В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации и в целях упорядочения условий оплаты труда работников областных учреждений культуры и искусства постановляю:
1. Утвердить порядок выплаты работникам государственных областных учреждений культуры и искусства, финансируемых из областного бюджета, ежемесячных фиксированных надбавок за продолжительность непрерывной работы (прилагается).
2. Разрешить департаменту культуры, искусства и кино администрации области (Терещенко) производить расходы по установленным надбавкам в пределах фонда оплаты труда, предусмотренного областным бюджетом на 2002 год, без увеличения ассигнований с отнесением расходов согласно приложению.
3. Рекомендовать главам муниципальных образований установить фиксированные надбавки работникам за непрерывный стаж работы в отрасли "Культура, искусство и кинематография" за счет средств соответствующих бюджетов.
4. Рекомендовать государственному учреждению по прокату кинофильмов "Астоблкиновидеопрокат" (Шаушиев) установить фиксированные надбавки работникам за непрерывный стаж работы в отрасли "Культура, искусство и кинематография" за счет собственных доходов.
5. Признать утратившим силу постановление главы администрации Астраханской области от 09.01.97 N 3 "О надбавках за продолжительность непрерывной работы работникам театрально-зрелищных учреждений".
6. Департаменту по делам печати, телерадиовещания и средств массовой информации администрации области (Блиер) опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.
7. Постановление вступает в силу по истечении двух месяцев со дня официального опубликования в средствах массовой информации.
8. Контроль за выполнением данного постановления возложить на заместителя главы администрации области Родненко И.В.
Глава администрации области |
А.П. Гужвин |
Порядок
выплаты работникам государственных областных учреждений культуры и искусства, финансируемых из областного бюджета, ежемесячных фиксированных надбавок за продолжительность непрерывной работы
(утв. постановлением главы администрации области от 28 августа 2002 г. N 421)
1. Ежемесячная фиксированная надбавка за продолжительность непрерывной работы в государственных областных учреждениях культуры и искусства устанавливается работникам в следующих размерах:
Разряд |
Размеры надбавок (руб.) |
|||
от 1 - 5 лет |
от 5 - 10 лет |
от 10 - 15 лет |
свыше 15 лет |
|
1 |
40 |
80 |
120 |
160 |
2 |
45 |
90 |
135 |
180 |
3 |
50 |
100 |
150 |
200 |
4 |
55 |
110 |
175 |
220 |
5 |
60 |
120 |
180 |
240 |
6 |
65 |
130 |
195 |
260 |
7 |
70 |
140 |
210 |
280 |
8 |
80 |
160 |
240 |
320 |
9 |
85 |
170 |
255 |
340 |
10 |
95 |
190 |
285 |
380 |
11 |
110 |
220 |
330 |
440 |
12 |
120 |
240 |
360 |
480 |
13 |
t30 |
260 |
390 |
520 |
14 |
140 |
280 |
420 |
560 |
15 |
150 |
300 |
450 |
600 |
16 |
160 |
320 |
480 |
640 |
17 |
180 |
340 |
550 |
700 |
18 |
200 |
360 |
600 |
750 |
2. Надбавки работникам устанавливаются приказом руководителя государственного областного учреждения культуры и искусства с указанием их конкретного размера для каждого. Надбавки руководителям государственных областных учреждений культуры и искусства устанавливаются приказом начальника департамента культуры, искусства и кино администрации области.
3. Надбавки выплачиваются работникам одновременно с выплатой заработной платы за текущий месяц.
4. В стаж работы, дающий право на получение ежемесячной фиксированной надбавки за продолжительность непрерывной работы в государственных областных учреждениях культуры и искусства, включаются:
- время фактической непрерывной работы в государственных областных учреждениях культуры и искусства;
- время, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с федеральными законами сохранялось место работы (должность), в том числе время ежегодного оплачиваемого отпуска;
- время вынужденного прогула при незаконном увольнении или отстранении от работы и последующем восстановлении на прежней работе.
5. В стаж работы, дающий право на получение ежемесячной фиксированной надбавки за продолжительность непрерывной работы в государственных областных учреждениях культуры и искусства, не включается время отсутствия работника на работе без уважительных причин, в том числе вследствие его отстранения от работы, в случаях, предусмотренных статьей 76 Трудового кодекса Российской Федерации.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление главы администрации Астраханской области от 28 августа 2002 г. N 421 "Об упорядочении условий оплаты труда работников областных учреждений культуры и искусства"
Постановление вступает в силу по истечении двух месяцев со дня официального опубликования в средствах массовой информации
Текст постановления опубликован в газете "Астраханские известия" от 26 сентября 2002 г. N 39 (610)
Постановлением Губернатора Астраханской области от 11 февраля 2005 г. N 83 настоящее постановление признано утратившим силу
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление главы администрации Астраханской области от 31 октября 2002 г. N 519