Приказ министерства занятости, труда и миграции Саратовской области от 10 февраля 2011 г. N 26 "О внесении изменений в приказ министерства занятости, труда и миграции Саратовской области от 31 января 2011 года N 16" (прекратил действие)

Приказ министерства занятости, труда и миграции Саратовской области
от 10 февраля 2011 г. N 26
"О внесении изменений в приказ министерства занятости, труда
и миграции Саратовской области от 31 января 2011 года N 16"

ГАРАНТ:

Настоящий приказ фактически прекратил действие

Приказом министерства занятости, труда и миграции Саратовской области от 27 октября 2011 г. N 191 приказ министерства занятости, труда и миграции Саратовской области от 31 января 2011 г. N 16 признан утратившим силу

На основании Положения о министерстве занятости, труда и миграции Саратовской области приказываю:

1. Внести изменения в приказ министерства занятости, труда и миграции Саратовской области от 31 января 2011 года N 16 "Об утверждении типовых форм договоров о совместной деятельности по организации общественных работ и временного трудоустройства":

пункт 2.3.2 приложения N 1 изложить в новой редакции:

"2.3.2. Создать временные рабочие места для трудоустройства граждан на общественные работы. В заявке о потребности в работниках для организации общественных работ, являющейся неотъемлемой частью настоящего Договора (приложение N 1 к Договору), определить производственные возможности, количество временно созданных рабочих мест, численность участников общественных работ, место проведения и характер работ, виды работ, объемы и условия работ, сроки начала и окончания работ, условия оплаты труда работников, стоимость работ, размеры и порядок их финансирования.";

в приложении N 2:

пункт 2.3.2 изложить в новой редакции:

"2.3.2. Создать временные рабочие места для организации временного трудоустройства. В заявке о потребности в работниках для организации временного трудоустройства, являющейся неотъемлемой частью настоящего Договора (приложение N 1 к Договору), определить производственные возможности, количество временно созданных рабочих мест и численность участников временного трудоустройства, виды работ, объемы и условия работ, сроки начала и окончания работ, стоимость работ, уровень оплаты труда работников.";

пункт 2.3.3 изложить в новой редакции:

"2.3.3. С занятыми гражданами, участвующими во временном трудоустройстве, заключать срочные трудовые договоры для выполнения временных работ по совместительству и предоставлять их копии, заверенные подписью и печатью Работодателя, в ГУ ЦЗН.";

в приложении N 3:

пункт 2.4.2 изложить в новой редакции:

"2.4.2. Создать временные рабочие места для организации временного трудоустройства. В заявке о потребности в работниках для организации временного трудоустройства, являющейся неотъемлемой частью настоящего Договора (приложение N 1 к Договору), определить производственные возможности, количество временно созданных рабочих мест и численность участников временного трудоустройства, виды работ, объемы и условия работ, сроки начала и окончания работ, стоимость работ, уровень оплаты труда работников.";

пункт 2.4.3 изложить в новой редакции:

"2.4.3. С занятыми гражданами, участвующими во временном трудоустройстве, заключать срочные трудовые договоры для выполнения временных работ по совместительству и предоставлять их копии, заверенные подписью и печатью Работодателя, в ГУ ЦЗН.";

приложение N 1 к договору о совместной деятельности по организации общественных работ признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу, проживающих в монопрофильных населенных пунктах с напряженной ситуацией на рынке труда, приложения N 1 к приказу изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему приказу;

приложение N 1 к договору о совместной деятельности по организации временного трудоустройства работников системообразующих и градообразующих предприятий, находящихся под угрозой увольнения, приложения N 2 к приказу изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему приказу;

приложение N 1 к договору о совместной деятельности по организации временного трудоустройства работников системообразующих и градообразующих предприятий, находящихся под угрозой увольнения (трехсторонний), приложения N 3 к приказу изложить в новой редакции согласно приложению N 3 к настоящему приказу;

2. Отделу содействия трудоустройству и специальных программ Министерства (Неверова О.А.) обеспечить исполнение постановления Правительства Саратовской области от 27 января 2011 года N 52-П и настоящего приказа.

3. Отделу контрольно-ревизионной и правовой работы Министерства (Самсонов А.Е.) направить настоящий приказ в Федеральную службу по труду и занятости, в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Саратовской области, в прокуратуру Саратовской области, в министерство информации и печати области для опубликования в официальном издании "Собрание законодательства Саратовской области".

4. Отделу кадровой и протокольно-организационной работы (Шаповалова О.Н.) Министерства направить настоящий приказ директорам ГУ Центров занятости населения городов и районов области.

5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя министра занятости, труда и миграции области Швакова А.В.

6. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.

Министр занятости, труда и миграции Саратовской области

С.М.Нечаева