Приложение N 2. Показатели и порядок отнесения учреждений лесного хозяйства к группам по оплате труда руководителей

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Саратовской области от 10 февраля 2012 г. N 62-П настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня подписания названного постановления и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 2

к Положению об оплате труда работников

областных государственных учреждений

лесного хозяйства Саратовской области

Показатели и порядок
отнесения учреждений лесного хозяйства к группам по оплате труда руководителей

С изменениями и дополнениями от:

10 февраля, 31 октября 2012 г.

1. Показатели и порядок отнесения учреждений лесного хозяйства к группам по оплате труда руководителей для лесхозов.

1.1. Отнесение к группам по оплате труда руководителей учреждений производится учредителем, исходя из общей суммы баллов, определяемых путем суммирования их количества в соответствии с показателями:

среднесписочная численность, сложившаяся по учреждению на конец отчетного года, по форме федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности, заработной плате и движении работников";

доходы, полученные за отчетный год и нашедшие отражение в бухгалтерской отчетности учреждения;

количество единиц недвижимого и особо ценного движимого имущества, за отчетный год закрепленного за учреждением.

Группы по оплате труда	Количество баллов
I	от 250 до 300
II	от 200 до 249
III	от 150 до 199
IV	от 75 до 149

Распределение показателей с учетом сложности управления учреждением:

Наименование показателя	Количество баллов
1. Среднесписочная численность, человек:
свыше 40	100
от 31 до 40	75
от 21 до 30	50
до 20	25
2. Доходы, полученные за отчетный год, млн рублей:
свыше 5,0	100
от 3,1 до 5,0	75
от 1,1 до 3,0	50
до 1,0	25
3. Недвижимое и особо ценное движимое имущество, единиц:
свыше 150	100
от 101 до 150	75
от 51 до 100	50
до 50	25

1.2. Отнесение к группе по оплате труда руководителя учреждения осуществляется учредителем ежегодно по состоянию на 1 января путем заключения в соответствии с законодательством дополнительного соглашения к трудовому договору.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Саратовской области от 31 октября 2012 г. N 658-П настоящее приложение дополнено пунктом 1.3, вступающим в силу со дня подписания названного постановления

1.3. Лесхозы, у которых на праве постоянного (бессрочного) пользования находятся лесные участки для выращивания посадочного материала лесных растений (саженцев, сеянцев), относятся по оплате труда руководителя на одну группу выше определенной по настоящим показателям.

2. Показатели и порядок отнесения учреждений лесного хозяйства к группам по оплате труда руководителей для лесничеств.

2.1. Отнесение к группам по оплате труда руководителей учреждений производится учредителем в соответствии с показателями:

Группы по оплате труда	Площадь лесного фонда (тыс. га)
	Лесничества	Участковые лесничества
I	более 35,0	более 15,0
II	от 16,0 до 35,0	от 7,0 до 15,0
III	менее 16,0	менее 7.0

2.2. Лесничества, на территории которых находятся действующие лесные питомники, относятся по оплате труда руководителя на одну группу выше определенной по настоящим показателям.

2.3. Отнесение к группе по оплате труда руководителя учреждения осуществляется учредителем ежегодно по состоянию на 1 января путем заключения в соответствии с законодательством дополнительного соглашения к трудовому договору.