Постановление администрации городского округа закрытого административно-территориального образования Светлый Саратовской области от 11 апреля 2011 г. N 82 "Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты сведений, предоставляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими городского округа ЗАТО Светлый, и соблюдения требований к служебному поведению" (с изменениями и дополнениями)

Приложение. Положение о проверке достоверности и полноты сведений, предоставляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы и муниципальными служащими городского округа ЗАТО Светлый и соблюдения требований к служебному поведению

Постановление администрации городского округа
закрытого административно-территориального образования Светлый
Саратовской области от 11 апреля 2011 г. N 82
"Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты
сведений, предоставляемых гражданами, претендующими
на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными
служащими городского округа ЗАТО Светлый, и соблюдения
требований к служебному поведению"

С изменениями и дополнениями от:

15 февраля 2012 г.

ГАРАНТ:

См. справку о предоставлении сведений о доходах и имуществе муниципальных служащих в Саратовской области

В целях реализации Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", руководствуясь п. 6 Указа Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. N 1065 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению" и на основании ст. 27 Устава муниципального образования городской округ ЗАТО Светлый, администрация городского округа ЗАТО Светлый постановляет:

1. Утвердить Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими органов местного самоуправления городского округа ЗАТО Светлый, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению согласно Приложению.

2. Настоящее постановление опубликовать в муниципальной газете "Светлые вести".

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава городского округа ЗАТО Светлый

А.П.Лунёв

Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.

Открыть документ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Проверка проводится отделом правовой, кадровой работы и муниципального заказа администрации городского округа ЗАТО Светлый в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о ее проведении.

На период проведения проверки муниципальный служащий может быть отстранен от замещаемой должности муниципальной службы в порядке, предусмотренном действующим законодательством, на срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Указанный срок может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о проведении проверки. На период отстранения муниципального служащего от замещаемой должности муниципальной службы денежное содержание по замещаемой им должности сохраняется.

Доклад о результатах проверки после ее окончания незамедлительно представляется отделом правовой, кадровой работы и муниципального заказа главе городского округа ЗАТО Светлый.

Материалы проверки хранятся в отделе правовой, кадровой работы и муниципального заказа в течение трех лет со дня ее окончания, после чего передаются в архив.

Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.