Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к постановлению Правительства Саратовской области
от 19 февраля 2008 г. N 47-П
Положение
о коллегии министерства социального развития Саратовской области
I. Общие положения
1. Коллегия министерства социального развития области (далее - Коллегия) является совещательным органом при министерстве социального развития области (далее - Министерство) и действует на основании настоящего Положения.
2. Коллегия на регулярно проводимых заседаниях рассматривает важнейшие вопросы, входящие в компетенцию Министерства, а также результаты его деятельности.
3. Работа Коллегии основывается на коллективном, свободном обсуждении и решении вопросов, отнесенных в соответствии с законодательством Российской Федерации и Саратовской области к ведению Министерства.
II. Задачи Коллегии
4. Коллегия на своем заседании:
обсуждает вопросы реализации функций Министерства, стратегии развития отрасли;
рассматривает вопросы нормативно-правовой, информационно-аналитической, методической и финансово-хозяйственной деятельности Министерства;
рассматривает проекты планов, программ по развитию подведомственных учреждений, деятельности структурных подразделений, совершенствованию организационной работы;
заслушивает отчеты руководителей структурных подразделений, подведомственных учреждений.
III. Организация работы Коллегии
5. Заседания Коллегии проводятся согласно утвержденному плану работы Министерства не реже одного раза в два месяца. При необходимости проводятся внеочередные заседания.
6. Заседание Коллегии ведет председатель Коллегии, а в его отсутствие - заместитель председателя Коллегии по поручению председателя Коллегии.
7. Повестка дня очередного заседания Коллегии определяется в соответствии с планом работы, и в нее могут включаться для обсуждения другие неотложные вопросы.
8. Предложения о включении вопросов в план Коллегии, а также внеплановых вопросов в повестку дня вносят члены Коллегии, руководители структурных подразделений Министерства. Предложения о включении вопросов в план работы Коллегии на год передаются секретарю Коллегии до 1 декабря текущего года. План работы Коллегии утверждается министром социального развития области.
9. Порядок организации работы Коллегии, подготовки материалов, состав приглашенных лиц для участия в обсуждении вопросов на Коллегии определяется председателем Коллегии.
10. Подготовка вопросов на заседание Коллегии осуществляется соответствующими управлениями, отделами Министерства. Материал, подготовленный для заседания Коллегии, предварительно согласовывается первым заместителем министра социального развития области, руководителями структурных подразделений министерства, курирующих рассматриваемый вопрос, при необходимости с правовым отделом Министерства. Объем справки не должен превышать четырех страниц машинописного текста.
11. Регламент выступления на Коллегии составляет по основному вопросу 15 минут, содокладчики - 7-10 минут, обсуждение - 5-7 минут, замечания - 3-5 минут. Справки и вопросы представляются в письменном виде.
12. Заседания Коллегии оформляются протоколом, который подписывается председателем и секретарем Коллегии. Проекты решений Коллегии дорабатываются в течение трех дней после заседания и представляются секретарю на бумажном и магнитном носителях.
13. Заседание Коллегии правомочно при наличии не менее двух третей членов Коллегии, присутствующих на заседании.
14. Решения Коллегии носят рекомендательный характер, по наиболее важным вопросам готовятся проекты постановлений и распоряжений Губернатора области или Правительства области, издаются приказы и распоряжения министра социального развития области.
15. Контроль за исполнением решений Коллегии возлагается на первого заместителя министра социального развития области, заместителя председателя Коллегии.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.