Приложение. Положение о порядке обеспечения органами местного самоуправления Энгельсского муниципального района участия органов социального партнерства в разработке и (или) обсуждении проектов муниципальных правовых актов в сфере труда, принимаемых органами местного самоуправления Энгельсского муниципального района

Приложение

к решению Собрания депутатов

Энгельсского муниципального района

Саратовской области

от 27 марта 2008 г. N 502/37-03

Положение
о порядке обеспечения органами местного самоуправления Энгельсского муниципального района участия органов социального партнерства в разработке и (или) обсуждении проектов муниципальных правовых актов в сфере труда, принимаемых органами местного самоуправления Энгельсского муниципального района

1. Настоящее Положение о порядке обеспечения органами местного самоуправления Энгельсского муниципального района участия органов социального партнерства в разработке и (или) обсуждении проектов муниципальных правовых актов в сфере труда, принимаемых органами местного самоуправления Энгельсского муниципального района (далее - Положение), разработано в целях согласования интересов работников (их представителей), работодателей (их представителей) и органов местного самоуправления Энгельсского муниципального района по вопросам регулирования социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений и является обязательным для органов местного самоуправления Энгельсского муниципального района.

Настоящим Положением обеспечиваются условия участия территориальной Энгельсской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (далее - Комиссия), действующей на основании Положения о территориальной Энгельсской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, утвержденного Решением Энгельсского муниципального Собрания депутатов Саратовской области от 25 ноября 2004 года N 806/50-02, в разработке и (или) обсуждении проектов нормативных правовых актов, программ социально-экономического развития, других актов в сфере труда, принимаемых органами местного самоуправления Энгельсского муниципального района (далее - правовых актов в сфере труда).

2. Для целей настоящего Положения используются следующие понятия.

Территориальная Энгельсская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений - постоянно действующий орган социального партнерства, обеспечивающий регулирование социально-трудовых отношений на территории Энгельсского муниципального района и сформированный из представителей администрации Энгельсского муниципального района, объединений профессиональных союзов и объединений работодателей Энгельсского муниципального района.

Стороны территориальной Энгельсской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (стороны Комиссии) - администрация Энгельсского муниципального района, объединение профессиональных союзов и объединение работодателей Энгельсского муниципального района.

Координатор территориальной Энгельсской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (Координатор Комиссии) - должностное лицо администрации Энгельсского муниципального района, не являющееся членом Комиссии и назначаемое главой администрации Энгельсского муниципального района.

Координаторы сторон территориальной Энгельсской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (Координаторы сторон Комиссии) - представители администрации Энгельсского муниципального района, объединения профессиональных союзов и объединения работодателей Энгельсского муниципального района, избираемые сторонами Комиссии и организующие деятельность каждой из сторон Комиссии.

3. Структурное подразделение органа местного самоуправления Энгельсского муниципального района, разрабатывающее проект правового акта в сфере труда, (далее - Разработчик) информирует в письменной форме Координатора Комиссии о разработке проекта правового акта в сфере труда, а также направляет в Комиссию проект правового акта в сфере труда (в печатном и электронном виде), документы и материалы, необходимые для обсуждения проекта правового акта в сфере труда.

В случае если принимается решение о создании рабочей группы для разработки правового акта в сфере труда, Координатору Комиссии в обязательном порядке предлагается направить представителей сторон социального партнерства для участия в рабочей группе.

4. Координатор Комиссии в течение одного рабочего дня после получения документов и материалов, указанных в пункте 3 настоящего Положения, информирует Координаторов сторон Комиссии в письменной форме о разработке проекта правового акта в сфере труда и предлагает принять участие в его разработке и (или) обсуждении.

Секретариат Комиссии в течение одного рабочего дня направляет в письменном виде Координаторам сторон Комиссии проект правового акта в сфере труда, а также документы и материалы для его обсуждения.

В случае создания рабочей группы для разработки проекта правового акта в сфере труда Координаторам сторон Комиссии предлагается направить своих представителей в состав этой рабочей группы.

5. Координаторы сторон Комиссии при получении предложения участвовать в разработке и (или) обсуждении правового акта в сфере труда, в том числе в составе рабочей группы, направляют письменный официальный ответ о готовности участвовать в разработке и (или) обсуждении правового акта в сфере труда в адрес секретариата Комиссии в течение 3-х рабочих дней.

6. Проект правового акта в сфере труда, а также документы и материалы для его разработки рассматриваются сторонами Комиссии не более 10-ти рабочих дней.

7. По истечении срока, указанного в пункте 6 настоящего Положения, стороны Комиссии направляют свои заключения на проект правового акта в сфере труда через секретариат Комиссии Координатору Комиссии. В случае необходимости Координатор Комиссии созывает заседание Комиссии.

В течение 3-х рабочих дней со дня получения заключений сторон Комиссии секретариат Комиссии направляет в адрес Разработчика проекта правового акта в сфере труда заключение Комиссии и (или) мнения сторон Комиссии.

8. Разработчик проекта правового акта в сфере труда рассматривает и учитывает заключение Комиссии и (или) мнения сторон Комиссии.

В пояснительной записке к проекту правового акта в сфере труда Разработчиком излагается информация об учете заключений Комиссии, мнений сторон Комиссии либо обосновываются возражения по ним.

9. Проект правового акта в сфере труда для его принятия вносится в соответствующий орган местного самоуправления Энгельсского муниципального района с приложением заключений Комиссии и (или) мнений сторон Комиссии по данному проекту правового акта.