Приложение. Порядок представления работодателями информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в органы федеральной государственной службы занятости населения

Приложение

к постановлению Губернатора Саратовской области

от 10 августа 1999 г. N 307

Порядок
представления работодателями информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в органы федеральной государственной службы занятости населения

Настоящий Порядок разработан в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" и определяет основные принципы взаимодействия работодателей с органами федеральной государственной службы занятости населения в Саратовской области в целях более эффективного содействия занятости населения, повышения качества и расширения предоставляемых работодателям услуг по подбору необходимых работников.

Приложение N 1

к Порядку представления работодателями

информации о наличии вакантных рабочих

мест (должностей) в органы федеральной

государственной службы занятости населения

ГАРАНТ:

См. форму извещения в редакторе MS-Word

Извещение
о наличии вакантных рабочих мест (должностей)

     В ______________________________ по состоянию на ___________________

       (наименование организации)

----------------------------------------------------------------------------------------

 N |   Профессия   |Количество|Заработная|Квалификация|  Режим  |Система|Дополнительные

п/п|(специальность,|   мест   |   плата  |  (разряд)  |(характер| оплаты|  требования

   |  должность)   |          |          |            | работы) |       |

---+---------------+----------+----------+------------+---------+-------+---------------

   |               |          |          |            |         |       |

----------------------------------------------------------------------------------------

М.П.                                      Руководитель организации ________________

                                          "___" ______________ 199_г.

Приложение N 2

к Порядку представления работодателями

информации о наличии вакантных рабочих

мест (должностей) в органы федеральной

государственной службы занятости

ГАРАНТ:

См. форму акта в редакторе MS-Word

Акт
о факте непредставления в отдел занятости населения

________________________________________________________________________

                      (наименование района (города)

        информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей)

        "___" _____ 199 г.

_________________________________________________________________________

                    (наименование населенного пункта)

         Настоящий акт составлен ________________________________________

 ________________________________________________________________________

                 кем (фамилия, имя, отчество, должность)

     В  нарушение  пункта  3  статьи  25  Закона  Российской Федерации "О

занятости   населения   в   Российской   Федерации"  с  _____________  по

_____________ отделом занятости населения _______________________________

                                            (наименование района (города)

     выявлен факт непредставления организацией __________________________

                                               (наименование организации)

    сведений об имеющихся вакансиях:

-------------------------------------------------------------------------------

 N |   Профессия    |Количество|  Дата  |  Дата  |Объявления в      |Примечание

п/п|(специальность),|  рабочих |открытия|закрытия|средствах массовой|                  по      наличии вакансии

   |   должность    |    мест  |вакансии|вакансии|информации о      |

   |                |          |        |        |наличии вакансии  |

   |                |          |        |        |(дата,            |

   |                |          |        |        |наименование      |

   |                |          |        |        |издания)          |

---+----------------+----------+--------+--------+------------------+-----------

   |                |          |        |        |                  |

--------------------------------------------------------------------------------

     Специалист отдела занятости населения_______________________________

                                                        (подпись, Ф.И.О.)

     Экземпляр акта получен______________________________________________

                 (подпись, Ф.И.О. работника кадровой службы работодателя)