Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение
к Порядку образования и работы Комиссии
по урегулированию конфликта интересов
Новопушкинского муниципального образования
Энгельсского муниципального района
Саратовской области
В ________________________________
(указывается наименование органа
__________________________________
местного самоуправления
__________________________________
Новопушкинского муниципального
__________________________________
образования)
__________________________________
ФИО заявителя, проживающего по
__________________________________
адресу, номер телефона
__________________________________
Заявление
В соответствии со ст. 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года
N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" прошу дать согласие на замещение
должности _______________________________________________________________
(название должности)
в _______________________________________________________________________
(название и организационно-правовая форма организации)
или на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в
_________________________________________________________________________
(название и организационно-правовая форма организации)
На день увольнения с муниципальной службы __________________________
замещал должность _______________________________________________________
(название органа местного самоуправления)
_________________________________________________________________________
(наименование должности)
с _______________________________________________________________________
(период работы)
"___" ____________________ 20___ г. _____________________________
(подпись заявителя)
_________________________________________________________________________
(должность, подпись, фамилия, инициалы главного специалиста,
_________________________________________________________________________
отвечающего за кадровую работу)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.