Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Астраханской области от 10 ноября 1996 г. N 32 "О государственной службе Астраханской области" (с изменениями и дополнениями)
- Глава III. Основы правового положения государственного служащего
- Статья 17. Денежное содержание государственного служащего
Статья 17. Денежное содержание государственного служащего
Информация об изменениях:
Законом Астраханской области от 28 декабря 2000 г. N 61/2000-ОЗ в статью 17 настоящего Закона внесены изменения
Статья 17. Денежное содержание государственного служащего.
1. Денежное содержание государственного служащего состоит из должностного оклада, надбавок к должностному окладу за квалификационный разряд, особые условия государственной службы, выслугу лет, премий по результатам работы.
2. Размер должностного оклада, размеры и порядок установления надбавок к должностному окладу государственного служащего определяются нормативными правовыми актами органов государственной власти области.
3. Государственным служащим области устанавливаются надбавки за выслугу лет при стаже работы:
- от 1 до 5 лет - 10% к месячному должностному окладу;
- от 5 до 10 лет - 20% к месячному должностному окладу;
- от 10 до 15 лет - 30% к месячному должностному окладу;
- от 15 лет и выше - 40% к месячному должностному окладу;
В пределах установленных фондов оплаты труда государственным служащим области могут устанавливаться надбавки к должностным окладам за сложность, напряженность, особые условия службы в размере до 50% должностного оклада.
В общий стаж работы, дающей право на получение ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, включается время работы (службы) в соответствии со статьей 20 настоящего Закона.