интересов
несовершеннолетнего(ней) Ф.И.О. возложить на ее (его) законного
представителя Ф.И.О.
Руководитель __________________ _________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Документ устанавливает порядок оформления органами опеки и попечительства на заключение трудовых договоров с несовершеннолетними:
- согласия - с лицами в возрасте от 14 до 15 лет, для выполнения в свободное от учебы время легкого труда, не причиняющего вреда их здоровью и не нарушающего процесса обучения;
- разрешения - с лицами, не достигшими возраста 14 лет, для участия в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений в организациях кинематографии, театрах, театральных и концертных организациях, цирках, без ущерба здоровью и нравственному развитию детей, с указанием в разрешении органа опеки и попечительства максимально допустимой продолжительности ежедневной работы и других условий, в которых может выполняться работа.
Решение о выдаче разрешения (согласия) или об отказе в выдаче разрешения (согласия) принимается в течение 10 дней со дня предоставления документов.
Установлены основания для отказа в выдаче разрешения (согласия).
Постановление вступает в силу по истечении 10 дней с момента его официального опубликования.
Постановление Министерства социального развития и труда Астраханской области от 12 марта 2012 г. N 10 "О Порядке выдачи органами опеки и попечительства разрешения (согласия) на заключение трудовых договоров с несовершеннолетними"
Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней с момента его официального опубликования
Текст постановления опубликован в "Сборнике Законов и нормативных правовых актов Астраханской области" от 22 марта 2012 г. N 14
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Министерства социального развития и труда Астраханской области от 16 апреля 2024 г. N 17
Изменения вступают в силу с 6 мая 2024 г.
Постановление Министерства социального развития и труда Астраханской области от 13 апреля 2022 г. N 16
Изменения вступают в силу с 10 мая 2022 г.
Постановление Министерства социального развития и труда Астраханской области от 18 сентября 2019 г. N 59
Изменения вступают в силу с 7 октября 2019 г.
Постановление Министерства социального развития и труда Астраханской области от 24 октября 2018 г. N 76
Изменения вступают в силу с 12 ноября 2018 г.