Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Постановление Губернатора Саратовской области от 17 октября 2013 г. N 410 "О внесении изменения в постановление Губернатора Саратовской области от 30 августа 2005 года N 216"
На основании Устава (Основного Закона) Саратовской области постановляю:
1. Внести в постановление Губернатора Саратовской области от 30 августа 2005 года N 216 "О кадровом резерве на государственной гражданской службе Саратовской области" изменение, изложив приложение в редакции согласно приложению.
2. Рекомендовать руководителям государственных органов области внести в принятые ими правовые акты соответствующие изменения, а также привести составы кадровых резервов возглавляемых ими органов в соответствие с настоящим постановлением.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.
|
Губернатор области |
В.В.Радаев |
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Формирование кадрового резерва на должности, назначение на которые и освобождение от которых производится Губернатором области, возлагается на вице-губернатора - руководителя аппарата Губернатора области, курирующего вопросы кадровой политики и государственной службы.
Кадровый резерв является приоритетным источником назначения на вакантные должности гражданской службы.
Кадровый резерв Саратовской области формируется управлением кадровой политики и государственной службы Правительства области для замещения должностей государственной гражданской службы Саратовской области высшей, главной и ведущей групп из гражданских служащих (граждан), включенных в кадровые резервы государственных органов области, а также из гражданских служащих (граждан), включенных в кадровый резерв для замещения должностей, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Губернатором области.
Ежемесячно не позднее 5 числа месяца, следующего за отчетным, государственные органы области представляют информацию о гражданских служащих (гражданах), рекомендуемых для включения в кадровый резерв Саратовской области.
Поиск претендентов на включение в кадровый резерв осуществляется путем внешнего и внутреннего подбора.
Внутренний подбор претендентов на включение в кадровый резерв осуществляется из числа служащих того или иного государственного органа в порядке их должностного роста.
Внешний подбор претендентов на включение в кадровый резерв осуществляется из числа лиц, замещающих государственные должности области; муниципальных служащих; руководителей и специалистов организаций; выпускников учебных заведений.
Постановление вступает в силу со дня его подписания.
Постановление Губернатора Саратовской области от 17 октября 2013 г. N 410 "О внесении изменения в постановление Губернатора Саратовской области от 30 августа 2005 года N 216"
Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания
Текст постановления опубликован в "Собрании законодательства Саратовской области" N 43, октябрь 2013 г., стр. 9703-9711 (подписано в печать 25 октября 2013 г., выход в свет 26 октября 2013 г.)