Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к постановлению Губернатора Саратовской области
от 1 июня 2010 г. N 167
Положение
о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Саратовской области, и государственными гражданскими служащими Саратовской области, и соблюдения требований к служебному поведению
24 августа 2010 г., 17 февраля, 9 июля 2012 г., 7 июня, 14 ноября, 9 декабря 2013 г.
1. Настоящим Положением определяется порядок осуществления проверки:
а) достоверности и полноты представляемых сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера:
гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы области, включенных в Перечень должностей, утвержденный постановлением Губернатора Саратовской области от 26 августа 2009 года N 91, или в определяемые в соответствии с ним перечни, утвержденные соответствующими руководителями государственных органов области (далее - граждане), на отчетную дату;
государственными гражданскими служащими области, замещающими должности государственной гражданской службы области, включенные в Перечень должностей, утвержденный постановлением Губернатора Саратовской области от 26 августа 2009 года N 91, или в определяемые в соответствии с ним перечни, утвержденные соответствующими руководителями государственных органов области (далее - государственные служащие), по состоянию на конец отчетного периода;
б) достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами при поступлении на государственную гражданскую службу области в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее - сведения, представляемые гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации);
в) соблюдения государственными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами (далее - требования к служебному поведению).
О вопросах представления гражданами, претендующими на замещение государственных должностей Саратовской области, должностей государственной гражданской службы Саратовской области, лицами, замещающими государственные должности Саратовской области, государственными гражданскими служащими Саратовской области сведений о полученных ими доходах, об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, об их обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера см. постановление Губернатора Саратовской области от 19 ноября 2009 г. N 127
2. Проверка, предусмотренная подпунктами "б" и "в" пункта 1 настоящего Положения, осуществляется соответственно в отношении граждан, претендующих на замещение любой должности государственной гражданской службы области, и государственных служащих, замещающих любую должность государственной гражданской службы области.
3. Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственным служащим, замещающим должность государственной гражданской службы области, не предусмотренную Перечнем должностей, утвержденным постановлением Губернатора Саратовской области от 26 августа 2009 года N 91, или определяемыми в соответствии с ним перечнями, утвержденными соответствующими руководителями государственных органов области, и претендующим на замещение должности государственной гражданской службы области, предусмотренной этим Перечнем должностей или определяемыми в соответствии с ним перечнями, утвержденными соответствующими руководителями государственных органов области, осуществляется в порядке, установленном настоящим Положением для проверки сведений, представляемых гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Постановлением Губернатора Саратовской области от 9 декабря 2013 г. N 500 в пункт 4 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления
4. Проверка представленных сведений, предусмотренная пунктом 1 настоящего Положения, осуществляется кадровой службой соответствующего государственного органа Саратовской области или при отсутствии кадровой службы - лицом, отвечающим за кадровую работу в соответствующем государственном органе области (далее - кадровая служба), по решению руководителя государственного органа области.
В отношении лиц, претендующих на замещение или замещающих должности, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Губернатором области, министром области - руководителем аппарата Губернатора области, проверка представленных сведений, предусмотренная пунктом 1 настоящего Положения, реализуется по решению, принимаемому Губернатором области или министром области - руководителем аппарата Губернатора области или заместителем руководителя аппарата Губернатора области - начальником управления кадровой политики и государственной службы Правительства области (далее - начальник Управления).
Решение принимается отдельно в отношении каждого гражданина или государственного служащего и оформляется в письменной форме.
5. Управление кадровой политики и государственной службы Правительства области (далее - Управление) по решению, принимаемому в соответствии с частью второй пункта 4 настоящего Положения, осуществляет проверку:
Постановлением Губернатора Саратовской области от 9 декабря 2013 г. N 500 в подпункт "а" пункта 5 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления
а) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы области, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Губернатором области, министром области - руководителем аппарата Губернатора области, а также сведений, представляемых указанными гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации;
б) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственными служащими, замещающими должности государственной гражданской службы области, указанные в подпункте "а" настоящего пункта;
в) соблюдения государственными служащими, замещающими должности государственной гражданской службы области, указанные в подпункте "а" настоящего пункта, требований к служебному поведению.
6. Кадровая служба по решению руководителя соответствующего государственного органа области осуществляет проверку:
а) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы области, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются руководителем соответствующего государственного органа области, а также сведений, представляемых указанными гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации;
б) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственными служащими, замещающими должности государственной гражданской службы области, указанные в подпункте "а" настоящего пункта;
в) соблюдения государственными служащими, замещающими должности государственной гражданской службы области, указанные в подпункте "а" настоящего пункта, требований к служебному поведению.
7. Утратил силу.
См. текст пункта 7
Постановлением Губернатора Саратовской области от 9 июля 2012 г. N 253 в пункт 8 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления
8. Основанием для осуществления проверки, предусмотренной пунктом 1 настоящего Положения, является достаточная информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:
а) правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;
а.1) работниками подразделений кадровых служб государственных органов области по профилактике коррупционных и иных правонарушений либо должностными лицами кадровых служб указанных органов, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений;
б) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общественных объединений, не являющихся политическими партиями;
в) Общественной палатой Российской Федерации;
г) Общественной палатой Саратовской области.
Постановлением Губернатора Саратовской области от 14 ноября 2013 г. N 444 подпункт "д" пункта 8 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня подписания названного постановления
д) общероссийскими средствами массовой информации.
9. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.
10. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 календарных дней со дня принятия решения о ее проведении. В случае необходимости получения других сведений, направления дополнительных запросов или неполучения своевременного ответа срок проверки может быть продлен до 90 календарных дней лицами, принявшими решение о ее проведении.
11. Управление и кадровые службы вправе:
а) осуществлять проверку самостоятельно;
Постановлением Губернатора Саратовской области от 17 февраля 2012 г. N 33 в подпункт б пункта 11 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления
б) представить письменное обращение Губернатору области с просьбой о направлении запроса о проведении оперативно-разыскных мероприятий в соответствии с частью третьей статьи 7 Федерального закона "Об оперативно-разыскной деятельности" с приложением проекта запроса.
12. При осуществлении проверки, предусмотренной подпунктом "а" пункта 11 настоящего Положения, должностные лица Управления и кадровых служб осуществляют следующие действия:
а) проводят беседу с гражданином или государственным служащим;
Постановлением Губернатора Саратовской области от 9 июля 2012 г. N 253 в подпункт "б" пункта 12 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления
б) изучают представленные гражданином или государственным служащим сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы;
Постановлением Губернатора Саратовской области от 9 июля 2012 г. N 253 в подпункт "в" пункта 12 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления
в) получают от гражданина или государственного служащего пояснения по представленным им сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и материалам;
Постановлением Губернатора Саратовской области от 24 августа 2010 г. N 208 в подпункт г пункта 12 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления
г) направляют в установленном порядке запрос (кроме запросов, касающихся осуществления оперативно-разыскной деятельности или ее результатов) в органы прокуратуры Российской Федерации, иные федеральные государственные органы, государственные органы субъектов Российской Федерации, территориальные органы федеральных государственных органов, органы местного самоуправления области, на предприятия, в учреждения, организации и общественные объединения (далее - государственные органы и организации) об имеющихся у них сведениях: о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина или государственного служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей; о достоверности и полноте сведений, представленных гражданином в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации; о соблюдении государственным служащим требований к служебному поведению;
д) наводят справки у физических лиц и получают от них информацию с их согласия.
Постановлением Губернатора Саратовской области от 9 июля 2012 г. N 253 пункта 12 настоящего приложения дополнен подпунктом "е", вступающим в силу со дня подписания названного постановления
е) осуществляют анализ сведений, представленных гражданином или государственным служащим в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.
Постановлением Губернатора Саратовской области от 14 ноября 2013 г. N 443 в пункт 13 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления
13. Запросы при осуществлении проверки, предусмотренной подпунктом "а" пункта 11 настоящего Положения, кроме запросов в кредитные организации, налоговые органы Российской Федерации и органы, осуществляющие государственную регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним, направляются:
а) начальником Управления или уполномоченным им должностным лицом Управления;
б) руководителем государственного органа области либо уполномоченным им должностным лицом;
в) руководителем кадровой службы государственного органа области или при отсутствии кадровой службы лицом, отвечающим за кадровую работу в соответствующем государственном органе области по согласованию с руководителем государственного органа области либо уполномоченным им должностным лицом.
Постановлением Губернатора Саратовской области от 14 ноября 2013 г. N 443 настоящее приложение дополнено пунктом 13.1, вступающим в силу со дня подписания названного постановления
13.1. Запросы в кредитные организации, налоговые органы Российской Федерации и органы, осуществляющие государственную регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним, направляются соответствующими должностными лицами согласно перечню, утвержденному Указом Президента Российской Федерации от 2 апреля 2013 года N 309 "О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции".
14. В запросе, предусмотренном подпунктом "г" пункта 12 настоящего Положения, указываются:
а) фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа или организации, в которые направляется запрос;
б) нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос;
Постановлением Губернатора Саратовской области от 7 июня 2013 г. N 227 в подпункт в пункта 14 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления
в) фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы), вид и реквизиты документа, удостоверяющего личность гражданина или государственного служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются, гражданина, представившего сведения в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, полнота и достоверность которых проверяются, либо государственного служащего, в отношении которого имеются сведения о несоблюдении им требований к служебному поведению;
г) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;
д) срок представления запрашиваемых сведений;
е) фамилия, инициалы и номер телефона государственного служащего, подготовившего запрос;
Постановлением Губернатора Саратовской области от 7 июня 2013 г. N 227 в подпункт в пункта 14 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления
е. 1) идентификационный номер налогоплательщика (в случае направления запроса в налоговые органы Российской Федерации);
ж) другие необходимые сведения, относящиеся к проверке.
15. Органы исполнительной власти области и областные организации, их должностные лица исполняют запрос в срок, указанный в нем. При этом срок исполнения запроса не должен превышать 30 календарных дней со дня его поступления в соответствующий орган исполнительной власти области или областную организацию. В случае необходимости получения других сведений, направления дополнительных запросов или неполучения своевременного ответа срок исполнения запроса может быть продлен до 60 календарных дней с согласия должностного лица, направившего запрос.
Постановлением Губернатора Саратовской области от 24 августа 2010 г. N 208 в пункт 16 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления
16. Начальник Управления, руководитель кадровой службы или лицо, отвечающее за кадровую работу в соответствующем государственном органе области (при отсутствии кадровой службы), обеспечивают:
а) уведомление в письменной форме гражданина или государственного служащего о начале в отношении его проверки и разъяснение ему содержания подпункта "б" настоящего пункта - в течение двух рабочих дней со дня получения соответствующего решения;
б) проведение в случае обращения гражданина или государственного служащего беседы с ним, в ходе которой он должен быть проинформирован о том, какие сведения, представляемые им в соответствии с настоящим Положением, и соблюдение каких требований к служебному поведению подлежат проверке, - в течение семи рабочих дней со дня обращения государственного служащего, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с гражданином или государственным служащим.
Постановлением Губернатора Саратовской области от 24 августа 2010 г. N 208 в пункт 17 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления
17. Гражданин или государственный служащий вправе:
а) давать пояснения в письменной форме: в ходе проверки; по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 16 настоящего Положения; по результатам проверки;
б) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме;
в) обращаться в Управление, кадровые службы с подлежащим удовлетворению ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 16 настоящего Положения.
18. Пояснения, указанные в пункте 17 настоящего Положения, приобщаются к материалам проверки.
19. На период проведения проверки государственный служащий может быть отстранен от замещаемой должности государственной гражданской службы области на срок, не превышающий 60 календарных дней со дня принятия решения о ее проведении. В случае увеличения срока проведения проверки указанный срок может быть продлен до 90 календарных дней лицом, принявшим решение о проведении проверки.
На период отстранения государственного служащего от замещаемой должности денежное содержание по замещаемой им должности сохраняется.
20. Начальник Управления, руководитель кадровой службы или лицо, отвечающее за кадровую работу в соответствующем государственном органе области (при отсутствии кадровой службы), в течение четырнадцати календарных дней с момента получения информации в полном объеме представляют лицу, принявшему решение о проведении проверки, доклад о ее результатах.
Постановлением Губернатора Саратовской области от 9 июля 2012 г. N 253 пункт 21 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня подписания названного постановления
21. По результатам проверки должностному лицу, уполномоченному назначать гражданина на должность государственной гражданской службы области или назначившему государственного служащего на должность государственной гражданской службы области, в установленном порядке представляется доклад. При этом в докладе должно содержаться одно из следующих предложений:
а) о назначении гражданина на должность государственной гражданской службы области;
б) об отказе гражданину в назначении на должность государственной гражданской службы области;
в) об отсутствии оснований для применения к государственному служащему мер юридической ответственности;
г) о применении к государственному служащему мер юридической ответственности;
д) о представлении материалов проверки в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов.
22. Сведения о результатах проверки в течение семи календарных дней с момента исполнения пункта 21 настоящего Положения с письменного согласия лица, принявшего решение о ее проведении, предоставляются Управлением или кадровой службой с одновременным уведомлением об этом гражданина или государственного служащего, в отношении которых проводилась проверка, правоохранительным и налоговым органам, постоянно действующим руководящим органам политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общественных объединений, не являющихся политическими партиями, Общественной палате Российской Федерации, Общественной палате Саратовской области, предоставившим информацию, явившуюся основанием для проведения проверки, с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных и государственной тайне.
Постановлением Губернатора Саратовской области от 24 августа 2010 г. N 208 в пункт 23 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления
23. По окончании проверки Управление, кадровые службы обязаны в течение семи календарных дней с момента исполнения пункта 21 настоящего Положения ознакомить гражданина или государственного служащего с результатами проверки с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной тайне.
24. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.
Постановлением Губернатора Саратовской области от 9 июля 2012 г. N 253 пункт 25 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня подписания названного постановления
25. Должностное лицо, уполномоченное назначать гражданина на должность государственной гражданской службы области или назначившее государственного служащего на должность государственной гражданской службы области, рассмотрев доклад и соответствующее предложение, указанные в пункте 21 настоящего Положения, принимает одно из следующих решений:
а) назначить гражданина на должность государственной гражданской службы области;
б) отказать гражданину в назначении на должность государственной гражданской службы области;
в) применить к государственному служащему меры юридической ответственности;
г) представить материалы проверки в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов.
26. Материалы проверки хранятся в Управлении или в кадровой службе в течение трех лет со дня ее окончания, после чего передаются в архив.
<< Назад |
||
Содержание Постановление Губернатора Саратовской области от 1 июня 2010 г. N 167 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.