Статья 8.1. Особенности статуса председателя территориальной комиссии, действующей на постоянной основе и являющейся юридическим лицом

Информация об изменениях:

Законом Саратовской области от 31 октября 2006 г. N 117-ЗСО настоящий Закон дополнен статьей 8.1, вступающей в силу с 1 января 2007 г.

Статья 8.1. Особенности статуса председателя территориальной комиссии, действующей на постоянной основе и являющейся юридическим лицом

1. Председатель территориальной комиссии, действующей на постоянной основе и являющейся юридическим лицом, работает в территориальной комиссии на постоянной (штатной) основе и замещает государственную должность области.

2. Денежное вознаграждение председателя территориальной комиссии, действующей на постоянной основе и являющейся юридическим лицом, устанавливается законом области и в соответствии с Федеральным законом должно быть не ниже уровня материального и социального обеспечения, установленного для лиц, замещающих высшие должности государственной гражданской службы Саратовской области в исполнительном органе государственной власти Саратовской области либо в его территориальном органе.

3. Председателю территориальной комиссии, действующей на постоянной основе и являющейся юридическим лицом, предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 календарных дней, а также ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск из расчета один календарный день за каждый год работы в территориальной комиссии, но не более десяти календарных дней. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации ежегодный оплачиваемый отпуск по желанию лица, замещающего должность председателя территориальной комиссии, действующей на постоянной основе и являющейся юридическим лицом, может предоставляться по частям.

4. При выходе на пенсию в соответствии с законодательством Российской Федерации лица, замещавшие должности председателя территориальной комиссии, действующей на постоянной основе и являющейся юридическим лицом, не менее двух лет, имеют право на ежемесячную доплату к трудовой пенсии.

5. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии устанавливается в таком размере, чтобы сумма трудовой пенсии и ежемесячной доплаты к ней составляла при замещении должности председателя территориальной комиссии, действующей на постоянной основе и являющейся юридическим лицом, от двух до четырех лет 55 процентов, а в случае замещения должности председателя территориальной комиссии, действующей на постоянной основе и являющейся юридическим лицом, свыше четырех лет - 75 процентов установленного законом области месячного денежного вознаграждения по соответствующей государственной должности области.

6. Лицам, имеющим право на ежемесячную доплату к трудовой пенсии в соответствии с настоящим Законом, получение пенсии за выслугу лет в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", ежемесячное пожизненное содержание или дополнительное ежемесячное пожизненное материальное обеспечение в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также на ежемесячные доплаты к пенсии по иным основаниям в соответствии с законодательством Российской Федерации, субъектов Российской Федерации или нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, производятся либо ежемесячная доплата к трудовой пенсии в соответствии с настоящим Законом, либо указанные выплаты по их выбору. Выплата ежемесячной доплаты к трудовой пенсии в соответствии с настоящим Законом осуществляется независимо от получения указанных выплат, если их назначение производится независимо от волеизъявления получателя.

7. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии выплачивается за счет средств областного бюджета одновременно с трудовой пенсией в порядке, установленном Губернатором области. При изменении размера денежного вознаграждения по соответствующей государственной должности области производится перерасчет размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии.

8. В случае, если размер ежемесячной доплаты к трудовой пенсии при перерасчете в соответствии с настоящим Законом уменьшается по сравнению с ранее установленным, ежемесячная доплата к трудовой пенсии выплачивается в прежнем размере.

9. Выплата ежемесячной доплаты к трудовой пенсии приостанавливается при замещении указанными лицами государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, государственной должности государственной службы, выборной муниципальной должности или муниципальной должности муниципальной службы. При увольнении с вышеуказанных должностей выплата ежемесячной доплаты к трудовой пенсии возобновляется.

10. Право на ежемесячную доплату к трудовой пенсии не распространяется на лиц, замещавших должность председателя территориальной комиссии, действующей на постоянной основе и являющейся юридическим лицом, полномочия которых прекращены в связи с виновными действиями (бездействием).