Приложение. Порядок оплаты труда работников государственного учреждения "Саратовский областной фонд социальной поддержки населения"

Приложение

к постановлению Правительства Саратовской области

от 25 января 2005 г. N 25-П

Порядок
оплаты труда работников государственного учреждения "Саратовский областной фонд социальной поддержки населения"

1. Выплачиваются работникам государственного учреждения "Саратовский областной фонд социальной поддержки населения" должностные оклады в следующих размерах:

Наименование должностей	Размер должностного оклада (рублей)
Исполнительный директор	4020
Консультант	3100
Главный специалист	2840
Ведущий специалист	2370

ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере до 100 процентов должностного оклада;

ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:

При стаже работы	Процентов
от 1 до 5 лет	10
свыше 5 до 10 лет	15
свыше 10 до 15 лет	20
свыше 15 лет	30

2. Размер надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде устанавливается решением исполнительного директора государственного учреждения "Саратовский областной фонд социальной поддержки населения".

3. На основании решения исполнительного директора работникам выплачиваются премии по результатам работы в размере 25 процентов должностного оклада с учетом установленных надбавок.

В пределах установленного фонда оплаты труда на основании решения исполнительного директора работникам может выплачиваться единовременная премия по результатам работы выше установленного размера.

4. Работникам государственного учреждения "Саратовский областной фонд социальной поддержки населения" производятся иные выплаты, предусмотренные законодательством Российской Федерации, а также выплачивается материальная помощь.

5. Установить, что при утверждении фонда оплаты труда для государственного учреждения "Саратовский областной фонд социальной поддержки населения" сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов работникам, предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на текущий год):

ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере 8,5 должностного оклада;

ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет - в размере фактически установленной надбавки;

премия по результатам работы - в размере 3 должностных окладов с учетом установленных надбавок;

материальной помощи - в размере 2 должностных окладов с учетом установленных надбавок.

6. Порядок исчисления стажа работы для выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет работникам государственного учреждения "Саратовский областной фонд социальной поддержки населения" устанавливается министерством здравоохранения и социального развития области по согласованию с министерством финансов области.

Финансирование расходов, предусмотренных настоящим постановлением, осуществляется за счет средств областного бюджета, предусмотренных на социальную политику.