Приказ министерства занятости, труда и миграции Саратовской области от 13 февраля 2012 г. N 34 "Об утверждении Порядка и условий выплаты материальной помощи, единовременного премирования и поощрения директорам государственных казенных учреждений Саратовской области центров занятости населения" (утратил силу)

Приказ министерства занятости, труда и миграции Саратовской области
от 13 февраля 2012 г. N 34
"Об утверждении Порядка и условий выплаты материальной помощи,
единовременного премирования и поощрения директорам
государственных казенных учреждений Саратовской области
центров занятости населения"

ГАРАНТ:

Приказом министерства занятости, труда и миграции Саратовской области от 2 апреля 2012 г. N 86 настоящий приказ признан утратившим силу с 1 января 2012 г.

На основании Трудового кодекса Российской Федерации, в соответствии с Законом Саратовской области от 31 октября 2008 года N 262-ЗСО "Об оплате труда работников государственных учреждений Саратовской области" и постановлением Правительства Саратовской области от 26 декабря 2008 года N 520-П "Об оплате труда работников государственных казенных учреждений Саратовской области центров занятости населения" приказываю:

1. Утвердить и ввести в действие с 1 января 2012 года Порядок и условия выплаты материальной помощи и единовременного премирования директорам государственных казенных учреждений Саратовской области центров занятости населения согласно приложению N 1.

2. Утвердить и ввести в действие с 1 января 2012 года Порядок и условия выплаты единовременного поощрения директорам государственных казенных учреждений Саратовской области центров занятости населения согласно приложению N 2.

3. Отделу контрольно-ревизионной и правовой работы министерства занятости, труда и миграции Саратовской области (Самсонов А.Е.) и отделу кадровой и протокольно-организационной работы министерства занятости, труда и миграции Саратовской области (Сидоренко А.Н.) обеспечить направление текстового варианта настоящего приказа:

в течение 3 дней в прокуратуру Саратовской области;

в течение 7 дней в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Саратовской области и в Федеральную службу по труду и занятости;

в течение 7 дней в министерство информации и печати области.

4. Отделу контрольно-ревизионной и правовой работы министерства занятости, труда и миграции Саратовской области (Самсонов А.Е.) обеспечить направление электронного варианта настоящего приказа в течение 7 дней:

в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Саратовской области;

в министерство информации и печати области для опубликования в официальном издании "Собрание законодательства Саратовской области".

5. Начальнику отдела кадровой и протокольно-организационной работы министерства занятости, труда и миграции Саратовской области (А.Н. Сидоренко) довести настоящий приказ до сведения директоров государственных казенных учреждений Саратовской области центров занятости населения.

6. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования, и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 года.

7. Признать утратившим силу приказ министерства занятости, труда и миграции Саратовской области от 12 января 2009 года N 6.

8. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр занятости, труда и миграции Саратовской области

А.В.Шваков