Статья 2. Полномочия органов государственной власти Свердловской области в сфере труда и трудовых отношений

Статья 2. Полномочия органов государственной власти Свердловской области в сфере труда и трудовых отношений

1. К ведению органов государственной власти Свердловской области относится принятие областных законов и иных нормативных правовых актов в сфере труда и трудовых отношений по вопросам:

1) разработки и реализации основных направлений политики в сфере труда и трудовых отношений на территории Свердловской области;

2) установления более льготных трудовых и социально-экономических условий по сравнению с законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также дополнительных гарантий трудовых прав граждан, работающих на территории Свердловской области;

3) снижения уровня безработицы и установления критериев массового высвобождения работников;

4) установления размеров прожиточного минимума и минимального потребительского бюджета населения, периодичности пересмотра и определения их назначения;

5) создания системы контроля за безопасными условиями труда;

6) правового регулирования трудовых отношений в части, не отнесенной к ведению органов государственной власти Российской Федерации.

2. Политика в сфере труда и трудовых отношений осуществляется на территории Свердловской области с соблюдением принципов, закрепленных федеральным и областным законодательством, областными соглашениями по социальному партнерству.