Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Свердловской области от 5 декабря 1997 г. N 70-ОЗ "Кодекс Свердловской области об административной ответственности" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)
- Особенная часть (ст.ст. 36 - 149)
- Раздел V. Административная ответственность за правонарушения в сфере хозяйственной деятельности (ст.ст. 73 - 89)
- Глава I. Административная ответственность за правонарушения в сфере производственной деятельности (ст.ст. 73 - 75)
- Статья 75. Необеспечение выполнения правил техники безопасности или иных правил охраны труда на производстве
Статья 75. Необеспечение выполнения правил техники безопасности или иных правил охраны труда на производстве
Статья 75. Необеспечение выполнения правил техники безопасности или иных правил охраны труда на производстве
1. Необеспечение выполнения правил техники безопасности или иных правил охраны труда на производстве -
влечет наложение штрафа на лиц, ответственных за обеспечение выполнения правил техники безопасности или иных правил охраны труда, в размере от десяти до двадцати минимальных размеров оплаты труда, на лиц, выполняющих управленческие функции, и индивидуальных предпринимателей в размере от двадцати до пятидесяти минимальных размеров оплаты труда, на организации в размере ста минимальных размеров оплаты труда.
2. Те же действия, совершенные лицом, которое в течение года было подвергнуто административному взысканию за нарушение, предусмотренное пунктом первым настоящей статьи, -
влекут наложение штрафа на лиц, ответственных за обеспечение выполнения правил техники безопасности или иных правил охраны труда, в размере от двадцати до пятидесяти минимальных размеров оплаты труда, на лиц, выполняющих управленческие функции, и индивидуальных предпринимателей в размере от пятидесяти до ста минимальных размеров оплаты труда, на организации в размере от ста до двухсот минимальных размеров оплаты труда.