Приложение. Порядок предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска работникам, осуществляющим техническое обеспечение деятельности органов исполнительной власти Саратовской области

Приложение

к постановлению Губернатора Саратовской области

от 30 июня 2004 г. N 162

Порядок
предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска работникам, осуществляющим техническое обеспечение деятельности органов исполнительной власти Саратовской области

С изменениями и дополнениями от:

7 июля 2006 г., 8 октября 2012 г., 29 июля 2014 г.

1. Установить, что ежегодный оплачиваемый отпуск работников, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов исполнительной власти области, состоит из ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска.

2. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.

3. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью до 6 календарных дней согласно приложению к настоящему Порядку.

4. При исчислении общей продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска ежегодный основной оплачиваемый отпуск суммируется с ежегодным дополнительным оплачиваемым отпуском.

5. По соглашению сторон ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части, при этом продолжительность хотя бы одной из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.

6. Ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется работнику ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем.

7. Работник должен быть извещен о времени начала отпуска не позднее, чем за две недели до его начала.

8. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого