Приложение N 4. Целевые показатели оценки эффективности и результативности деятельности руководителя ГУЗ "Областной кардиохирургический центр"

Информация об изменениях:

Приказом министерства здравоохранения Саратовской области от 6 августа 2013 г. N 773 настоящее приложение изложено в новой редакции.

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 4
к приказу министерства здравоохранения
Саратовской области
от 28 марта 2013 г. N 333

Целевые показатели
оценки эффективности и результативности деятельности руководителя ГУЗ "Областной кардиохирургический центр"

С изменениями и дополнениями от:

6 августа 2013 г.

     по итогам работы за __________________________ 201_____ года

N п/п	Наименование показателя	Единицы измерения	Норматив	Оценка в баллах
1. Критерии по основной деятельности
1	Регистрация нарушений в деятельности учреждения, выявленных в ходе проверок	нарушение	0	4
2	Регистрация распространения инфекционных заболеваний внутри учреждения	нарушение	0	2
3	Соблюдение графика выездов в медицинские организации муниципальных районов (ЦРБ)	%	100	2
4	Хирургическая активность по отделению, выполняющему хирургические операции	%	не менее 80%	2
5	Доля оперативных вмешательств в условиях искусственного кровообращения от общего количества оперативных вмешательств по оказанию высокотехнологичной медицинской помощи	%	не менее 20%	2
6	Наличие послеоперационных осложнений	осложнение	0	2
7	Среднее число занятости койки в месяц	дни	27,5	3
8	Средняя длительность пребывания на койке	дни	не более 11,4	3
9	Доля благоприятных исходов от общего числа выписанных	%	100	3
10	Больничная летальность	%	не более 1,5	2
11	Послеоперационная летальность	%	не более 1	3
12	Соблюдение порядков оказания медицинской помощи и маршрутизации пациентов	%	100	2
13	Патологоанатомическое вскрытие умерших в стационаре	%	не менее 60%	2
14	Расхождение клинического и патологоанатомического диагноза	%	не более 15	2
15	Выполнение плановых объемов по высокотехнологичной медицинской помощи	%	100	3
16	Своевременность оформления документов при направлении пациента на оказание высокотехнологичной медицинской помощи	%	100	3
17	Регистрация осложнений от диагностических исследований и процедур, обусловленных работой медицинского персонала	нарушение	0	3
18	Эффективное использование медицинского оборудования	%	100	2
19	Лекарственные препараты с истекшим сроком годности по результатам проведения мониторинга	нарушение	0	2
20	Удовлетворенность населения медицинской помощью	%	100	3
21	Наличие обоснованных жалоб граждан	жалоба	0	3
22	Количество автоматизированных рабочих мест в ЛПУ, подключенных к защищенной сети передачи данных учреждений здравоохранения СО	% от общей потребности ЛПУ	100	2
23	Электронная запись на прием к врачу (самозапись)	количество врачей, доступных для записи на прием к ним в электронном виде через Интернет (%)	100	3
24	Соблюдение сроков и порядка представления статистической и иной отчетности в министерство здравоохранения области, ГУЗ "Медицинский информационно-аналитический центр", ГКУ СО "Управление по организации оказания медицинской помощи" и др.	нарушение	0	2
Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу: 60 баллов
2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг
1	Соблюдение сроков, порядка и обоснованности представления бюджетных заявок в министерство здравоохранения области	нарушение	0	3
2	Соблюдение кассовой и финансовой дисциплины	нарушение	0	4
3	Исполнение предельных объемов финансирования по учреждению за отчетный период	%	не менее 100	3
4	Отсутствие задолженности по заработной плате и начислениям на заработную плату работников учреждения	тыс. руб.	0	2
5	Рост просроченной кредиторской задолженности	%	0	3
6	Соотношение среднемесячной заработной платы врачей и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование к среднемесячной заработной плате по региону в соответствии с Указом Президента РФ от 13.05.2010 г. N 597	%	в соответствии с установленным значением	4
7	Соотношение среднемесячной заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала к среднемесячной заработной плате по региону в соответствии с Указом Президента РФ от 13.05.2010 г. N 597	%	в соответствии с установленным значением	4
8	Соотношение среднемесячной заработной платы младшего медицинского персонала к среднемесячной заработной плате по региону в соответствии с Указом Президента РФ от 13.05.2010 г. N 597	%	в соответствии с установленным значением	4
9	Нарушения при размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг в соответствии с приказом министерства здравоохранения Саратовской области от 30.01.2013 г. N 102	нарушение	0	3
Совокупная значимость всех критериев в баллах финансово-экономической деятельности - 30 баллов
3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами
1	Укомплектованность врачебными кадрами	%	не менее 65	2
2	Укомплектованность средним медицинским персоналом	%	не менее 75	2
3	Удельный вес сертифицированных врачей от подлежащих	%	100	2
4	Удельный вес сертифицированных средних медработников от подлежащих	%	100	2
5	Коэффициент совместительства врачей	коэффициент	не более 1,5	2
Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу: 10 баллов
Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов