Решение Саратовской городской Думы от 26 апреля 2013 г. N 24-281 "О Положении о системе оплаты труда и стимулирования работников муниципального казенного учреждения "Городской центр механизации жилищно-коммунального хозяйства"

Приложение. Положение о системе оплаты труда и стимулирования работников муниципального казенного учреждения "Городской центр механизации жилищно-коммунального хозяйства"

ГАРАНТ:

См. справку об оплате труда работников муниципальных учреждений и предприятий Саратовской области

В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьями 24, 53 Устава муниципального образования "Город Саратов" Саратовская городская Дума решила:

1. Принять Положение о системе оплаты труда и стимулирования работников муниципального казенного учреждения "Городской центр механизации жилищно-коммунального хозяйства" (прилагается).

2. Отменить решение Саратовской городской Думы от 20.12.2005 N 68-658 "О применении тарифной системы оплаты труда, установлении компенсационных и стимулирующих выплат работникам муниципального казенного учреждения "Городской центр механизации жилищно-коммунального хозяйства".

3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава муниципального образования "Город Саратов"

О.В.Грищенко

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Положение об оплате труда и стимулировании работников муниципального казенного учреждения "Городской центр механизации жилищно-коммунального хозяйства" устанавливает общие требования к системе оплаты труда, определяет порядок и условия выплат компенсационного и стимулирующего характера.

Работникам учреждения могут устанавливаться следующие выплаты стимулирующего характера: выплата по повышающему коэффициенту к должностному окладу, премиальные выплаты по итогам работы (месяц, квартал, год) и выплата по персональному повышающему коэффициенту к должностному окладу (окладу).

В пределах утвержденного фонда оплаты труда работникам в связи с юбилейными датами и в особых случаях может выплачиваться материальная помощь, которая является единовременной выплатой, конкретный размер помощи устанавливается руководителем учреждения.

Индексация должностных окладов работников учреждения осуществляется в соответствии с решением Саратовской городской Думы о бюджете города, включая индексацию в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги.

Решение вступает в силу со дня его официального опубликования.